我々が提供する「coorum(コーラム)」は、顧客ロイヤリティ向上を目的とし、既存顧客の分析から施策実行までをワンストップで実現するカスタマーサクセスプラットホームです。 アジャイル開発手法で開発しており、現在2週間スプリントで開発サイクルをまわしつつ、お客様からの機能要望に応えたり、ライブラリやフレームワークのバージョンアップや大規模なリニューアルも行っています。週に数回のリリース頻度で、8名程度のチームで進めています。プロダクトをグロースさせる、エンジニアを募集します！ 【具体的な業務】 自社開発の「coorum」に対する機能追加や、開発・運用までのシステム開発業務全般に携わっていただきます。ご本人の強みに合わせて、お任せする業務を調整させていただきます。 ・coorumの新機能開発、機能改善、運用 ・coorumの新機能開発における技術検証 ・開発メンバーのコードレビュー ・パフォーマンス劣化の調査、改修、再発防止策検討 ・一部ネイティブアプリ開発、フロントエンド側の機能開発もございます。 【やりがい】 ・技術選定や仕様策定に関して、高レベルな裁量と責任が与えられる ・プロダクト開発メンバー以外のメンバーとも、サービス価値向上に向き合える ・開発や事業成長のスピードを感じとることができる ・ベンチャー企業の元CTO、東大出身者、有名Saas企業の技術顧問等、多彩なメンバーと切磋琢磨できる

自社サービスである企業向けのサステナビリティSaaSサービス「Sustaina Cloud」の開発支援をお願いいたします。 要件定義〜設計〜開発・運用までお願いできる方を探しています。 フロントエンドとバックエンドの一気通貫での開発 ・Ruby on Railsによる、 WebAPI、バックエンドの新規開発・改修を行っていただきます。（APIスキーマはOpenAPIを利用しています） ・NextJS + TypeScriptによる、フロントエンドの新規開発・改修を行って頂きます。

Asobicaのプロダクトをグロースさせる、インフラエンジニアを募集します！

我々が提供するプロダクトにおいて技術マネジメントをお任せします。 プロダクト内、プロダクト間の設計・技術課題を解決し、お客様のビジネス価値を創出します。 【具体的な業務】 開発プロジェクトにおけるシステム企画・要件定義・設計 技術検証の方針策定 技術的な改善提案 また、プロジェクトやチームのマネジメントを行う場合もあります。

自社プロダクト「pasture」の新機能開発をお手伝い頂きたいです。具体的には、新機能の開発、既存機能の改修やそれに伴うロジック/データ構造の改修になります。 ▼開発予定機能の一部 新たなドメインの新機能開発 法律に準拠した取引機能の開発 システム連携用のAPIの拡充 外部システムとの連携機能 etc…

【概要】 当社の駐車場システムは、車両ナンバー認証カメラで車両情報をデジタル管理することを特徴としており、駐車場運営をより効率的に行うためのWebアプリケーションを多数開発しています。 【具体的な仕事内容】 ■駐車場システムの管理系ツール(Webアプリケーション)の設計・開発・保守 ■クラウドインフラの設計・構築・保守 【開発環境】 ■開発言語：Ruby、JavaScript ■フレームワーク：Ruby on Rails、Vue.js(Nuxt.js) ■データベース：MySQL ■インフラ：AWS (ELB / EC2 / RDS / S3 / Elastic Beanstalk / CloudWatch /SES /Rekognition / Code Pipline) ■開発環境：Docker ■その他：Git / Backlog / Microsoft Teams

・ウェビナーマーケティング支援プラットフォームサービスのバックエンド開発全般業務（場合によってはフロントからインフラ周り迄）をご担当いただきます。後々は、PMとしてプロジェクト管理をしていただくことも可能です。 ◆ウェブ(Web)✕セミナー(Seminar)＝ウェビナー(Webinar)◆ ネクプロはウェビナーを中心とした多様な配信手段を用いて、ウェブ上で顧客との接点を継続的に持てる新しい仕組みを提供しています。 ■ 詳細 ・すでに稼働している配信サービスをデグレードさせることなく、安定して供給できるよう、新機能の追加や既存機能を改善業務。 ・スピード感をもって開発することが重要だった時期のコードを読み解き、必要に応じて、長期的なサービスの品質維持のためのリプレイスを実施業務。 ・そのほか、事業のグロースのための企画立案や、提案業務。 ・週1回1時間、レビュー会への参加。

■ 自社プロダクト『口コミコム』を開発します。 主に、レピュテーションマネジメントプロダクト『口コミコム』（2020年11月正式リリース）の開発に携わります。店舗事業者を対象にしたバーティカルSaaSで、リリースから半年で大手飲食チェーンなど多くの企業にご利用をいただいています。 2023年3月にはベンチャーキャピタルや金融機関より累計20億円の資金調達を行い、より加速度的にプロダクトを成長させるフェーズにあります。 これまでは、AI分析機能、NFCステッカー連携機能、口コミ分析機能、競合分析機能、アクセス分析機能、Googleマップ連携機能、アンケート機能、ランキング機能など‥マーケットインの発想をベースに、顧客が本質的に必要とされるプロダクトを高品質で開発して参りました。さらに愛されるプロダクトにしていくべく、顧客ニーズの半歩先を行く継続的改善・開発を予定しています。 直近では、AI分析機能の強化、口コミ分析の対象サイト拡充や、各種BIツールとの連携、アライアンス強化、などを重要テーマにおき、開発を進めています。 ■ プロフェッショナルが集う、“チーム”で開発をします スクラム開発を採用しています。 スプリント内での設計や役割分担などの進め方は、スクラムチームに委譲しています。また、スクラムチームへアサインするストーリーは、プランニング時の見積り(プランニングポーカーを利用)により、決定することで適正化を図っています。 開発チームの年齢は25歳~41歳のレンジで構成されています。エンジニアコミュニティの運営・登壇や技術ブログへの投稿を積極的に行っているエンジニアが多く在籍しています。また、バックグラウンドとしても、メガベンチャーや大企業出身者からフリーランス、スタートアップ起業経験者まで多様なメンバーで構成されています。 エンジニアの評価については、チーム開発としてのアウトプットを重視しています。そのため、個人技よりはチームのアウトプットにどう貢献したかが評価軸になります。もちろん、その貢献に例えば個人の技術力が寄与するところは大きいと思いますので、各々のエンジニアの強みが正当に評価されることを目指しています。 ■お任せするお仕事 マーケットを読み、クライアントの声を聞き、適切な要件調整とロードマップ設計からエンジニアやデザイナーのディレクションがメインのお仕事です。マーケットインの思想を最優先に、POやCTOもちろんクライアントと共にプロダクトをより良いものにしていく要のポジションです。

月額メンズファッションサブスクサービスの「UWear（ユーウェア）」のバックエンド開発、運用保守をお願いします。 「毎日のお出かけの洋服に自信がない人」という課題にテクノロジー×スタイリストの組み合わせで解決をしています。 ▼業務内容 月額メンズファッションサブスクサービスの「UWear（ユーウェア）」の運用・保守をお願いします。 バックエンドのご経験を活かしながら能力・状況に応じてフロントエンドの開発等にも取り組むことが可能です。 エンジニアがissueの選定、上流の企画から考えるのが、KiizanKiizan開発チームの特徴です。 ・サービスおよび機能の企画・設計・実装・テスト・計測・改善 ・これからの新規機能企画開発、リープのUX改善、新規プロダクト企画開発など、今後の予定やアイデアなど様々あります。

新機能開発や既存機能の改修を中心として、設計・開発・運用など一連のプロダクト開発に必要な全てのフェーズに携わっていただきます。 また、風通しの良いオープンな社風を良しとしているため、エンジニアリング領域のみならず全社的・組織的な改善提案や議論についても自由に行うことができ、チームとして課題を解決していくことを最重要視しています。 弊社の開発の特徴としては、倉庫での発送業務や注文管理システム(OMS)が内製化されていることです。その為、弊社における開発の役割は非常に多岐に渡ります。 一風変わったところとしては、オンラインクレーンゲームの開発です。Web版とモバイル版があります。 オンラインクレーンゲームのシステムには、IoT機器やその管理ツール、メッセージキューイングシステム等が用いられています。 リアルタイム性や安定性がゲームの性質上、非常に重要になる為、通常のWebサービスではあまり経験出来ないような領域にもチャレンジすることが出来ます。 また現在、開発チームの8割以上は外国籍の方となっており、チーム内での会話は基本的に英語になります。日本ではまだ珍しい英語を使った開発チームを経験することが出来ます。 【具体的な業務内容】 ・プロダクトの目的と必要な機能を理解し、それを作業用ソフトウェアに変換すること。 ・コードレビューとアーキテクチャの決定を通じてチームメンバーをサポートすること。 ・実装の安定性と正確性を検証するためのテスト実行 ・リファクタリング処理

■概要 世界中のクルマ好きバイク好きから需要のあるカスタムパーツ事業の次世代ITプラットフォーム開発。既存のプラットフォームは国内だけで220店舗以上で使用されており、流通金額は約200億円・会員数は約50万人まで成長してきました。 今後は国内はもちろんグローバル展開も強化していくため、マイクロサービスアーキテクチャを用いた新規での設計・開発や既存機能の改修など多岐に渡る開発プロジェクトを進めていきます。 ■詳細 フルスタックエンジニアとして次世代ITプラットフォーム開発に携わっていただきます。 <フロントエンドの開発> - Nuxt.jsでのモダンなSPA開発 - 要件定義段階でのライブラリやフレームワーク等の技術選定と技術検証 - 社内チームと連携したサービス開発 　- PM・PO・デザイナー・バックエンドのメンバーと密なコミュニケーションを取りながら、最適なUXを実現していただく - コードレビューやテスト自動化によるサービス品質の向上 <バックエンドの開発> - パフォーマンスやスケーラビリティを考慮したアーキテクチャ設計 - 要件定義段階でのミドルウェアやフレームワーク等の技術選定と技術検証 - 社内チームと連携したサービス開発 - コードレビューやテスト自動化によるサービス品質の向上 ＜関わるプロダクト＞ 当社ビジネスを加速化させる次世代プラットフォームの新規構築に関わり、DX化を通じてスタッフの生産性そして顧客満足の向上に繋げる。 ・リユースビジネスのコアシステム全般（POS・商品/売買管理システム等）

■概要 世界中のクルマ好きバイク好きから需要のあるカスタムパーツ事業の次世代ITプラットフォーム開発。既存のプラットフォームは国内だけで220店舗以上で使用されており、流通金額は約200億円・会員数は約50万人まで成長してきました。 今後は国内はもちろんグローバル展開も強化していくため、マイクロサービスアーキテクチャを用いた新規での設計・開発や既存機能の改修など多岐に渡る開発プロジェクトを進めていきます。 ■詳細 まずは、バックエンドを中心に次世代ITプラットフォーム開発に携わっていただきます。これまでの経験や希望を踏まえて業務をお任せしますので、現時点で下記仕事内容のすべてが出来る必要はありません。パフォーマンス発揮できるところから関わり、ゆくゆくはアーキテクチャ設計や要件定義、技術選定などにチャレンジいただければと考えています。 <バックエンドの開発> - パフォーマンスやスケーラビリティを考慮したアーキテクチャ設計 - 要件定義段階でのミドルウェアやフレームワーク等の技術選定と技術検証 - 社内チームと連携したサービス開発 - コードレビューやテスト自動化によるサービス品質の向上 ＜関わるプロダクト＞ 当社ビジネスを加速化させる次世代プラットフォームの新規構築に関わり、DX化を通じてスタッフの生産性そして顧客満足の向上に繋げる。 ・リユースビジネスのコアシステム全般（POS・商品/売買管理システム等）

自社ECサービスおよび社内業務システムにおける開発プロジェクトマネジメント、新規サービスの立ち上げ等スケールの大きい仕事をお任せできる方を募集いたします。 事業戦略を基に多様なステークホルダーを理解し、自社サービスの改善/グロース/新規開発等の開発マネジメントがミッションです。 ◆担当業務 ・開発プロジェクトの推進及び全体マネジメント ・自社WEBサービスの機能拡張/改善/新規開発ロードマップの立案/策定/実行/管理 ・社内外のステークホルダーとの調整 ・メンバーマネジメント（リーダー以上でのオファーの場合） 《このポジションが候補者様に提供できる事、環境》 ・自社開発/BtoBtoCサービス全般と関わり、大規模なプロジェクトに携われる ・エンジニア経験を活かし、上流工程の企画からトータルしてサービス開発を経験できる ・社員、業務委託問わずエンジニア同士の情報交換が活発なため、新しい情報や技術に触れる機会が多い ・0→1の新しいプロダクトや、機能の開発プロジェクトが常に動いており、モダンな技術を取り入れたトレンド性の高い開発プロジェクトへの関与ができる

【お任せしたいこと】 ・toC及び社内コンサルタント向けのWebアプリケーションの開発 ・開発基盤およびデータ基盤の整備・改善の推進 ※家族信託の知識については、入社後に身につけていただけます。 家族信託は非常に奥が深いため、「技術」だけではなく「UX」「マーケティング」「ビジネス」など、幅広い観点を持って開発を進める必要があります。 その分難しさも伴いますが、高齢化が進む日本において今後間違いなく成長が見込まれる市場で、社会貢献性の高いサービスを1から創り上げるという貴重な経験を積むことができます。 【配属部署】 システム開発本部 プロダクト開発部 開発メンバー：7名（部長1名、社員6名） 平均年齢は30歳程の比較的若い組織です。 ◎エンジニア出身の代表がメインプロダクトのプロダクトオーナーを担い、定例MTGにも参加。 開発チームと密なコミュニケーションが取れているため、会社としての事業戦略とプロダクト開発の方向性がズレることなく、最短距離で開発を進めることができます。 ◎家族信託の知識を深めながら、より多くの人にサービスを拡大するためのプロダクト戦略を考え、自らグロースしていくことができます。

弊社のお客様は、法人が主となっており、毎月依頼が絶えません。 Webシステムの開発だけでなく、モバイルアプリの開発、アナリティクス業務等も徐々にご対応いただく予定です。 ▼取引先 東証一部上場企業、マザーズ上場企業など、大手企業が中心となります。 ▼企画・要件定義 お客様のご要望をヒアリングし、ITコンサルティングを行うことで、 「成果の見えるシステム」をフルスクラッチで開発します。 ▼設計・開発 ヒアリングした情報を基に設計書・仕様書を作成します。 お客様との意識合わせをした後、実際の開発作業に入ります。 ▼試験 開発したシステムをstage環境で試験します。 動作異常等がある場合、改修作業を行います。 ▼公開 お客様のご了承をいただいた後、システムを上市します。 ▼運用・保守 上市したシステムの動作をモニタリングします。 お客様から依頼がある場合、機能追加・機能改修を行います。 ◎業務量 力量に応じて平均業務時間に終わるくらいの依頼を振り分けます。 ◎企画への関与度 クライアント様よりプラスの提案を行い弊社主導で進めていきます。 ◎働き方 リモートワークを推奨しております。 ◎開発言語 Ruby、Python、PHP、Perl、Swift、Flutter、ReactNativeなど

弊社のお客様は、法人が主となっており、毎月依頼が絶えません。 Webシステムの開発だけでなく、モバイルアプリの開発、アナリティクス業務等も徐々にご対応いただく予定です。 ▼取引先 東証一部上場企業、マザーズ上場企業など、大手企業が中心となります。 ▼企画・要件定義 お客様のご要望をヒアリングし、ITコンサルティングを行うことで、 「成果の見えるシステム」をフルスクラッチで開発します。 ▼設計・開発 ヒアリングした情報を基に設計書・仕様書を作成します。 お客様との意識合わせをした後、実際の開発作業に入ります。 ▼試験 開発したシステムをstage環境で試験します。 動作異常等がある場合、改修作業を行います。 ▼公開 お客様のご了承をいただいた後、システムを上市します。 ▼運用・保守 上市したシステムの動作をモニタリングします。 お客様から依頼がある場合、機能追加・機能改修を行います。 ◎業務量 力量に応じて平均業務時間に終わるくらいの依頼を振り分けます。 ◎企画への関与度 クライアント様よりプラスの提案を行い弊社主導で進めていきます。 ◎働き方 リモートワークを推奨しております。 ◎開発言語 Ruby、Python、PHP、Perl、Swift、Flutter、ReactNativeなど

【お任せしたいこと】 ・toC及び社内コンサルタント向けのWebアプリケーションの開発 ・開発基盤およびデータ基盤の整備・改善の推進 ※家族信託の知識については、入社後に身につけていただけます。 家族信託は非常に奥が深いため、「技術」だけではなく「UX」「マーケティング」「ビジネス」など、幅広い観点を持って開発を進める必要があります。 その分難しさも伴いますが、高齢化が進む日本において今後間違いなく成長が見込まれる市場で、社会貢献性の高いサービスを1から創り上げるという貴重な経験を積むことができます。 【配属部署】 システム開発本部 プロダクト開発部 開発メンバー：7名（部長1名、社員6名） 平均年齢は30歳程の比較的若い組織です。 ◎エンジニア出身の代表がメインプロダクトのプロダクトオーナーを担い、定例MTGにも参加。 開発チームと密なコミュニケーションが取れているため、会社としての事業戦略とプロダクト開発の方向性がズレることなく、最短距離で開発を進めることができます。 ◎家族信託の知識を深めながら、より多くの人にサービスを拡大するためのプロダクト戦略を考え、自らグロースしていくことができます。

香りのサブスクリプションサービス カラリアの運営・改善に必要な開発全般を担っていただきます。 得意領域を考慮しつつも、フロントエンド・バックエンド・インフラの領域にまたがってサービスの改善に取り組んでいただきます。 【具体的な業務紹介】 ・カラリアの新機能の要件定義・設計・実装・テスト ・各種スクラムイベントへの参加 ・既存コードの改善 ・開発体験・効率向上のための環境改善 ・UX向上のための施策提案

【業務内容】 自社サービスである「クラウド在庫管理サービスzaico」のiOSエンジニアを募集します。 モバイルアプリの新機能開発・改善をお任せします。 下記の業務を少しずつ担当いただき、徐々に領域を広げていっていただきたいと思っております。 ・zaico モバイルアプリの新機能開発・改善を行う ・開発する機能のテスト/テストコードの実装を実施する ・開発した機能のメンテナンス・不具合修正する ・開発要件を固めたメンバーとのディスカッションと認識合わせ（必要に応じてメンバーとオンラインミーティングの時間が確保をお願いします。） ・開発要件からの具体的な詳細設計を行う（詳細設計書の作成は必須ではない） ZAICO社に役割はありますが、役職はありません。 そのため、メンバーのマネジメントは業務に含まれていません。 ただし希望がある場合は面談時にご相談ください。 【担当領域での使用言語】 Objective-C, Swift 【zaicoの開発環境】 使用言語・フレームワーク Ruby(Rails)、JavaScript、Vue.js、HTML／CSS、 Android(Java, Kotlin)、iOS(Objective-C, Swift)、 AWS、MySQL ソースコード管理：git プロジェクト管理：bitbucket、jira 【求める人物象】 ・素直であり、新しいことを学び技術を磨いていく姿勢がある ・周りとコミュニケーションを問題なく取れる協調性がある 【必須スキル】 ・swiftでのモバイルアプリ開発の実務開発経験が1年程度ある。 【採用の背景と想い】 zaicoは”現場で使える”サービスとして、ユーザーの声を元にサービス開発をしています。 "現場で使える"その一番身近なツールがモバイルです。 zaicoを選んでくださったユーザーの大多数が、モバイルで在庫管理がシンプル簡単にできることが導入の決め手だったと言ってくださります。 zaicoにとってモバイルアプリは非常に重要な位置付けです。 事業が順調に拡大している今、新機能の開発、さらに使いやすい機能への改善が求められています。 本当にユーザーが求める機能を使い勝手よく直感的な操作で提供する。 そのためにも全社24名が一丸となって顧客の声に真摯に向き合いながら開発を行なっています。

創業時からメンバー全員フルリモートワーク！ あなたも好きな場所で働いてください(出勤不要) 【業務内容】 自社サービスである「クラウド在庫管理サービスzaico」のフロントエンドエンジニアを募集します。 zaicoはWEBアプリのUI刷新を進めております。 今までWEBアプリのフロントエンドは、バックエンドエンジニアが開発を行っていました。 zaicoの機能が増えている今、より見やすく分かりやすい画面を目指し、社内のデザイナーと協力してデザインと設計を見直すことになりました。 今回のUI刷新プロジェクトからフロントの開発をVuetifyで行う予定です。ゼロからフロントエンドの開発を進めてみたい方ぜひ話を聞きにきてください！ ・デザイナーと仕様の検討 ・デザイナーがfigmaで作成したモックからフロントエンドのプログラム開発 ・フロントエンドのテストコード作成 ・バックエンドとの繋ぎ込み 【担当領域での使用言語・フレームワーク】 TypeScript、Vuetify3、Vue3 【求める人物象】 ・ZAICOのビジョンに共感・関心がある ・素直であり、新しいことを学び技術を磨いていく姿勢がある ・周りとコミュニケーションを問題なく取れる協調性がある 【採用の背景と想い】 zaicoは”現場で使える”サービスとして、ユーザーの声を元にサービス開発をしています。事業が順調に拡大している今、新機能の開発とさらに使いやすい機能への改善が求められています。 本当にユーザーが求める機能を使い勝手よく直感的な操作で提供する。そのためにも全社24名が一丸となって顧客の声に真摯に向き合いながら開発を行なっています。 ■2022年11月行なった機能update情報はこちらをご覧ください。 https://docs.google.com/presentation/d/18nPQUQ_0Dxe70kjU_uozi4-92JVP2WcS11stjbW4Gik/edit#slide=id.g19fdd15d68f_0_113 ■2022年12月28日【プレスリリース】物品がどこにあるかマップ上でわかる機能が在庫管理ソフトzaicoで提供開始 https://www.zaico.co.jp/2022/12/28/item_search_by_map/ 【仕事環境】 メンバー全員フルリモートワークのため、コミュニケーションはテレビ会議(meet)とビジネスチャットツール(slack)を利用します。 【現在の開発チームメンバー】 ■インフラエンジニア　　1名 ■ハードエンジニア　　　1名 ■Webエンジニア　　　　3名 ■iOSエンジニア　　　 　3名 ■Androidエンジニア　 3名 ■代表もエンジニア（代表業のかたわら、細々と開発もしています） ※アプリエンジニアの9名ほとんどがWeb・iOS・Androidいずれか2種類以上担当できるような柔軟な技術とチーム体制を持っています。 【開発メンバーのインタビュー記事】 ■記事：「エンジニアとしての純粋なモチベーションを大切に」　　　　　　 (https://www.zaico.co.jp/smart-zaico/about-us/recruit/miyashita_kanagawa/) ■記事：「情報がオープンなZAICO」 (https://www.zaico.co.jp/smart-zaico/about-us/recruit/engineer01/) ■記事：「仕事をしている感覚が無いかもしれません。」　 (https://www.zaico.co.jp/smart-zaico/about-us/recruit/saito_yamagata/) ■記事：「働く場所と時間を変えたら、家族も仕事ももっと良くなる」 (https://www.wantedly.com/companies/company_8121944/post_articles/242034) ■記事：「子ども2人の子育てをしながら続けられる僕の天職」 (https://www.zaico.co.jp/smart-zaico/about-us/recruit/engineer02/) ■記事：「家族の近くにいたい、自分のやりたい仕事を続けたい、地方に人を残したい」 (https://www.zaico.co.jp/smart-zaico/about-us/recruit/matsuda_yamagata/)

■調剤薬局向け BtoB SaaS の開発・運用保守 ■大規模リクエストの負荷対策・パフォーマンスチューニング ■新規プロダクト開発

■調剤薬局向け BtoB SaaS の開発・運用保守 ■大規模リクエストの負荷対策・パフォーマンスチューニング ■新規プロダクト開発

Webサービス、スマホアプリ、業務系アプリの開発や、ネットワークやサーバなどのインフラ構築など。 多岐にわたるプロジェクトから経験や希望に合わせて、ぴったりなプロジェクト・フェーズをお任せします。

Webサービス、スマホアプリ、業務系アプリの開発や、ネットワークやサーバなどのインフラ構築など。 多岐にわたるプロジェクトから経験や希望に合わせて、ぴったりなプロジェクト・フェーズをお任せします。

#仕事内容詳細 各プロジェクトの職能別チームの一員として、プロジェクトマネージャーと密にコミュニケーションを取って開発計画や実装方針を決定するとともに、手を動かして開発していただきます。 【日常的な業務の例】 ・実装方針策定 ・工数の見積もり ・issueの作成 ・PRのレビュー ・ライブラリ選定 ・開発者体験の向上 ・リファクタリングやパッケージのアップデートといったアプリケーションの保守 現状、これらの業務はインターンメンバーを中心に回しており、短期的な改善タスクや機能開発に関しては問題なく回すことができています。 今回参画いただく方には、日常的な業務もやっていただきつつ、重要な中長期的な課題に腰を据えて取り組んでいただきたいと考えています。 このような課題は得てして、一般に設計やインフラに対する知識が要求される難しいものですが、弊社ではこれまでの開発を通じた知見があり、また隔週で勉強会を開催するなど、チーム全体でこのような難しい課題にチャレンジする空気があります。 このポジションでは、通常の機能開発ができるスキルレベルは持ちつつ、現時点でアドバンスドな知識や経験がある方はもちろん、例えそのような知識や経験がなくとも技術にキャッチアップする姿勢のある方であれば歓迎します。 また、弊社でも多様な技術背景を持ったエンジニアが揃っており、その知見を引き出し自発的に行動してくださる方も歓迎します。 株式会社ventusは「全てのファンが自分の『好き』に誇りを持てる世界をつくる」をミッションに掲げ、「電子トレカ」事業などファンビジネスに特化した事業を行うスタートアップ企業です。 本ポジションは、バックエンド開発に携わっていただくポジションです。 現在、弊社電子トレカサービス「ORICAL」では、プロ野球・埼玉西武ライオンズ、千葉ロッテマリーンズ、日本相撲協会、中日ドラゴンズ、東京ヤクルトスワローズという5つの日本を代表するコンテンツとご一緒していますが、今後さらにその連携コンテンツ数が拡大する予定です。また電子トレカにとどまらず、今後スポーツ・エンタメを軸に複数の新規事業を展開していきます。

学習コンテンツの流通を最適化し、学ぶ希望が見つかる場所をつくる自社プロダクトである「WisdomBase」のバックエンドエンジニアとして、サーバーサイドのシステム構築やデータベースの構築をお任せします。 ユーザー数、データ量の増加に耐えられるよう、サービスの信頼性向上やスケーラブルな設計などに取り組んでいただきます。

創業時からメンバー全員フルリモートワーク！ あなたも好きな場所で働いてください(出勤不要) 【業務内容】 自社サービスである「クラウド在庫管理サービスzaico」のWebアプリエンジニアを募集します。Webアプリの新機能開発・改善をお任せします。 ・zaico Webアプリの新機能開発・改善をRuby on Railsを使って開発する ・開発する機能のテスト/テストコードの実装を実施する ・開発した機能を継続的にメンテナンス・不具合修正する ・開発要件を固めたメンバーとのディスカッションと認識合わせ（必要に応じてメンバーとオンラインミーティングの時間が確保をお願いします。） ・開発要件からの具体的な詳細設計を行う（詳細設計書の作成は必須ではない） 【開発環境】 使用言語・フレームワーク Ruby(Rails)、JavaScript、Vue.js、HTML／CSS、 Android(Java, Kotlin)、iOS(Objective-C, Swift)、 AWS、MySQL ソースコード管理：git プロジェクト管理：bitbucket、jira 【求める人物象】 ・ZAICOのビジョンに共感・関心がある ・素直であり、新しいことを学び技術を磨いていく姿勢がある ・周りとコミュニケーションを問題なく取れる協調性がある 【必須スキル】 ・3年以上のRuby on Railsでの実務開発経験がある。 ・ご自身で内部設計・開発・テスト完了まで遂行できる。 【歓迎スキル】 ・AWSの操作・知識 【採用の背景と想い】 zaicoは”現場で使える”サービスとして、ユーザーの声を元にサービス開発をしています。事業が順調に拡大している今、新機能の開発とさらに使いやすい機能への改善が求められています。 本当にユーザーが求める機能を使い勝手よく直感的な操作で提供する。そのためにも全社24名が一丸となって顧客の声に真摯に向き合いながら開発を行なっています。 ■2023年6月に行なった機能update情報はこちらをご覧ください。 （顧客が操作する機能のみをピックアップしています） https://docs.google.com/presentation/d/1axQQopfm4r4eJlV6ysBgKTd-jXBKQC2zaEJKCGXPqq0/edit#slide=id.g1d0d06d4fad_0_606 ■2022年12月28日【プレスリリース】物品がどこにあるかマップ上でわかる機能が在庫管理ソフトzaicoで提供開始 https://www.zaico.co.jp/2022/12/28/item_search_by_map/ 【仕事環境】 メンバー全員フルリモートワークのため、コミュニケーションはテレビ会議(meet)とビジネスチャットツール(slack)を利用します。 【現在の開発チームメンバー】 ■インフラエンジニア　　1名 ■ハードエンジニア　　　1名 ■Webエンジニア　　　　3名 ■iOSエンジニア　　　 　3名 ■Androidエンジニア　 3名 ■代表もエンジニア（代表業のかたわら、細々と開発もしています） ※アプリエンジニアの9名ほとんどがWeb・iOS・Androidいずれか2種類以上担当できるような柔軟な技術とチーム体制を持っています。 【開発メンバーのインタビュー記事】 ■記事：「エンジニアとしての純粋なモチベーションを大切に」　　　　　　 (https://www.zaico.co.jp/smart-zaico/about-us/recruit/miyashita_kanagawa/) ■記事：「情報がオープンなZAICO」 (https://www.zaico.co.jp/smart-zaico/about-us/recruit/engineer01/) ■記事：「仕事をしている感覚が無いかもしれません。」　 (https://www.zaico.co.jp/smart-zaico/about-us/recruit/saito_yamagata/) ■記事：「働く場所と時間を変えたら、家族も仕事ももっと良くなる」 (https://www.wantedly.com/companies/company_8121944/post_articles/242034) ■記事：「子ども2人の子育てをしながら続けられる僕の天職」 (https://www.zaico.co.jp/smart-zaico/about-us/recruit/engineer02/) ■記事：「家族の近くにいたい、自分のやりたい仕事を続けたい、地方に人を残したい」 (https://www.zaico.co.jp/smart-zaico/about-us/recruit/matsuda_yamagata/)

【概要】 外部協業プロジェクトおよび仮想空間プラットフォーム『INSPIX WORLD』関連のサーバーサイドの設計、開発、運用、およびサーバーチームのリードを行って頂きます。 エンジニアとしてはAPI開発、その他インフラや各種IPのHP制作、SNS周りのサポートなど、ご自身にも手を動かしていただきつつ、リーダーとしてチームマネジメントや関係各所との調整業務、各種MTGの参加もお任せいたします。 また、海外展開を大きなマイルストーンとして控えており、そこに向けての技術調査・検証や設計・開発にも携わって頂く可能性がございます。 【具体的な仕事内容（一例）】 ・新規プロダクト、サービスに関するAPI開発 ・協業企業との開発連携 ・『INSPIX WORLD』上で行われるイベント（ライブ等）に必要なAPI開発 　（チケット管理、リアルタイムサーバの管理、イベントに付随する機能の開発等） ・各種IPのWEB周りのサポート（WordPressの構築、メンテナンスなど） ・『INSPIX WORLD』海外展開向けの技術調査・技術検証〜開発・運用 【開発環境】 ■言語・フレームワーク: Go, gRPC, Ruby (Rails), TypeScript (Next.js), C# (Unity),HTML, CSS ※技術選定は必要に応じて柔軟に行います ■インフラ: GCP(AppEngine, CloudRun, Spanner, Cloud SQL, Cloud Memorystore for Redis, Storage, etc.), AWS(EC2, ECS, etc.) ■CI：GitHub Actions ■ コミュニケーション: Slack, esa.io, GitHub, Wrike, Notion 【関連記事】 世にも珍しい“3Dドラマ”のつくり方　想像を絶する舞台裏をレポート(2020) https://kai-you.net/article/71022 バーチャルライブプラットフォーム「INSPIX」におけるVRM活用事例(2019) https://www.slideshare.net/pulse227/inspixvrm おうちでVRライブ体験 バーチャルライブプラットフォーム 「INSPIX」のこれまでと今後(2018) https://www.slideshare.net/pulse227/vr-inspix

自社プロダクト「pasture」の新機能開発をお手伝い頂きたいです。具体的には、新機能の開発、画面改修やそれに伴うロジック/データ構造の改修になります。 ▼開発予定機能の一部 新たなドメインの新機能開発 システム連携用のAPIの拡充 根幹機能の再設計と機能拡充 一覧表示での検索・絞り込み機能の拡充 etc…

【業務内容】 ・既存事業の機能改善やグロース ・新規サービスにおける課題設定からMVP構築、その後の開発 ・他部署との連携、調整 ・エンジニアリング組織全体の課題解決やマネジメント ・メンバーマネジメント ・メンバーの技術力向上のための指導・サポート など 【開発組織について】 既存事業や新規プロジェクト、プロダクトの開発を推進していただきます。また、開発マネジメントだけでなくチームやメンバーの成長を促すピープルマネジメントもお任せします。CTOとともに開発部の運営に積極的に取り組むことが出来るポジションです。 現在自社のエンジニアだけで、国内のサイトの中でも上位に入るトラフィック量である月間4億PVのWebサービスを運営しています。チームは20代後半～30代前半が多く、計16名（CTO、エンジニア：10名、デザイナー：5名）で構成されています。エンジニアはフロント・バック等の区別はつけておらず、各人がフルスタックに開発をしています。 また、事業規模は大きいながらも各プロダクトがスタートアップのように動いていて、チームは少人数で分割されていますので、チームリーダーを筆頭にビジネスサイドとコミュニケーションを取りながら開発を進めています。そのため、大きな裁量をもち取り組むことが出来ます。加えて、常に活発にコミュニケーションを取りながら開発を行っていて、みなでDiscordやSlack等で技術課題を解決したり、アイディアを出し合い、新たなことにトライしたりと、オープンでフラットな開発環境です。 さらに、仕様にそって実装だけを行うということはなく、案件によってはゼロから仕様・設計を考えたりとビジネスサイドと距離が近く、お互いに意見を出し合いながら仕様の検討から議論し、プロダクトをリリースした後の数値検証まで一貫して関わることが可能です。エンジニアリングのリードはもちろん、エンジニアの枠を超えて、事業やサービスの創出段階から関わることが出来ます。

弊社のエンジニアリングをリードするポジションで高い技術力を活用し、プロダクトの開発・グロースに積極的に関与して頂きたいと思っております。 ご本人のご希望や今後のキャリアプランに合わせて、以下からお選びいただくことが可能です。 ■エンジニアとしてのプロジェクト推進リーダー ビジネスサイドとコミュニケーションを取り「何をどのようにつくるか」まで積極的に提案や意思決定を行い、実装するだけではなくプロダクトを盛り上げる動きをして頂ければ嬉しいです。 （リードしていただく対象の例） ・各プロジェクトにおいて新規開発および機能追加等 ・新規事業アイデアからの全体設計、PoC・MVPの制作 ・ビジネスサイドと調整しながら開発ロードマップの策定 ・協力的な初期クライアントとの稼働テスト ・開発メンバーへのタスクのアサインやレビュー、教育といったマネジメント全般 ・本番リリースとスケールに合わせた改善 ■テックリード 恒常的に技術を磨き、チームを技術の面から引っ張って頂ければと思います。 （リードしていただく対象の例） ・フロントエンド又はバックエンドまたはその両方に精通しているエンジニアとして、プロジェクトを開発力でリード ・新規事業アイデアからの技術選定 ・大規模なトラフィックを処理するキャッシュ戦略やインフラのチューニング ・CICDやテスト環境の改善などプロジェクトを横断しての生産性向上施策 ・監視基盤の改善などWEBサイトの堅牢性の向上 ・技術負債の解消やメンバーのプルリクレビューの質向上 【ポジションの魅力】 自社のエンジニアだけで、国内のサイトの中でも上位に入るトラフィック量である月間4億PVのWebサービスを運営しています。部長・マネージャー含め11名と少人数のチームで、メンバーの平均年齢は30歳前後です。常にみなでDiscordやSlack等でコミュニケーションを取りながら技術課題を解決したり、アイディアを出し合い新たなことにトライしたりと、オープンでフラットな開発環境です。仕様にそって実装だけを行うということはなく、案件によってはゼロから仕様・設計を考えたりとビジネスサイドと距離が近く、お互いに意見を出し合いながら仕様の検討から議論し、プロダクトをリリースした後の数値検証まで一貫して関わることが出来ます。 【現状の勤務体系】 現在、リモートワークを実施しています。 原則週1回の出社とリモートワークを併用しています。週1回の出社では、メンバー間での信頼構築構築（上下、左右、新旧）、複雑なディスカッションや教育、新規サービス開発やPJ推進など、リアルでしか生み出せない価値を生み出す機会を担保することを目的としています。 ※現時点での判断です。外部環境の変化など、状況を鑑みて柔軟に対応していきます。

■ 自社プロダクト『口コミコム』を開発します。 主に、レピュテーションマネジメントプロダクト『口コミコム』（2020年10月正式リリース） の開発に携わります。店舗事業者を対象にしたバーティカルSaaSで、リリースから 半年で大手飲食チェーンなど多くの企業にのご利用をいただいています。2021年7月には ベンチャーキャピタルより3.3億の追加資金調達を行い、より加速度的にプロダクトを 成長させるフェーズにあります。 これまでは、AI分析機能、NFCステッカー連携機能、口コミ分析機能、競合分析機能、 アクセス分析機能、Googleマップ連携機能、アンケート機能、ランキング機能など‥ マーケットインの発想をベースに、顧客が本質的に必要とされるプロダクトを高品質で 開発して参りました。さらに愛されるプロダクトにしていくべく、顧客ニーズの 半歩先を行く継続的改善・開発を予定しています。 直近では、AI分析機能の強化、口コミ分析の対象サイト拡充や、各種BIツールとの 連携、アライアンス強化、などを重要テーマにおき、開発を進めています。 ■ プロフェッショナルが集う、“チーム”で開発をします スクラム開発を採用しています。 スプリント内での設計や役割分担などの進め方は、スクラムチームに委譲しています。 また、スクラムチームへアサインするストーリーは、プランニング時の見積り (プランニングポーカーを利用)により、決定することで適正化を図っています。 開発チームの年齢は25歳~40歳のレンジで構成されています。 エンジニアコミュニティの運営・登壇や技術ブログへの投稿を積極的に行っている エンジニアが多く在籍しています。 また、バックグラウンドとしても、メガベンチャーや大企業出身者からフリーランス、 スタートアップ起業経験者まで多様なメンバーで構成されています。 エンジニアの評価については、チーム開発としてのアウトプットを重視しています。 そのため、個人技よりはチームのアウトプットにどう貢献したかが評価軸になります。 もちろん、その貢献に例えば個人の技術力が寄与するところは大きいと思いますので、 各々のエンジニアの強みが正当に評価されることを目指しています。 ■主な技術スタック Frontend　Vue.js Backend　Ruby on Rails DB　Postgres, Elasticsearch, Redis, BigQuery Crawler　Puppeteer, Typescript Infrastructure　AWS ECS(Fargate), Terraform, Docker DevOps　CircleCI, Github Actions, Datadog, Sentry, Dependabot Tools　Github, Slack, Figma, Notion

■ 自社プロダクト『口コミコム』を開発します。 主に、レピュテーションマネジメントプロダクト『口コミコム』（2020年10月正式リリース） の開発に携わります。店舗事業者を対象にしたバーティカルSaaSで、リリースから 半年で大手飲食チェーンなど10,000店舗超のご利用をいただいています。2021年7月には ベンチャーキャピタルより3.3億の追加資金調達を行い、より加速度的にプロダクトを 成長させるフェーズにあります。 これまでは、AI分析機能、NFCステッカー連携機能、口コミ分析機能、競合分析機能、 アクセス分析機能、Googleマップ連携機能、アンケート機能、ランキング機能など‥ マーケットインの発想をベースに、顧客が本質的に必要とされるプロダクトを高品質で 開発して参りました。さらに愛されるプロダクトにしていくべく、顧客ニーズの 半歩先を行く継続的改善・開発を予定しています。 直近では、AI分析機能の強化、口コミ分析の対象サイト拡充や、各種BIツールとの 連携、アライアンス強化、などを重要テーマにおき、開発を進めています。 ■ プロフェッショナルが集う、“チーム”で開発をします スクラム開発を採用しています。 スプリント内での設計や役割分担などの進め方は、スクラムチームに委譲しています。 また、スクラムチームへアサインするストーリーは、プランニング時の見積り (プランニングポーカーを利用)により、決定することで適正化を図っています。 開発チームの年齢は25歳~40歳のレンジで構成されています。 エンジニアコミュニティの運営・登壇や技術ブログへの投稿を積極的に行っている エンジニアが多く在籍しています。 また、バックグラウンドとしても、メガベンチャーや大企業出身者からフリーランス、 スタートアップ起業経験者まで多様なメンバーで構成されています。 エンジニアの評価については、チーム開発としてのアウトプットを重視しています。 そのため、個人技よりはチームのアウトプットにどう貢献したかが評価軸になります。 もちろん、その貢献に例えば個人の技術力が寄与するところは大きいと思いますので、 各々のエンジニアの強みが正当に評価されることを目指しています。 ■主な技術スタック Frontend　Vue.js Backend　Ruby on Rails DB　Postgres, Elasticsearch, Redis, BigQuery Crawler　Puppeteer, Typescript Infrastructure　AWS ECS(Fargate), Terraform, Docker DevOps　CircleCI, Github Actions, Datadog, Sentry, Dependabot Tools　Github, Slack, Figma, Notion

■ 自社プロダクト『口コミコム』を開発します。 主に、レピュテーションマネジメントプロダクト『口コミコム』（2020年10月正式リリース） の開発に携わります。店舗事業者を対象にしたバーティカルSaaSで、リリースから 半年で大手飲食チェーンなど10,000店舗超のご利用をいただいています。2021年7月には ベンチャーキャピタルより3.3億の追加資金調達を行い、より加速度的にプロダクトを 成長させるフェーズにあります。 これまでは、AI分析機能、NFCステッカー連携機能、口コミ分析機能、競合分析機能、 アクセス分析機能、Googleマップ連携機能、アンケート機能、ランキング機能など‥ マーケットインの発想をベースに、顧客が本質的に必要とされるプロダクトを高品質で 開発して参りました。さらに愛されるプロダクトにしていくべく、顧客ニーズの 半歩先を行く継続的改善・開発を予定しています。 直近では、AI分析機能の強化、口コミ分析の対象サイト拡充や、各種BIツールとの 連携、アライアンス強化、などを重要テーマにおき、開発を進めています。 ■ プロフェッショナルが集う、“チーム”で開発をします スクラム開発を採用しています。 スプリント内での設計や役割分担などの進め方は、スクラムチームに委譲しています。 また、スクラムチームへアサインするストーリーは、プランニング時の見積り (プランニングポーカーを利用)により、決定することで適正化を図っています。 開発チームの年齢は25歳~40歳のレンジで構成されています。 エンジニアコミュニティの運営・登壇や技術ブログへの投稿を積極的に行っている エンジニアが多く在籍しています。 また、バックグラウンドとしても、メガベンチャーや大企業出身者からフリーランス、 スタートアップ起業経験者まで多様なメンバーで構成されています。 エンジニアの評価については、チーム開発としてのアウトプットを重視しています。 そのため、個人技よりはチームのアウトプットにどう貢献したかが評価軸になります。 もちろん、その貢献に例えば個人の技術力が寄与するところは大きいと思いますので、 各々のエンジニアの強みが正当に評価されることを目指しています。 ■主な技術スタック Frontend　Vue.js Backend　Ruby on Rails DB　Postgres, Elasticsearch, Redis, BigQuery Crawler　Puppeteer, Typescript Infrastructure　AWS ECS(Fargate), Terraform, Docker DevOps　CircleCI, Github Actions, Datadog, Sentry, Dependabot Tools　Github, Slack, Figma, Notion

■ 自社プロダクト『口コミコム』を開発します。 主に、レピュテーションマネジメントプロダクト『口コミコム』（2020年11月正式リリース） の開発に携わります。店舗事業者を対象にしたバーティカルSaaSで、リリースから 半年で 大手飲食チェーンなど多くの企業にご利用をいただいています。2021年7月には ベンチャーキャピタルより3.3億の追加資金調達を行い、より加速度的にプロダクトを 成長させるフェーズにあります。 これまでは、AI分析機能、NFCステッカー連携機能、口コミ分析機能、競合分析機能、 アクセス分析機能、Googleマップ連携機能、アンケート機能、ランキング機能など‥ マーケットインの発想をベースに、顧客が本質的に必要とされるプロダクトを高品質で 開発して参りました。さらに愛されるプロダクトにしていくべく、顧客ニーズの 半歩先を行く継続的改善・開発を予定しています。 直近では、AI分析機能の強化、口コミ分析の対象サイト拡充や、各種BIツールとの 連携、アライアンス強化、などを重要テーマにおき、開発を進めています。 ■ プロフェッショナルが集う、“チーム”で開発をします スクラム開発を採用しています。 スプリント内での設計や役割分担などの進め方は、スクラムチームに委譲しています。 また、スクラムチームへアサインするストーリーは、プランニング時の見積り (プランニングポーカーを利用)により、決定することで適正化を図っています。 開発チームの年齢は25歳~40歳のレンジで構成されています。 エンジニアコミュニティの運営・登壇や技術ブログへの投稿を積極的に行っている エンジニアが多く在籍しています。 また、バックグラウンドとしても、メガベンチャーや大企業出身者からフリーランス、 スタートアップ起業経験者まで多様なメンバーで構成されています。 エンジニアの評価については、チーム開発としてのアウトプットを重視しています。 そのため、個人技よりはチームのアウトプットにどう貢献したかが評価軸になります。 もちろん、その貢献に例えば個人の技術力が寄与するところは大きいと思いますので、 各々のエンジニアの強みが正当に評価されることを目指しています。 ■お任せするお仕事 マーケットを読み、クライアントの声を聞き、適切な要件調整とロードマップ設計から エンジニアやデザイナーのディレクションがメインのお仕事です。 マーケットインの思想を最優先に、POやCTOもちろんクライアントと共に プロダクトをより良いものにしていく要のポジションです。 ■主な技術スタック Frontend　Vue.js (SPA) Backend　Ruby on Rails (2.7/6.1) DB　Postgres, Elasticsearch, Redis, BigQuery Crawler　Puppeteer, Typescript Infrastructure　AWS ECS(Fargate), Terraform, Docker DevOps　CircleCI, Github Actions, Datadog, Sentry, Dependabot Tools　Github, Slack, Figma, Notion

【2020年10月にマザーズ上場(現 グロース市場)！様々な事業展開を行うデベロッパー企業】 当社は個人投資家や富裕層をターゲットとする1棟売りの小規模レジデンスを都心に展開しています。 今回、不動産価値流通プラットフォーム「TASUKI TECH」におけるエンジニア職を募集することになりました。 下記の業務をお任せします。 ・Ruby on Railsを用いたWebサービスの開発/運用 - toB向けWeb/アプリサービス SaaSシステム 　- データ収集基盤の開発/運用 ＜開発環境＞ 開発言語:Ruby、HTML5、CSS3、JavaScript ES5/ES6（webpack）、TypeScript フレームワーク:Ruby on Rails 5/6、jQuery、React.js、Vue.js、tree.js 仮想環境:Docker 現在社員１名がプロジェクトマネージャーを担っており、業務委託を中心に開発を進めております。

当社が運営するオンスク.JPのサーバ側のシステム改修や保守業務のエンジニアとして、設計とコーディングからメンバー管理までの業務をご担当いただきます。 月額1078円〜で60種類以上もの講座が受けられるオンスク.JPに次ぐ、新たなサービスも続々リリース予定。 開発エンジニアとしてアイデアを発揮する重要なポジションです。 ■具体的な仕事内容 ・同社運営サイトのWEBアプリケーション開発及び保守 ・TACグループのシステム開発・保守 　（Ruby／Rails案件を担当していただきます。） ・他の開発メンバーへの指示、進捗管理など ■仕事の魅力 ・システムへのアイデア、自分の考えの提案大歓迎！採用されるチャンスも多くやりがいを実感できる場面が多い環境です。 ・経験やスキル以上に意欲を重視、海外展開を含めた新規事業の開発チャンスが多くスキルアップの場面に恵まれています。 ・「指示に従って開発だけ行う」ではなく、自分で考え仕様を提案する力が求められるので、ステップアップを実感できます。 ■社内の雰囲気 ・基本のやりとりはTeams他チャットツール。業務の裁量度が大きいので、自分のペースで仕事ができます！ ・隔週に1回はミーティングを開催、先輩後輩がお互い声を掛け合いながら仕事を進める環境です！

PdMとして、プロダクトに関わるディレクション業務全般をご担当いただきます。 開発チームの代表として事業戦略やビジョンの企画・立案に関与し、そのビジョンをプロダクトロードマップやプロダクトとして具現化し、現場の開発チームをリードすることでプロダクトを成功に導くことがミッションです。 エンジニア、デザイナー、マーケティング、営業など各ステークホルダーと連携をとりながら、プロダクトのデリバリーに責任を持ち、開発チーム全体をディレクションしてください。 ＜具体的には＞ ・プロダクト開発の課題集約と解決の推進 ・プロダクトの開発方針、ロードマップの策定 ・ユーザーの要求分析、要求仕様の策定 ・新機能や機能改善に関する企画立案、要件定義、実装支援 ・ビジネスサイド、開発サイドとの連携 ・数値分析、効果測定、優先順位決定 ・開発全体の進捗管理　等 ＜開発環境＞ ・開発言語：Ruby,TypeScript JavaScript,Dart ・フレームワーク：Ruby on Rails, React, Flutter,（Flask, LangChain） ・DB：MySQL（PostgreSQL） ・インフラ：AWS,render ・コミュニケーション：Slack, Google Meet, Zoom ・タスク管理：GitHub, linear ・その他：Notion, Figma,（ChatGPT、LINE API） ※担当プロダクトによって上記のいずれかを使用 ＜配属部署＞ システム開発本部 プロダクト開発部 開発メンバー：7名（部長1名、社員6名） 平均年齢は30歳程の比較的若い組織です。 ＜魅力ポイント＞ ・まだ競合のいないAgeTech領域の新進気鋭のスタートアップで、独自性の高いサービスに携わり新しい市場を生み出すことができる。 ・社会問題を解決するための画期的なサービスのため、今後需要の高まりと共に自分の手がけたサービスが多くの方に利用されるやりがいを得られる。 ・エンジニア出身の代表がメインプロダクトのプロダクトオーナーを担い、定例MTGにも参加。 　そのため会社としての事業戦略とプロダクト開発の方向性がズレることなく、最短距離で開発を進めることができる。 ・家族信託の知識を深めながら、より多くの人にサービスを拡大するためのプロダクト戦略を考え、自らグロースしていくことができる。 ＜本ポジションの魅力＞ 「新興のAgeTech市場で新たなスタンダードになるプロダクトを、責任者として0→1で創っていきたい」 「技術的素養がありプロダクト開発への理解がある経営陣の元でストレスなく開発を進めていきたい」 といった想いをお持ちの方には大変やりがいを感じていただけるかと思います。 開発における技術的な側面を考慮しながら「ユーザーの満足度を上げるにはどこを改善すべきか」を考え、プロダクトの価値を最大化するために、私たちと一緒に走ってくださる方からのご応募を心よりお待ちしております。 【複業転職について】 現時点で入社意向を固めて頂く必要はございませんが、業務を通してファミトラを知っていただき、ご転職も視野に入れていただける可能性がある方とご一緒出来ればと思っております。

アプリケーション開発プロセス観点 ・製品設計及び実装 　・市場ニーズや顧客要望に基づき、PdMチームと連携して仕様を作り、外部・内部設計・UI設計等を行う 　・インフラ・バックエンド・フロントエンド（得意不得意に応じて＆横断的にも可能） ・開発組織作り 　・スクラムマスター 　・開発プロセス、ルール作り、仕組み化、効率化 特に注力する技術領域観点 ・高スループット性 　レポートの速度向上 ・品質担保 　経営データという重要性に伴う品質保証策 ・ユーザインターフェース 　多くのユーザが入力することを想定したUI/UX ・高いカスタマイズ性・汎用性 　予実管理領域の多様な要件の実現性向上

各自社サービスのユーザビリティを向上してくださるTypeScriptエンジニアを募集します！ ■業務内容 ・UI/UXの設計・実装 ～以下のようなインフラやバックエンドの開発もお任せしたいと考えています～ ・AWS AmplifyにホスティングしているNext JSアプリの機能追加・改善 ・AWS Lambdaで実装しているAPIの機能追加・改善 ・AWS OpenSearchを使用した検索基盤の構築 ・AWS Cognitoを使用した認証認可基盤の構築 ◎ゆくゆくは社内プロダクトで共通して使用できるUIライブラリの開発・保守なども検討しています。 ◎ご希望に応じてCI/CDの構築やSRE業務など、ユーザに高速かつ確実に価値提供するための業務もお任せします！ ■仕事の魅力 ・裁量が大きくやりがいを感じられる環境 成長中の組織で一人当たりの裁量が大きく、プロダクトに関する意思決定にも関われるため、やりがいを感じながら開発を進められます。領域によって業種が明確に分かれているわけではなく、希望があればさまざまなことに挑戦できるのも魅力です。 ・0→1の立ち上げフェーズ プロダクトの開発スタイルとしては「シンプルに作る」ことを意識しています。立ち上げフェーズであるため、開発スピードをあげて市場での価値検証を進めることを優先しています。また、後に改修コストがかかってしまうことを防ぐためにも、高凝集・低結合なシステムにすることを重視しているのも特徴です。

技術責任者としてエンジニアの採用・評価・育成・適切な人員配置といったマネジメント業務や、全社的な事業戦略・技術戦略の策定などをお任せします！ ■業務内容 ・他事業部と協業した社内外の課題定義・解決 ・LTV最大化のための技術的な意思決定 ・エンジニア採用や評価設計などの組織構築 ・上場へ向けた監査対策 など

我々が提供する「coorum(コーラム)」は、顧客ロイヤリティ向上を目的とし、既存顧客の分析から施策実行までをワンストップで実現するカスタマーサクセスプラットホームです。 アジャイル開発手法で開発しており、現在2週間スプリントで開発サイクルをまわしつつ、お客様からの機能要望に応えたり、ライブラリやフレームワークのバージョンアップや大規模なリニューアルも行っています。週に数回のリリース頻度で、8名程度のチームで進めています。プロダクトをグロースさせる、エンジニアを募集します！ 【具体的な業務】 自社開発の「coorum」に対する機能追加や、開発・運用までのシステム開発業務全般に携わっていただきます。ご本人の強みに合わせて、お任せする業務を調整させていただきます。 ・coorumの新機能開発、機能改善、運用 ・coorumの新機能開発における技術検証 ・開発メンバーのコードレビュー ・パフォーマンス劣化の調査、改修、再発防止策検討 ・一部ネイティブアプリ開発、フロントエンド側の機能開発もございます。 【やりがい】 ・技術選定や仕様策定に関して、高レベルな裁量と責任が与えられる ・プロダクト開発メンバー以外のメンバーとも、サービス価値向上に向き合える ・開発や事業成長のスピードを感じとることができる ・ベンチャー企業の元CTO、東大出身者、有名Saas企業の技術顧問等、多彩なメンバーと切磋琢磨できる

弊社の自社サービス、「シニア向けアプリケーション付きタブレットCarebee（ケアビー）」のWeb APIおよび管理画面の開発を行っていただきます。 Carebeeは今年発足したばかりのサービスであり、現在も日々新規機能の開発を行っています。 ユーザーの様々な要望をより早く実現するため、今回サーバサイドを開発するエンジニアを募集することになりました。 開発チームの規模が小さいこともあり、関わろうと思えばサーバサイドの開発だけでなく幅広く経験をすることも可能です。 ・アプリ開発についてもやってみたい ・フロントエンドについても経験したい ・Dockerを業務で使用してみたい ・AWSを触る機会がほしい など業務の幅を広げたい方、ぜひ弊社で経験してやってみませんか！ ご応募お待ちしております！ 【求める人物像】 チームのメンバーと仲良くなれる方を募集してます。 また、日々業務や使う技術が変わるため、その変化を苦にせず楽しめる方を募集しています。 大変なことももちろんありますが、いろんな経験ができて楽しいと思うのでぜひご応募お願いします。 【開発環境】 ・アプリ React Native (0.63) typescript(3系) react-native-elements Redux Jest ・バックエンド AWS Ruby on Rails(6系) ・コード管理 Git、GitHub ・プロジェクト管理 Backlog Swagger Slack

・Ruby を用いた大規模ゲームの API サーバ開発/運用 ・バックエンドツールの開発/運用

各種SNSのAPIを利用し、DMの一斉送信やユーザからの返答内容によるシナリオ分岐、多様な送信方式への対応などの機能開発を行います。またソフトウェア実装のみならずインフラアーキテクチャなども含めた設計などにも携われます。サービスの立ち上げ期のため、0から組み上げる楽しさと大変さを感じることができます。責任が伴うことはもちろんですが、チャレンジできる環境が整っていますので、他エンジニアと協議しあいながら推進および開発してくれる方を探しています。 テックプロダクトを0→1の経験や、サーバサイドのアーキテクチャ設計を自分自身の手で設計できるのは、大変かつ責任が伴うことはもちろんですが、チャレンジできる環境が整っているので、フロントエンドやインフラと協議しあいながら推進および開発してくれる方を探しています [エンジニアカルチャー] ・年齢や経験関係なく技術的なスケーリングを第一に考えコミュニケーションを実施 ・技術的負債を適切にマネジメントする。プロダクトグロース偏重の開発体制にはしない ・常に学び、エンジニアリングの質を高める。組織はその機会を支援する ■現状の開発体制 現在2023年中夏本番リリースのサービスを開発している状況です ■チームメンバー (2023年5月現在) PMO: 1名 フロンエンド(API部分) １名 サーバーサイド：3名 インフラ：１名 データサイエンティスト：1名 デザイナー：１名

弊社の自社サービス、「シニア向けアプリケーション付きタブレットCarebee（ケアビー）」のプロジェクトマネジメントを行っていただきます。 Carebeeは今年発足したばかりのサービスであり、現在も日々新規機能の開発を行っています。 ユーザーの様々な要望をより早く実現するため、今回プロジェクトマネージャーを募集することになりました。 開発チームの規模が小さいこともあり、マネジメントだけでなく開発も行っていただくため幅広く経験をすることが可能です。 ・サーバサイドも経験してみたい ・アプリ開発についてもやってみたい ・フロントエンドについても経験したい ・Dockerを業務で使用してみたい ・AWSを触る機会がほしい など業務の幅を広げたい方、ぜひ弊社で経験してやってみませんか！ ご応募お待ちしております！ 【求める人物像】 チームのメンバーと仲良くなれる方を募集してます。 また、日々業務や使う技術が変わるため、その変化を苦にせず楽しめる方を募集しています。 大変なことももちろんありますが、いろんな経験ができて楽しいと思うのでぜひご応募お願いします。 【開発環境】 ・アプリ React Native (0.63) typescript(3系) react-native-elements Redux Jest ・バックエンド AWS Ruby on Rails(6系) ・コード管理 Git、GitHub ・プロジェクト管理 Backlog Swagger Slack

AsobicaのCDP（カスタマー・データ・プラットフォーム）プロダクトを立ち上げる、フルスタックエンジニアを募集します！ 【こんな人がAsobicaに向いています】
　 ・”圧倒的な”成果にこだわることのできる人 ・”本気で”何かに熱中したい人 ・常に一歩先を目指すことが好きな人 ・自ら考え、自ら手を動かせる人 ・ピンチをチャンスに変える思考力がある人 ・”本気で”世の中の役に立ちたいと思っている人 ・経営的思考を身に付けたい人 ・"人"や"コミュニティ"に興味のある人 【開発環境】 サーバーサイド：Ruby、Ruby on Rails　 フロントエンド：React、jQuery、(Next.js) データベース：MySQL ソースコード管理：GitHub インフラ：AWS ネイティブアプリ：Flutter その他：CloudSearch、CircleCI、Slack

不動産に特化したクラウドソーシングサービス「KUROUTO.」のシステム開発エンジニアを募集します。 弊社プロダクトの新規開発、運営保守をはじめとし、サービス成長に必要な業務全般に従事していただきます。エンジニアが少ない環境のため、一緒にエンジニアのチームをつくっていただくことができます。 【利用言語】 Ruby（Ruby on Rails）, React　Native, Vue.js など 【現場で使われる技術・言語】 AWS、Sass、Haml,git-hub,Cercle-ci ほか