自社サービスの「後払い.com」の開発工程をリードするエンジニアの募集です。実装は業務委託チームがおりますので、ディレクションなど一部PMとしての業務をお願いします。

■自社サービス・システムの開発およびメンテナンス 【具体的には】 ・既存サービスの価値向上に向けた機能作成・改善（WEB問診、サイネージサービス、他） ・新規サービスMVP開発 ・Ruby on Railsを用いたサーバサイドの開発 ・Vue.jsを用いたフロントエンドの設計・開発 【エンジニアリング本部】 ■現在CTO含め7名のエンジニアが在籍しています フルスタックのエンジニアとインフラ専任のエンジニアで構成されています。 フルスタックのエンジニアは各サービス毎に担当制を敷いており、 インフラ専任のエンジニアは全サービス横断的に関わっていきます。 【社内の雰囲気】 ■様々な職種の方と共に働ける環境 当社には、エンジニア、Webデザイナーのみならず、映像ディレクター、医療営業、サイネージ広告営業などなど、様々な職種のプロフェッショナルが働いています。 様々な人との交流を通して、視野や知識範囲の広い人間として成長していくことが出来ます！ ■プライベート重視の社風。残業も最小限に。 当社は、仕事と同じようにプライベートも大事にする社風があります。 受託開発をメインに行うからこそ残業時間が少なく、休日をしっかり取得することが出来ます。 気になる方はエンジニアがMeetyもやっていますので、のぞいてみて下さい！ 【この仕事で得られるもの】 ビジネスサイド、サポートチーム、デザイナー等とも、密にコミュニケーションを取りながら設計・開発提案等行いますので、サービス全体に関わる事ができます。 サーバサイドはRuby on Rails、フロントエンドはVue.js、インフラはAWSを中心として開発しています。 電話自動応答システムはサーバーレスアーキテクチャを採用する等、新しい技術の活用にも積極的に取り組んでいます。 これまでの経験を生かして開発を主導したいという方のご応募をお待ちしております！

【開発対象】 RDBのデータをグラフデータベースへ連携するツールの開発案件です。 常駐サービスと、それらの管理を行うAPIサーバ及びUIで構成されており、サービスとAPIがJava（SpringBoot）、UI部分がVuejs（Nuxtjs）で実装されています。 【インフラ】 お客様内に閉じたネットワーク内で開発を行っており、ソース管理からコミュニケーションツール、CI/CD環境の構築等も弊社にて対応しています。 【担当範囲】 仕様に合わせて新規機能、画面の追加、既存ソースの改修等を主体的に対応頂ける方を想定しています。 また、開発に加えて定期的にライブラリのアップデートや環境のメンテナンス、新人教育のような立ち回りができる方ですと嬉しいです。

【開発対象】 RDBのデータをグラフデータベースへ連携するツールの開発案件です。 常駐サービスと、それらの管理を行うAPIサーバ及びUIで構成されており、サービスとAPIがJava（SpringBoot）、UI部分がVuejs（Nuxtjs）で実装されています。 【インフラ】 お客様内に閉じたネットワーク内で開発を行っており、ソース管理からコミュニケーションツール、CI/CD環境の構築等も弊社にて対応しています。 【ご担当範囲】 主にUI部分の開発を中心にご担当頂ける方を募集致します。 新規画面の追加～既存ソースのリファクタリング等があります。 また、特定のOSSのライブラリについては必要に応じてGithubのソースから仕様を読み解いて実装に落とし込む必要がありますが、弊社にて一部サポートも可能です。

【開発対象】 RDBのデータをグラフデータベースへ連携するツールの開発案件です。 常駐サービスと、それらの管理を行うAPIサーバ及びUIで構成されており、サービスとAPIがJava（SpringBoot）、UI部分がVuejs（Nuxtjs）で実装されています。 【インフラ】 お客様内に閉じたネットワーク内で開発を行っており、ソース管理からコミュニケーションツール、CI/CD環境の構築等も弊社にて対応しています。 【ご担当範囲】 主にJava部分の開発をご担当頂ける方を募集致します。 ファイル操作やプロセス制御、データソースの動的切り替え等JavaやSpringbootに深い知見のある方を想定しています。 ※開発の状況と希望に応じてVuejsやインフラ部分などを対応頂くことも可能です。

職種【プロダクトマネージャー】として、自社プロダクト「questy.io」の開発に携わっていただきます。 Blockchain上に構築される新しいサービスの開発で、ビジネスオーナー・エンジニア・デザイナーの協働をマネージしていただきます。 【具体的な仕事内容】 ・要件定義サポート ・費用・工数の算出と管理 ・必要に応じたタスクの外注と当該タスクの進捗管理 ・全体の進捗管理 など

職種【プロダクトマネージャー】として、自社プロダクト「questy.io」の開発に携わっていただきます。 Blockchain上に構築される新しいサービスの開発で、ビジネスオーナー・エンジニア・デザイナーの協働をマネージしていただきます。 【具体的な仕事内容】 ・要件定義サポート ・費用・工数の算出と管理 ・必要に応じたタスクの外注と当該タスクの進捗管理 ・全体の進捗管理 など

同社が提供する店舗DXプラットフォームアプリ「店舗アプリ」の開発におけるコアメンバーとして携わっていただきます。 【主な開発内容】 ・スマートフォンアプリの開発と保守 ・Webアプリケーションの開発と保守 ・サーバ・ネットワーク構築・運用・保守 ・既存サービスの改善要望の検証および対応 ・仕様、設計、開発ワークフローの整備 【会社の特徴】 スマートフォン・アプリの制作・開発で急成長中。「働きがいのある会社」と「人間力」を重視する社風。多くのコンテンツ会社がひしめく福岡でひときわ光を放っています。 【MISSON】 店舗アプリでは、DX産業の重要核であるモバイルの分野で公式アプリを提供する。ポイント・購買データなど消費者のビッグデータとモバイルが連携し必要なものだけを生み出す新たな価値を創造します。 店舗は、効果のわからない広告をださなくとも同社の提供するアプリで来店を加速させます。人の考えでなくAIのアプリ運用で効果の高い集客を実現します。店舗アプリはデジタルで「必要なものすべて」を提供します。すべては「リアルと人をつなぐ」ために。

以下のような業務をご担当いただきます。 ・Webやモバイルを活用した、スマホ・アプリ制作の企画業務 ・最適なプロモーションの提案・効果検証を含めたトータルプロデュース など

以下のような業務をご担当いただきます。 ・アイコンやパーツ画像の作成業務 ・デザイン制作 アシスタント業務

同社が提供する店舗DXプラットフォームアプリ「店舗アプリ」の開発におけるコアメンバーとして携わっていただきます。 【主な開発内容】 ・スマートフォンアプリの開発と保守 ・Webアプリケーションの開発と保守 ・サーバ・ネットワーク構築・運用・保守 ・既存サービスの改善要望の検証および対応 ・仕様、設計、開発ワークフローの整備 【会社の特徴】 スマートフォン・アプリの制作・開発で急成長中。「働きがいのある会社」と「人間力」を重視する社風。多くのコンテンツ会社がひしめく福岡でひときわ光を放っています。 【MISSON】 店舗アプリでは、DX産業の重要核であるモバイルの分野で公式アプリを提供する。ポイント・購買データなど消費者のビッグデータとモバイルが連携し必要なものだけを生み出す新たな価値を創造します。 店舗は、効果のわからない広告をださなくとも同社の提供するアプリで来店を加速させます。人の考えでなくAIのアプリ運用で効果の高い集客を実現します。店舗アプリはデジタルで「必要なものすべて」を提供します。すべては「リアルと人をつなぐ」ために。

【業務内容】 Secai Marcheの機能開発および運用をお任せします。 お客様が使うサービスサイド、スタッフが利用するスタッフサイドのすべての機能を自社で開発しておりますので、 開発スキルに応じて最適なタスクを選びながら開発を行っていきます。 【具体的には】 ・自社開発のECシステムの詳細設計、実装、運用 ・AWSの管理、チューニング等 弊社は、野菜や果物といった生鮮品に関する生産者と消費者を、世界規模で繋ぐダイレクトeコマース事業を展開しています。弊社はマレーシアに拠点を構え、現地の消費者に対して日本の食材をはじめ、世界各国の「おいしいもの」を一つのプラットフォーム上で販売するサービスを行っています。現在の購買層は、ホテルやレストラン、カフェといった、いわゆる「HoReCa（ホレカ）」業態の顧客が中心となっています。今後はマレーシアのみならず、シンガポール・タイ・インドネシア・ベトナムなど東南アジアに事業の展開を計画しています。 【この仕事で得られるもの】 ①フルスタックエンジニアとしての経験 弊社には経験豊富なフルスタックエンジニアが在籍しているので、そのサポートを受けながら、 システムの開発～運用～インフラまで幅広く経験を積んでいただくことでフルスタックエンジニアとして成長する環境をご提供できると思います。 ②グローバル・ビジネス経験 事業拠点としては現在マレーシアに存在します。現地メンバーとのやりとりは英語ですので、英語を使ったコミュニケーションの経験が積めます※英語で直接のやりとりは必須ではないです 希望があれば、現地出張も可能です。通常の場合はチャットツールを使った、チャットでのコミュニケーションが主になります。 ③プロダクトの仕様設計面への参加 部署が違う・ポジションに無いなどの理由によってアイディアを実現する事が出来ない。なんて事はありません。 定例のMTGで、誰でも発言機会があります。良いアイディアがあれば、どんどん取り入れてプロダクトを良くしていきたい。と思っていますので、 良いアイディアがあるのであれば、どんどん発言して実現して欲しいと思っています。 【採用技術】 メイン言語はPHP(CodeIgniter)、インフラはAWS、コミュニケーションツールはSlackです。 開発スタイルはアジャイルです ・PHP / HTML / CSS / JS / jQuery ・Slack ・インフラ (AWS ECS, S3, RDS, など) ・Docker ・CI / CD (AWS CodePipeline)

自社プロダクト「Talkport」「 Shoport」の開発をお任せします。 バックエンド領域の開発をメインでお願いし、プロダクト開発における実行管理（進捗・品質等)もお願いします。 〈業務詳細〉 ・自社サービスの開発業務全般 ・サービス全体のアーキテクチャ構築 ・スケーラビリティ、パフォーマンス等の非機能要件の改善 ■サービスについて 【Talkport（トークポート）】 アーティストやタレントをはじめとしたさまざまなクリエイターが、手軽にファンに向けて、1on1ビデオ通話の販売・実施ができるツールです。 登録タレント数は9,000名以上！オンライン×エンタメの波を受け、サービスは順調に拡大中。 【Shoport（ショップポート）】 アーティストやタレントといったクリエイター専用のEC開設ツールです。 エンタメならではの機能を豊富に搭載した自分だけのオンラインショップをカンタンに開設、運営することができます。 導入社数がサービスインまもなく100社を超えるなど急速に拡大中。 ■開発環境 フロントエンド：Next.js / Typescript バックエンド：Ruby on Rails (w/ agora, stripe etc.) アプリ：Flutter インフラ：AWS 開発手法：2weekスプリントでのスクラム開発 ※メイン以外の言語・フレームワークを触って頂く機会も豊富です。 プロジェクト管理：JIRA コミュニケーションツール：Slack 情報共有ツール：Notion / Google Workspase 【ポジションの魅力】 ・新サービスを立ち上げる事が多いため、ゼロからアーキテクチャ設計/技術選定に携れるチャンスがあります ・少数精鋭のスタートアップのため、意欲さえあれば多くの課題にチャレンジし経験値を積むことができます ・フレックスかつフルリモートも可能で働く自由度が高いです ・IPOに向け、創業初期メンバーとして開発チーム作りに携わることができます ・PMFを終えてグロース期に突入した今が一番面白いフェーズ（故に少しカオスです）

自社プロダクト「Talkport」「 Shoport」の開発をお任せします。 バックエンド領域の開発をメインでお願いし、プロダクト開発における実行管理（進捗・品質等)もお願いします。 〈業務詳細〉 ・自社サービスの開発業務全般 ・サービス全体のアーキテクチャ構築 ・スケーラビリティ、パフォーマンス等の非機能要件の改善 その他、ご希望やご経験に応じて以下の業務にも携わることができます。 ・開発チームの技術面でのリード/フォロー ・開発組織の構築 ・後進のエンジニアの育成 ■サービスについて 【Talkport（トークポート）】 アーティストやタレントをはじめとしたさまざまなクリエイターが、手軽にファンに向けて、1on1ビデオ通話の販売・実施ができるツールです。 登録タレント数は9,000名以上！オンライン×エンタメの波を受け、サービスは順調に拡大中。 【Shoport（ショップポート）】 アーティストやタレントといったクリエイター専用のEC開設ツールです。 エンタメならではの機能を豊富に搭載した自分だけのオンラインショップをカンタンに開設、運営することができます。導入社数がサービスインまもなく100社を超えるなど急速に拡大中。 ■開発環境 フロントエンド：Next.js / Typescript バックエンド：Ruby on Rails (w/ agora, stripe etc.) アプリ：Flutter インフラ：AWS 開発手法：2weekスプリントでのスクラム開発 ※メイン以外の言語・フレームワークを触って頂く機会も豊富です。 プロジェクト管理：JIRA コミュニケーションツール：Slack 情報共有ツール：Notion / Google Workspase 【ポジションの魅力】 ・新サービスを立ち上げる事が多いため、ゼロからアーキテクチャ設計/技術選定に携れるチャンスがあります ・少数精鋭のスタートアップのため、意欲さえあれば多くの課題にチャレンジし経験値を積むことができます ・フレックスかつフルリモートも可能で働く自由度が高いです ・IPOに向け、創業初期メンバーとして開発チーム作りに携わることができます ・PMFを終えてグロース期に突入した今が一番面白いフェーズ（故に少しカオスです）

アイコムジーではサービス業、流通業をはじめエンドユーザ様向けのIT企画支援を強みに着々と取引先を増やしております。本当に必要なシステムや、ITリテラシーが低い方でも使いやすいWEBアプリなどをお客様と折衝を進める中で決めていきます。 これまではシステム納品後の保守運用はパートナー様にお願いしてきましたが、今後は弊社内で実施することとなりました。 【スクラッチからクラウドサービスのカスタマイズまで】 エンドユーザ様はシステム開発を依頼したことがない情報システム部門がないような 企業様から、自社内で開発チームをもっている企業様まで幅広い層があります。 具体的なお仕事内容としては、弊社が企画・開発したシステムの運用や既存の お客様がすでに利用されているスクラッチ開発のシステムなどの安定稼働を お手伝いするためエンハンス対応やトラブル対応などを支援します。

年間保守契約をしている企業への運用保守業務が主な業務となります。 日々のIT運用に関わる問合せや障害対応など。 将来的にはIT運用の改善などを顧客に直接提案できるようになって頂きます。 具体的には ・顧客からの依頼／相談対応 ・Active Directoryの運用 ・ウィルス対策ソフト、IT資産管理ソフトの運用 ・Windowsサーバの運用・保守 ・サーバ・ネットワーク機器の監視 ・脆弱性対応（修正ファイルの適用など） ・顧客への運用・保守結果報告

■具体的な仕事内容 - ASHIATOの新機能開発、機能拡張 - 外部サービスとの連携機能の開発 - フロントエンドのモダン化 - 新技術の調査や検証 ■配属部署 新規事業開発室 ASHIATOチーム ■チーム構成 PdM：2名 開発者：3名（社員1名、業務委託2名） ■担当領域 Webアプリケーションのフロントエンド、バックエンド バックエンドができる方であれば、強みに合わせてタスクをアサインします。（経験が浅くてもOK） ■参加後に達成してもらいたいレベル 2週間以内に既存メンバーのサポートの元でバグ修正や機能改善ができること。 2ヶ月以内に1人で新機能の開発を完結できること。 ■開発環境 TypeScript / Nuxt.js / React / Firebase / microCMS / Node.js

モダンなフレームワークでユーザーに示唆を与えるUIを実現し、顧客にとって本質的価値のあるUI/UXをリードしていただけるデザイナーを募集します。また0→1ということもありデザインだけでなくフロントの実装もできる方を探しています。プロダクトをご自身の手で手触り感持って作っていけるフェーズですので、そういった環境を楽しめる方を探しています！ - ビジネスチームや顧客へのヒアリングを元にしたUI/UXの改善案策定、実装 - プロダクトのフロントエンド企画、設計、実装 ■利用している技術(開発環境・言語・手法・OSS) 【Frontend】 React、TypeScript、GraphQL、Hasura、Vite 【Backend】 Go言語、Hasura 【Infra】 Embulk、Kubernetes、Argo Workflow、Argo Events、Firebase、BigQuery、Snowflake、GitHub Actions ■事業の状況 現在はβ版リリースに向けて開発を進めている段階です。 データ統合、データ分析、アクションの3フェーズに分けて開発を進めており、現在は基盤となるデータ統合の開発を進めながら、分析〜アクションの議論をモックベースに進めています。 具体的な事業の進捗や、開発していく中でぶつかった課題、モックについてはカジュアル面談の際に質問いただければ、詳細にお伝えさせていただきます！ ■働いているメンバー DataMageは、15人程度のスモールチームです（2023/1現在）。各ポジションにおいてプロフェッショナルなメンバーが集まっており以下のような多様性のあるメンバーで構成されています。 - スタートアップやベンチャーで活躍してきたメンバーが多数いる - 副業で参加しているメンバーが多数いる - 開発メンバーは20代中盤のメンバーが多数いる - 技術書執筆経験があるメンバーがいる ■ワークスタイル 働く環境に関しては、リモートワークとオフラインを併用しています。 また各チームでは定例MTGを週次や隔週で行っており都度、事業の進捗共有や各メンバーの業務範囲を相談しながら調整しています。

VARIETASが開発を進める「IVERSE」のプロダクトマネージャーとして、エンジニア・デザイナーと協働しながらプロダクト開発をリードいただきます。IVERSEが実現したい、平等フィット、ひいてはFriction0という世界観を実現するため、事業計画や戦略策定などの上流工程から、サービスやアプリ機能の改善まで幅広く主体的に遂行していただける方を求めています。 【主な業務内容】 主には下記のが業務内容になります - 中長期での事業戦略作成 - 目標（KGI、KPI）の設定と目標達成のための取り組みのリード - ユーザー調査・ログ／データ解析などを通じた企画立案・仮説検証 - デザイナー、開発エンジニア全体のプロジェクトマネジメント - 業務プロセスの設計、ルール化 - 事業、サービス、機能の改善企画、詳細要件定義、画面設計 - プロモーションの計画と実施、サービス運用

PdMのパートナーとして、IVERSE のUI / UXの設計から構築までを担当し、カスタマーや社会・マーケットの課題を解決し、新しい価値を創出してもらいます ■主には下記の7つが業務内容になります - コンセプトを実現するための戦略・要件定義を行いソリューションデザインをしていく - プロジェクトにおけるUIデザインを作成し、プロトタイプを制作し、ユーザー検証を繰り返すことで確度を高める - カスタマー視点でのサービス・プロダクトのソフトウェアデザインを通して、最高の体験を最高のプロダクトに落とし込む - ユーザーインターフェース部分の品質管理

◼️業務内容 - 自社プロダクトのデータ分析案件における課題設定、施策立案及びプロジェクト管理・KPI策定 - 自社データプラットフォームにおける課題設定、アーキテクチャ検討、推進 - クライアントのデータ関連のビジネス課題解決に向けた提案、実行支援 ◼️使用技術 - Google Cloud Platform - BigQuery - CloudRun - Python - dbt ◼️ポジションの魅力 / やりがい 私たちは、今後AIを主軸に事業成長を行っていきます。データ・MLチームは今年発足したてのチームであり創りたいプロダクト・機能や実行していきたい案件が山程あります。一方で無闇にデータ分析を行っても課題設定が誤っていれば成果創出には結びづらく、ビジネスドメインやクライアントの理解も大事です。本ポジションは社内外の様々な関係者と協働しながら分析モデルの社会実装・社会実装の高速展開のためのプラットフォーム構築、クライアントの支援とデータ分析を主軸に幅の広いキャリアを形成することが可能です。 ◼️現状対応できていないけど、取り組んでいきたいこと - 新しいメンバーに業界や技術に対するキャッチアップをトラッキングしつつ軌道修正していくこと - 学会、カンファレンス及びイベント等への登壇・寄稿を行い、FLUXのMLチームとしての外部発信 - FLUX各事業のデータ利活用の効率化及びビジネス職のデータ利活用ハードルの緩和 ◼️チームの特徴 まだチームとしては規模が小さいものの、国内外の様々な大学にて機械学習を学んだメンバーが在籍し、研究開発・プロダクトへの機械学習のアルゴリズムの実装・各顧客ごとのモデル開発を行っております。 - チームリーダーであるCTOがW3C AC RepresentativeでWICG、IWABGのcontributing member. AMAのProfessional会員、ACMのAcademic会員で学術、業界の最先端から情報収集、発信 - 機械学習、データ関連の国際トップ学会に登壇・発表歴を持つ10数名の博士集団 - メンバー出身：ケンブリッジ大学、オックスフォード大学、USC、清華大学、東京大学、東京工業大学 - 研究テーマ：強化学習、深層学習、自然言語処理、データマイニング、データ圧縮、並列・分散計算

A) 当社の対話サービスプラットフォームの開発 ・チャットボットUIのUX改善 ・チャットボット構築・運用ツールのUX改善 B) 対話サービスのソリューション開発 ・有人チャットと統合されたUXのデザイン ・DMP/Web接客ツールと統合されたUXのデザイン ・ECパッケージと統合されたUXのデザイン 【作業環境】 ・PC：13インチMacBook Pro ・モニター：34インチ ・メール：G Suite（Google） ・チャット：Slack ・社内管理：TeamSpirit（Salesforce） ・企業Wiki：Confluence（Atlassian） ・その他：JIRA、Sketch、Adobe CC、AWSなど

当社の対話サービスプラットフォームの開発および運用 ・クラウド環境でのインフラ構築 ・アプリケーションのテスト、QA ・デプロイ（新バージョンのリリース） ・保守管理 ・自動化推進（自動テスト、CI） 【作業環境】 ・PC：13インチMacBook Pro ・モニター：34インチ ・メール：G Suite（Google） ・チャット：Slack ・社内管理：TeamSpirit（Salesforce） ・企業Wiki：Confluence（Atlassian） ・その他：JIRA、Sketch、AWSなど

チャットボットサービス「VirtualAgent」のチャットアプリやCMSアプリの開発 ・プロダクトの課題や要望からの開発仕様作成：インサイトの分析、業界事例の調査、対応方法の考案、UX設計、プロトタイピング、仮説検証、仕様書作成 ・フロントエンドを中心とした実装：テスト環境構築、Javascriptプログラミング、HTML/CSSコーディング、テスト実施、ドキュメンテーション ・改善と保守：データ収集、効果分析、課題発見、テスト自動化） 【開発内容例】 ・チャットアプリ：Vue.jsベースの新バージョン開発 ・チャットアプリ：ライブチャットUIとのWebインテグレーション開発 ・チャットアプリ：Netlify/Github Actionでのデプロイ自動化 ・チャットアプリ：BrowserStackを利用したクロスブラウザ自動テスト 【作業環境】 ・PC：13インチMacBook Pro ・モニター：34インチ ・メール：G Suite（Google） ・チャット：Slack ・社内管理：TeamSpirit（Salesforce） ・企業Wiki：Confluence（Atlassian） ・その他：JIRA、Sketch、AWSなど

自社開発プロダクトであるAIチャットボットサービス「VirtualAgent」の開発・運用をお任せいたします。主にバックエンドをご担当いただきますが、必要に応じてフロントエンドも含めてフルスタックへ関わっていただくことが可能です。 また現在、次世代版サービスの開発を進めています。私たちは、これからの新しい仕組みを一緒に創造してくれるエンジニアを求めています。 【業務内容】 ・新機能開発（要件定義、設計、開発、テスト、リリース） ・機能改善（効果測定、改修） ・保守（不具合修正、新ブラウザ対応、負荷対策、セキュリティ対策、ライブラリ更新） ・障害対応（原因調査、復旧、恒久対応） ・業務改善（テスト・リリース・監視の自動化、ドキュメント作成） 【開発環境】 ・開発言語：TypeScript, Node.JS (Go, Rubyも利用) ・データベース：PostgreSQL (MySQLも利用) ・クラウド：AWS ・環境構築：Docker, Terraform ・課題管理／コード管理：Github ・情報共有：Confluence ・コミュニケーション：Slack, Zoom 【作業環境】 ・PC：13インチMacBook Pro ・モニター：34インチ

・LEAN BODYのWebアプリケーション開発 - Goを用いたREST APIの設計、開発 - JavaScript,TypeScriptを用いたReactフレームワークでフロントエンドの開発 ・PMが用意した仕様書を元に開発のキックオフ、スクラム形式で仕様の議論、開発、リリース後の振り返りまで一連の業務に参加

■プロジェクトについて 本格的に2023年4月より社内インフラのクラウド化(AWS)プロジェクトを進めるにあたり、PMとして参画、主体的にリード頂ける方を募集しています。現在、オンプレミス環境で稼働している以下のサーバ、ソフトウェアの移行、リプレイスを検討しており、 長期的には基幹システムのSaaSへの刷新なども予定しています。 ■主なリプレイス検討対象システム 基幹システム、会計システム、検品システム、ウイルス対策管理サーバ(ESET)、資産管理サーバ(LanscopeCat)、ActiveDirectory、MicrosoftUpdate管理サーバ、展示会受付けシステム、コーポレートサイトのWWW/DBサーバ、 DNSサーバ、RPA管理サーバ(Bizrobo)、CRM顧客管理システム、品質管理システム、NASストレージ ※OSは主にWindows。一部LinuxOSあり。 ※すでにEOSLを迎えているOSがあり、刷新を希望 ※オンプレ環境の中には、物理サーバとHyper-Vを使用した仮想サーバがあり ※一部AWSで稼働しているサーバもありますが、こちらもあわせて新しく環境を用意し移行したいと考えています。 ■お任せしたいこと概要 本プロジェクトのプロジェクトマネージャとして、以下業務をメインにお任せします。 ・現状運用状況のヒアリング、課題整理 ・RFP作成、要件定義 ・クラウド移行計画の作成 ・ベンダーコントロール └各種ドキュメント作成、作業指示

【仕事内容】 アスエネの持つプロダクト(アスゼロなど)に対してバックエンド分野の開発全般 ・具体的な業務 　 - 新機能開発/既存機能改善 　 - DBのテーブル設計やパフォーマンス改善 　 - 監視業務含むシステム信頼性向上 　 - プロダクトマネージャーやデザイナーと協同し仕様検討 - 中長期を見据えた技術戦略の立案や実行 - 他メンバーへの技術指導/作業支援 【開発チームについて】 ・4-5名で構成 ・AsanaによるKanban運用 ・アジャイル思想に基づく小規模高頻度リリース 【技術環境】 ・フレームワーク: Laravel ・開発言語: PHP ・インフラプラットフォーム: Amazon Web Services ・データベース: PostgreSQL ・ソースコード管理: GitHub ・CI/CD: CircleCI ・ドキュメント: Google workspace ・チャット: Slack ・タスク管理：Asana

『次世代により良い世界を』 世界の脱炭素の流れにそって、2020年10月 菅総理の所信表明演説として「2050年カーボンニュートラル、脱炭素社会の実現を目指すことを、ここに宣言いたします」と表明しました。気候変動への対応策は、決して経済成長を妨げるものではなく、企業には経済的な利益や大きな成長に寄与して、次の世代にとっては持続的でより良い世界をつくることになる、と信じています。 日本や世界でグリーンテクノロジーを活用した事業を展開し、自分たちの信じる世界の実現に向けて一緒に挑戦しませんか？ 【仕事内容】 アスエネの持つプロダクト(アスゼロなど)に対してフロントエンド分野の開発全般 ・具体的な業務 　 - 新機能開発/既存機能改善 　 - 監視業務含むシステム信頼性向上 　 - プロダクトマネージャーやデザイナーと協同し仕様検討 【開発チームについて】 ・4-5名で構成 ・AsanaによるKanban運用 ・アジャイル思想に基づく小規模高頻度リリース 【技術環境】 ・フレームワーク: Vue.js ・開発言語: JavaScript ・インフラプラットフォーム: Amazon Web Services ・データベース: PostgreSQL ・ソースコード管理: GitHub ・CI/CD: CircleCI ・ドキュメント: Google workspace ・チャット: Slack ・タスク管理：Asana

『次世代により良い世界を』 世界の脱炭素の流れにそって、2020年10月 菅総理の所信表明演説として「2050年カーボンニュートラル、脱炭素社会の実現を目指すことを、ここに宣言いたします」と表明しました。気候変動への対応策は、決して経済成長を妨げるものではなく、企業には経済的な利益や大きな成長に寄与して、次の世代にとっては持続的でより良い世界をつくることになる、と信じています。 日本や世界でグリーンテクノロジーを活用した事業を展開し、自分たちの信じる世界の実現に向けて一緒に挑戦しませんか？ 【仕事内容】 画像データ、ログデータなどを分析するAI・機械学習システム開発 ・具体的な業務 　- 設計、評価データの分析、学習データへの前処理、 　- AIアルゴリズムの調査、AIシステムの検討 　- AIモデル開発、評価、最適化 【開発チームについて】 ・2-3名で構成 ・AsanaによるKanban運用 【技術環境】 ・開発言語: Python ・インフラプラットフォーム: Amazon Web Services, Google Cloud Platform ・データベース: PostgreSQL ・ソースコード管理: GitHub ・ドキュメント: Google workspace ・チャット: Slack ・タスク管理：Asana ・会議ツール: Zoom

【業務内容】※フルリモート勤務です ・プロダクト開発 ・エンジニアチームとの業務連携 【組織構成】 現在、業務委託中心のチームとなります。 正社員1名、業務委託10名のチームです。 【勤務形態】 ■フルリモート ■フルフレックス 喫煙環境種別:原則在宅勤務のため自由 └週3日〜／平日夜間・土日OK └160時間稼働で、月額100〜120万円

【業務内容】 企業が競争優位性を保ち、継続的なサービス提供をするためには、情報技術(IT)を活用した事業創造をしていくことが近年では求められています。これらはデジタル・トランスフォーメーション(DX)と表されています。DX型の志向性と主体性を持つエンジニア人材が市場に不足しており、“技術だけでなくビジネスも理解している”人材を採用・育成することはDX化を進める企業にとって大きな課題となっています。そこで「プログラミングスキル習得の短期化」「新規事業立案スキルの習得」をゴールとし、実際のビジネス企画から開発までを習得する研修サービスを提供しております。具体的な業務内容は以下の通りです。 ******************** "自立自走型" のテクノロジー人材を輩出するためのIT人材育成プログラムを講師として運営していただきます。 一方的に講義を行う集合研修スタイルではなく、研修生1人1人の習熟度に応じたアダプティブラーニングをTrackを用いることで運営していただきます。また、研修生の自立性を重視したアクティブラーニングを研修生に浸透・定着させるために、場をコントロールすることのできる求心力やファシリテーションスキルが必須となります。 具体的な研修のグランドデザインやカリキュラムの詳細につきましては以下のサービスサイトをご覧ください。 https://tracks.run/products/bootcamp/ 【業務詳細】 ■研修運営準備 ・開始前のGivery研修マネジメント担当 / 同じプロジェクトにおける講師陣 / 顧客との打ち合わせへの参加 ・標準教材の確認と個別カスタマイズ ■研修運営 ・各種カリキュラムの運営 ■顧客へのレポーティング ・進捗/勤怠/素行不良などの研修生の報告 ・長期間にわたる研修の場合、顧客との運営定例会への出席 / 会議準備 【稼働スケジュール】 2022年10月～2023年1月：アサイン案件の確定 2023年1～3月：標準教材確認期間・講師研修 「2023年4月～本格稼働（平日の日中）」 【勤務地】 オンライン もしくは 顧客先オフィス （案件毎に異なります。） 【勤務時間】 講義運営時間：9：00～18：00（実働8時間） ※プロジェクトによって変更あり ※講義運営前後で講師朝会や振り返り会を実施することがあります 【報酬について】 ■登壇準備金 日給3万円×4〜5日程度（研修運営に関する研修を実施いたします。また、教材やツールのキャッチアップも行っていただきます。） ■講師登壇日 日給5万〜12万円（実績 / スキルアセスメント結果を元に設定。研修後顧客満足度/習熟度向上に応じた単価UP制度あり。）

【業務内容】 企業が競争優位性を保ち、継続的なサービス提供をするためには、情報技術(IT)を活用した事業創造をしていくことが近年では求められています。これらはデジタル・トランスフォーメーション(DX)と表されています。DX型の志向性と主体性を持つエンジニア人材が市場に不足しており、“技術だけでなくビジネスも理解している”人材を採用・育成することはDX化を進める企業にとって大きな課題となっています。そこで「プログラミングスキル習得の短期化」「新規事業立案スキルの習得」をゴールとし、実際のビジネス企画から開発までを習得する研修サービスを提供しております。具体的な業務内容は以下の通りです。 ******************** "自立自走型" のテクノロジー人材を輩出するためのIT人材育成プログラムを講師として運営していただきます。 一方的に講義を行う集合研修スタイルではなく、研修生1人1人の習熟度に応じたアダプティブラーニングをTrackを用いることで運営していただきます。また、研修生の自立性を重視したアクティブラーニングを研修生に浸透・定着させるために、場をコントロールすることのできる求心力やファシリテーションスキルが必須となります。 具体的な研修のグランドデザインやカリキュラムの詳細につきましては以下のサービスサイトをご覧ください。 https://tracks.run/products/bootcamp/ 【業務詳細】 ■研修運営準備 ・開始前のGivery研修マネジメント担当 / 同じプロジェクトにおける講師陣 / 顧客との打ち合わせへの参加 ・標準教材の確認と個別カスタマイズ ■研修運営 ・各種カリキュラムの運営 ■顧客へのレポーティング ・進捗/勤怠/素行不良などの研修生の報告 ・長期間にわたる研修の場合、顧客との運営定例会への出席 / 会議準備 【稼働スケジュール】 2022年10月～2023年1月：アサイン案件の確定 2023年1～3月：標準教材確認期間・講師研修 「2023年4月～本格稼働（平日の日中）」 【勤務地】 オンライン もしくは 顧客先オフィス （案件毎に異なります。） 【勤務時間】 講義運営時間：9：00～18：00（実働8時間） ※プロジェクトによって変更あり ※講義運営前後で講師朝会や振り返り会を実施することがあります 【報酬について】 ■登壇準備金 日給3万円×4〜5日程度（研修運営に関する研修を実施いたします。また、教材やツールのキャッチアップも行っていただきます。） ■講師登壇日 日給5万〜12万円（実績 / スキルアセスメント結果を元に設定。研修後顧客満足度/習熟度向上に応じた単価UP制度あり。）

【業務内容】 企業が競争優位性を保ち、継続的なサービス提供をするためには、情報技術(IT)を活用した事業創造をしていくことが近年では求められています。これらはデジタル・トランスフォーメーション(DX)と表されています。DX型の志向性と主体性を持つエンジニア人材が市場に不足しており、“技術だけでなくビジネスも理解している”人材を採用・育成することはDX化を進める企業にとって大きな課題となっています。そこで「プログラミングスキル習得の短期化」「新規事業立案スキルの習得」をゴールとし、実際のビジネス企画から開発までを習得する研修サービスを提供しております。具体的な業務内容は以下の通りです。 ******************** "自立自走型" のテクノロジー人材を輩出するためのIT人材育成プログラムを講師として運営していただきます。 一方的に講義を行う集合研修スタイルではなく、研修生1人1人の習熟度に応じたアダプティブラーニングをTrackを用いることで運営していただきます。また、研修生の自立性を重視したアクティブラーニングを研修生に浸透・定着させるために、場をコントロールすることのできる求心力やファシリテーションスキルが必須となります。 具体的な研修のグランドデザインやカリキュラムの詳細につきましては以下のサービスサイトをご覧ください。 https://tracks.run/products/bootcamp/ 【業務詳細】 ■研修運営準備 ・開始前のGivery研修マネジメント担当 / 同じプロジェクトにおける講師陣 / 顧客との打ち合わせへの参加 ・標準教材の確認と個別カスタマイズ ■研修運営 ・各種カリキュラムの運営 ■顧客へのレポーティング ・進捗/勤怠/素行不良などの研修生の報告 ・長期間にわたる研修の場合、顧客との運営定例会への出席 / 会議準備 【稼働スケジュール】 2022年10月～2023年1月：アサイン案件の確定 2023年1～3月：標準教材確認期間・講師研修 「2023年4月～本格稼働（平日の日中）」 【勤務地】 オンライン もしくは 顧客先オフィス （案件毎に異なります。） 【勤務時間】 講義運営時間：9：00～18：00（実働8時間） ※プロジェクトによって変更あり ※講義運営前後で講師朝会や振り返り会を実施することがあります 【報酬について】 ■登壇準備金 日給3万円×4〜5日程度（研修運営に関する研修を実施いたします。また、教材やツールのキャッチアップも行っていただきます。） ■講師登壇日 日給5万〜12万円（実績 / スキルアセスメント結果を元に設定。研修後顧客満足度/習熟度向上に応じた単価UP制度あり。）

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【業務内容】 企業が競争優位性を保ち、継続的なサービス提供をするためには、情報技術(IT)を活用した事業創造をしていくことが近年では求められています。これらはデジタル・トランスフォーメーション(DX)と表されています。DX型の志向性と主体性を持つエンジニア人材が市場に不足しており、“技術だけでなくビジネスも理解している”人材を採用・育成することはDX化を進める企業にとって大きな課題となっています。そこで「プログラミングスキル習得の短期化」「新規事業立案スキルの習得」をゴールとし、実際のビジネス企画から開発までを習得する研修サービスを提供しております。具体的な業務内容は以下の通りです。 ******************** "自立自走型" のテクノロジー人材を輩出するためのIT人材育成プログラムを講師として運営していただきます。 一方的に講義を行う集合研修スタイルではなく、研修生1人1人の習熟度に応じたアダプティブラーニングをTrackを用いることで運営していただきます。また、研修生の自立性を重視したアクティブラーニングを研修生に浸透・定着させるために、場をコントロールすることのできる求心力やファシリテーションスキルが必須となります。 具体的な研修のグランドデザインやカリキュラムの詳細につきましては以下のサービスサイトをご覧ください。 https://tracks.run/products/bootcamp/ 【業務詳細】 ■研修運営準備 ・開始前のGivery研修マネジメント担当 / 同じプロジェクトにおける講師陣 / 顧客との打ち合わせへの参加 ・標準教材の確認と個別カスタマイズ ■研修運営 ・各種カリキュラムの運営 ■顧客へのレポーティング ・進捗/勤怠/素行不良などの研修生の報告 ・長期間にわたる研修の場合、顧客との運営定例会への出席 / 会議準備 【稼働スケジュール】 2022年10月～2023年1月：アサイン案件の確定 2023年1～3月：標準教材確認期間・講師研修 「2023年4月～本格稼働（平日の日中）」 【勤務地】 オンライン もしくは 顧客先オフィス （案件毎に異なります。） 【勤務時間】 講義運営時間：9：00～18：00（実働8時間） ※プロジェクトによって変更あり ※講義運営前後で講師朝会や振り返り会を実施することがあります 【報酬について】 ■登壇準備金 日給3万円×4〜5日程度（研修運営に関する研修を実施いたします。また、教材やツールのキャッチアップも行っていただきます。） ■講師登壇日 日給5万〜12万円（実績 / スキルアセスメント結果を元に設定。研修後顧客満足度/習熟度向上に応じた単価UP制度あり。）

【業務内容】 企業が競争優位性を保ち、継続的なサービス提供をするためには、情報技術(IT)を活用した事業創造をしていくことが近年では求められています。これらはデジタル・トランスフォーメーション(DX)と表されています。DX型の志向性と主体性を持つエンジニア人材が市場に不足しており、“技術だけでなくビジネスも理解している”人材を採用・育成することはDX化を進める企業にとって大きな課題となっています。そこで「プログラミングスキル習得の短期化」「新規事業立案スキルの習得」をゴールとし、実際のビジネス企画から開発までを習得する研修サービスを提供しております。具体的な業務内容は以下の通りです。 ******************** "自立自走型" のテクノロジー人材を輩出するためのIT人材育成プログラムを講師として運営していただきます。 一方的に講義を行う集合研修スタイルではなく、研修生1人1人の習熟度に応じたアダプティブラーニングをTrackを用いることで運営していただきます。また、研修生の自立性を重視したアクティブラーニングを研修生に浸透・定着させるために、場をコントロールすることのできる求心力やファシリテーションスキルが必須となります。 具体的な研修のグランドデザインやカリキュラムの詳細につきましては以下のサービスサイトをご覧ください。 https://tracks.run/products/bootcamp/ 【業務詳細】 ■研修運営準備 ・開始前のGivery研修マネジメント担当 / 同じプロジェクトにおける講師陣 / 顧客との打ち合わせへの参加 ・標準教材の確認と個別カスタマイズ ■研修運営 ・各種カリキュラムの運営 ■顧客へのレポーティング ・進捗/勤怠/素行不良などの研修生の報告 ・長期間にわたる研修の場合、顧客との運営定例会への出席 / 会議準備 【稼働スケジュール】 2022年10月～2023年1月：アサイン案件の確定 2023年1～3月：標準教材確認期間・講師研修 「2023年4月～本格稼働（平日の日中）」 【勤務地】 オンライン もしくは 顧客先オフィス （案件毎に異なります。） 【勤務時間】 講義運営時間：9：00～18：00（実働8時間） ※プロジェクトによって変更あり ※講義運営前後で講師朝会や振り返り会を実施することがあります 【報酬について】 ■登壇準備金 日給3万円×4〜5日程度（研修運営に関する研修を実施いたします。また、教材やツールのキャッチアップも行っていただきます。） ■講師登壇日 日給5万〜12万円（実績 / スキルアセスメント結果を元に設定。研修後顧客満足度/習熟度向上に応じた単価UP制度あり。）

当社は、LINE社のテクノロジーパートナーとして認定されており、美容サロンやホテル、飲食店向けのLINE予約システム「リピッテ」を自社開発しサービス提供しております。 第2創業期となり、オフショアを含んだ開発チームに対してのマネジメントやプロダクトの品質改善、アーキテクチャ設計をリードしていく開発者を採用する必要が出てきました。 リピッテの開発全般のリーダーとして、社内やベトナムのチームメンバーと共に事業を成長させてくださる方を募集しています！ ・チームワークを楽しみ、他者と協同し問題解決に取り組める方 ・事業と技術双方の知見を深めることに意欲のある方 ・ユーザーへ価値提供をすることを第一に考え、自らが主体的に推進していける方 そんな方、お待ちしております！ ＜開発環境例＞ 使用言語：PHP(Laravel) DB：MySQL インフラ：AWS 開発モデル：アジャイル ＜個性豊かで、優秀なメンバーと一緒に働きましょう＞ 自分の得意分野に集中できる居心地がいい環境のため、離職率が低いです。

当社は、LINE社のテクノロジーパートナーとして認定されており、自治体向け・大手企業様向けのLINEを活用したDXサービスを開発推進しております。 案件増加に伴い、開発者の増員が必要となりました。 海外拠点の開発チームと協力して、事業を成長させてくださる方を募集しています！ ・チームワークを楽しみ、他者と協同し問題解決に取り組める方 ・事業と技術双方の知見を深めることに意欲のある方 ・ユーザーへ価値提供をすることを第一に考え、自らが主体的に推進していける方 そんな方、お待ちしております！ ＜開発環境例＞ 使用言語：PHP(Laravel) DB：MySQL インフラ：AWS 開発モデル：アジャイル ＜個性豊かで、優秀なメンバーと一緒に働きましょう＞ 自分の得意分野に集中できる居心地がいい環境のため、離職率が低いです。

当社は、LINE社のテクノロジーパートナーとして認定されており、美容サロンやホテル、飲食店向けのLINE予約システム「リピッテ」を自社開発しサービス提供しております。 第2創業期となり、オフショアを含んだ開発チームに対してのマネジメントやプロダクトの品質改善、アーキテクチャ設計をリードしていく開発者を採用する必要が出てきました。 リピッテの開発全般のリーダーとして、社内やベトナムのチームメンバーと共に事業を成長させてくださる方を募集しています！ ・チームワークを楽しみ、他者と協同し問題解決に取り組める方 ・事業と技術双方の知見を深めることに意欲のある方 ・ユーザーへ価値提供をすることを第一に考え、自らが主体的に推進していける方 そんな方、お待ちしております！ ＜開発環境例＞ 使用言語：PHP(Laravel) DB：MySQL インフラ：AWS 開発モデル：アジャイル ＜個性豊かで、優秀なメンバーと一緒に働きましょう＞ 自分の得意分野に集中できる居心地がいい環境のため、離職率が低いです。

【業務内容】 企業が競争優位性を保ち、継続的なサービス提供をするためには、情報技術(IT)を活用した事業創造をしていくことが近年では求められています。これらはデジタル・トランスフォーメーション(DX)と表されています。DX型の志向性と主体性を持つエンジニア人材が市場に不足しており、“技術だけでなくビジネスも理解している”人材を採用・育成することはDX化を進める企業にとって大きな課題となっています。そこで「プログラミングスキル習得の短期化」「新規事業立案スキルの習得」をゴールとし、実際のビジネス企画から開発までを習得する研修サービスを提供しております。具体的な業務内容は以下の通りです。 ******************** "自立自走型" のテクノロジー人材を輩出するためのIT人材育成プログラムを講師として運営していただきます。 一方的に講義を行う集合研修スタイルではなく、研修生1人1人の習熟度に応じたアダプティブラーニングをTrackを用いることで運営していただきます。また、研修生の自立性を重視したアクティブラーニングを研修生に浸透・定着させるために、場をコントロールすることのできる求心力やファシリテーションスキルが必須となります。 具体的な研修のグランドデザインやカリキュラムの詳細につきましては以下のサービスサイトをご覧ください。 https://tracks.run/products/bootcamp/ 【業務詳細】 ■研修運営準備 ・開始前のGivery研修マネジメント担当 / 同じプロジェクトにおける講師陣 / 顧客との打ち合わせへの参加 ・標準教材の確認と個別カスタマイズ ■研修運営 ・各種カリキュラムの運営 ■顧客へのレポーティング ・進捗/勤怠/素行不良などの研修生の報告 ・長期間にわたる研修の場合、顧客との運営定例会への出席 / 会議準備 【稼働スケジュール】 2022年10月～2023年1月：アサイン案件の確定 2023年1～3月：標準教材確認期間・講師研修 「2023年4月～本格稼働（平日の日中）」 【勤務地】 オンライン もしくは 顧客先オフィス （案件毎に異なります。） 【勤務時間】 講義運営時間：9：00～18：00（実働8時間） ※プロジェクトによって変更あり ※講義運営前後で講師朝会や振り返り会を実施することがあります 【報酬について】 ■登壇準備金 日給3万円×4〜5日程度（研修運営に関する研修を実施いたします。また、教材やツールのキャッチアップも行っていただきます。） ■講師登壇日 日給5万〜12万円（実績 / スキルアセスメント結果を元に設定。研修後顧客満足度/習熟度向上に応じた単価UP制度あり。）

【業務内容】 企業が競争優位性を保ち、継続的なサービス提供をするためには、情報技術(IT)を活用した事業創造をしていくことが近年では求められています。これらはデジタル・トランスフォーメーション(DX)と表されています。DX型の志向性と主体性を持つエンジニア人材が市場に不足しており、“技術だけでなくビジネスも理解している”人材を採用・育成することはDX化を進める企業にとって大きな課題となっています。そこで「プログラミングスキル習得の短期化」「新規事業立案スキルの習得」をゴールとし、実際のビジネス企画から開発までを習得する研修サービスを提供しております。具体的な業務内容は以下の通りです。 ******************** "自立自走型" のテクノロジー人材を輩出するためのIT人材育成プログラムを講師として運営していただきます。 一方的に講義を行う集合研修スタイルではなく、研修生1人1人の習熟度に応じたアダプティブラーニングをTrackを用いることで運営していただきます。また、研修生の自立性を重視したアクティブラーニングを研修生に浸透・定着させるために、場をコントロールすることのできる求心力やファシリテーションスキルが必須となります。 具体的な研修のグランドデザインやカリキュラムの詳細につきましては以下のサービスサイトをご覧ください。 https://tracks.run/products/bootcamp/ 【業務詳細】 ■研修運営準備 ・開始前のGivery研修マネジメント担当 / 同じプロジェクトにおける講師陣 / 顧客との打ち合わせへの参加 ・標準教材の確認と個別カスタマイズ ■研修運営 ・各種カリキュラムの運営 ■顧客へのレポーティング ・進捗/勤怠/素行不良などの研修生の報告 ・長期間にわたる研修の場合、顧客との運営定例会への出席 / 会議準備 【稼働スケジュール】 2022年10月～2023年1月：アサイン案件の確定 2023年1～3月：標準教材確認期間・講師研修 「2023年4月～本格稼働（平日の日中）」 【勤務地】 オンライン もしくは 顧客先オフィス （案件毎に異なります。） 【勤務時間】 講義運営時間：9：00～18：00（実働8時間） ※プロジェクトによって変更あり ※講義運営前後で講師朝会や振り返り会を実施することがあります 【報酬について】 ■登壇準備金 日給3万円×4〜5日程度（研修運営に関する研修を実施いたします。また、教材やツールのキャッチアップも行っていただきます。） ■講師登壇日 日給5万〜12万円（実績 / スキルアセスメント結果を元に設定。研修後顧客満足度/習熟度向上に応じた単価UP制度あり。）

【業務内容】 企業が競争優位性を保ち、継続的なサービス提供をするためには、情報技術(IT)を活用した事業創造をしていくことが近年では求められています。これらはデジタル・トランスフォーメーション(DX)と表されています。DX型の志向性と主体性を持つエンジニア人材が市場に不足しており、“技術だけでなくビジネスも理解している”人材を採用・育成することはDX化を進める企業にとって大きな課題となっています。そこで「プログラミングスキル習得の短期化」「新規事業立案スキルの習得」をゴールとし、実際のビジネス企画から開発までを習得する研修サービスを提供しております。具体的な業務内容は以下の通りです。 ******************** "自立自走型" のテクノロジー人材を輩出するためのIT人材育成プログラムを講師として運営していただきます。 一方的に講義を行う集合研修スタイルではなく、研修生1人1人の習熟度に応じたアダプティブラーニングをTrackを用いることで運営していただきます。また、研修生の自立性を重視したアクティブラーニングを研修生に浸透・定着させるために、場をコントロールすることのできる求心力やファシリテーションスキルが必須となります。 具体的な研修のグランドデザインやカリキュラムの詳細につきましては以下のサービスサイトをご覧ください。 https://tracks.run/products/bootcamp/ 【業務詳細】 ■研修運営準備 ・開始前のGivery研修マネジメント担当 / 同じプロジェクトにおける講師陣 / 顧客との打ち合わせへの参加 ・標準教材の確認と個別カスタマイズ ■研修運営 ・各種カリキュラムの運営 ■顧客へのレポーティング ・進捗/勤怠/素行不良などの研修生の報告 ・長期間にわたる研修の場合、顧客との運営定例会への出席 / 会議準備 【稼働スケジュール】 2022年10月～2023年1月：アサイン案件の確定 2023年1～3月：標準教材確認期間・講師研修 「2023年4月～本格稼働（平日の日中）」 【勤務地】 オンライン もしくは 顧客先オフィス （案件毎に異なります。） 【勤務時間】 講義運営時間：9：00～18：00（実働8時間） ※プロジェクトによって変更あり ※講義運営前後で講師朝会や振り返り会を実施することがあります 【報酬について】 ■登壇準備金 日給3万円×4〜5日程度（研修運営に関する研修を実施いたします。また、教材やツールのキャッチアップも行っていただきます。） ■講師登壇日 日給5万〜12万円（実績 / スキルアセスメント結果を元に設定。研修後顧客満足度/習熟度向上に応じた単価UP制度あり。）

【業務内容】 企業が競争優位性を保ち、継続的なサービス提供をするためには、情報技術(IT)を活用した事業創造をしていくことが近年では求められています。これらはデジタル・トランスフォーメーション(DX)と表されています。DX型の志向性と主体性を持つエンジニア人材が市場に不足しており、“技術だけでなくビジネスも理解している”人材を採用・育成することはDX化を進める企業にとって大きな課題となっています。そこで「プログラミングスキル習得の短期化」「新規事業立案スキルの習得」をゴールとし、実際のビジネス企画から開発までを習得する研修サービスを提供しております。具体的な業務内容は以下の通りです。 ******************** "自立自走型" のテクノロジー人材を輩出するためのIT人材育成プログラムを講師として運営していただきます。 一方的に講義を行う集合研修スタイルではなく、研修生1人1人の習熟度に応じたアダプティブラーニングをTrackを用いることで運営していただきます。また、研修生の自立性を重視したアクティブラーニングを研修生に浸透・定着させるために、場をコントロールすることのできる求心力やファシリテーションスキルが必須となります。 具体的な研修のグランドデザインやカリキュラムの詳細につきましては以下のサービスサイトをご覧ください。 https://tracks.run/products/bootcamp/ 【業務詳細】 ■研修運営準備 ・開始前のGivery研修マネジメント担当 / 同じプロジェクトにおける講師陣 / 顧客との打ち合わせへの参加 ・標準教材の確認と個別カスタマイズ ■研修運営 ・各種カリキュラムの運営 ■顧客へのレポーティング ・進捗/勤怠/素行不良などの研修生の報告 ・長期間にわたる研修の場合、顧客との運営定例会への出席 / 会議準備 【稼働スケジュール】 2022年10月～2023年1月：アサイン案件の確定 2023年1～3月：標準教材確認期間・講師研修 「2023年4月～本格稼働（平日の日中）」 【勤務地】 オンライン もしくは 顧客先オフィス （案件毎に異なります。） 【勤務時間】 講義運営時間：9：00～18：00（実働8時間） ※プロジェクトによって変更あり ※講義運営前後で講師朝会や振り返り会を実施することがあります 【報酬について】 ■登壇準備金 日給3万円×4〜5日程度（研修運営に関する研修を実施いたします。また、教材やツールのキャッチアップも行っていただきます。） ■講師登壇日 日給5万〜12万円（実績 / スキルアセスメント結果を元に設定。研修後顧客満足度/習熟度向上に応じた単価UP制度あり。）