プロジェクトマネージャーとして、声をデザインするVOCプラットフォーム<Koeerü>の企画・開発を行うデザイン部門の既存及び新規プロジェクトをお任せします。 最初は既存のプロジェクトに入っていただき、一連の流れや自社プロダクト、お客様のニーズ、デザイン思考を学び、将来的にはデザインコンサルタントやプロジェクト統括としても活躍いただける環境があります。 こちらはチャレンジ求人となりますのでマネジメント経験はあるがPMの経験はない、PMとしての経験を積みたい方のご応募を歓迎しております。 下記のようなプロジェクトにジョインいただく予定です。 JICA：https://synoint.jp/2021/04/jica_synojapan 鎌倉スーパーシティ構想：https://synoint.jp/2021/03/smartcity-kamakura 長野県観光：https://synoint.jp/2021/07/naganodmo_syno

プロジェクトマネージャーとして、声をデザインするVOCプラットフォーム<Koeerü>の企画・開発を行うデザイン部門の既存及び新規プロジェクトをお任せします。 最初は既存のプロジェクトに入っていただき、一連の流れや自社プロダクト、お客様のニーズ、デザイン思考を学び、将来的にはデザインコンサルタントやプロジェクト統括としても活躍いただける環境があります。 下記のようなプロジェクトにジョインいただく予定です。 JICA：https://synoint.jp/2021/04/jica_synojapan 鎌倉スーパーシティ構想：https://synoint.jp/2021/03/smartcity-kamakura 長野県観光：https://synoint.jp/2021/07/naganodmo_syno

プロジェクトマネージャーとして、声をデザインするVOCプラットフォーム<Koeerü>の企画・開発を行うデザイン部門の既存及び新規プロジェクトをお任せします。 最初は既存のプロジェクトに入っていただき、一連の流れや自社プロダクト、お客様のニーズ、デザイン思考を学び、将来的にはデザインコンサルタントやプロジェクト統括としても活躍いただける環境があります。 下記のようなプロジェクトにジョインいただく予定です。 JICA：https://synoint.jp/2021/04/jica_synojapan 鎌倉スーパーシティ構想：https://synoint.jp/2021/03/smartcity-kamakura 長野県観光：https://synoint.jp/2021/07/naganodmo_syno

■PHPエンジニアを募集しています！ 現状はアンケートやダッシュボードなどの開発が主体となりますが、 具体的には ・既存のアンケートシステムを改修するケース ・ダッシュボードを新規で開発するケース ・既存のコミュニティサイトを改修するケース などでソフトウェア開発経験（フロント・バックエンド・サーバー）において経験豊富なエンジニアが必要になっております。 キーとなる開発言語はPHP(Laravel)となり、フロントエンドの開発やAWSの対応もありますが、バックエンドPHPでの開発に比べれば、フロントエンドの開発量は多くないです。 既存システムについてレクチャーをすることは可能ですが、 ドキュメントとしては残っていないため、 レクチャー後は独自で既存システムを開発する必要がございます。

■PHPエンジニアを募集しています！ 現状はアンケートやダッシュボードなどの開発が主体となりますが、 具体的には ・既存のアンケートシステムを改修するケース ・ダッシュボードを新規で開発するケース ・既存のコミュニティサイトを改修するケース などでソフトウェア開発経験（フロント・バックエンド・サーバー）において経験豊富なエンジニアが必要になっております。 キーとなる開発言語はPHP(Laravel)となり、フロントエンドの開発やAWSの対応もありますが、バックエンドPHPでの開発に比べれば、フロントエンドの開発量は多くないです。 既存システムについてレクチャーをすることは可能ですが、 ドキュメントとしては残っていないため、 レクチャー後は独自で既存システムを開発する必要がございます。

■フルスタックエンジニアを募集しています！ 現状はアンケートやダッシュボードなどの開発が主体となりますが、 具体的には ・既存のアンケートシステムを改修するケース ・ダッシュボードを新規で開発するケース ・既存のコミュニティサイトを改修するケース などでソフトウェア開発経験（フロント・バックエンド・サーバー）において経験豊富なエンジニアが必要になっております。 キーとなる開発言語はPHP(Laravel)となり、フロントエンドの開発やAWSの対応もありますが、バックエンドPHPでの開発に比べれば、フロントエンドの開発量は多くないです。 既存システムについてレクチャーをすることは可能ですが、 ドキュメントとしては残っていないため、 レクチャー後は独自で既存システムを開発する必要がございます。

プロセッサー・各種IP・カスタムロジックが実装されたディジタルLSI/ICのハードウェア開発を担当いた だきます。 ①要求仕様検討からRTL設計・検証を担当します ②開発担当もしくはプロジェクトリーダーです ③顧客及びレイアウト開発以降を担当するデザインハウスと関わりを持ちます 【配属部署】 技術統括部　技術部　システムプロセッシング課 →現状人数は3～5人ですが、拡大を考えています。現在は男性のみです。

プロセッサー・各種IP・カスタムロジックが実装されたディジタルLSI/ICのハードウェア開発プロジェクト マネージメント及び顧客対応を担当いただきます。 ①開発フロー全体のマネージメントを担当いただきます。開発プロジェクトの状況によってはプレイング マネージャーの役割も期待されます ②プロジェクトマネージャーです ③顧客及びレイアウト開発以降を担当するデザインハウスと関わりを持ちます 【配属部署】 技術統括部　技術部　システムプロセッシング課 →現状人数は3～5人ですが、拡大を考えています。現在は男性のみです。

半導体のアナログ回路設計 （水平分業による一部分の設計だけに終わらず、上流設計からPDKを用いた回路設計/検証、試作チップの評価、量産環境の構築までLSI開発工程を"通し"でも携わる事ができます） 設計能力に応じて、小規模な回路から始めて徐々に大規模な回路設計が 出来るようになって頂き、最終的にはアーキテクトとしてシステムから 立案し、それを回路に落とし込めるようなエンジニアを目指して 頂きたいと考えております。 アナログ回路設計は数学、物理からデバイス、システムの知識まで 幅広い知識が必要で、一般的に難しい分野といわれます。 個人の能力、個性が現れやすく、探求心旺盛の人に向いている 仕事です。 一昔前は職人の世界という感じで、取っつきにくいところもありましたが 現在は、設計論も洗練されてスマートにできつつあります。総合的な 知識を用いて、他社の様々なエンジニアと交流することで、さらに 自分の能力を伸ばすことが出来ます。 具体的には下記の設計～評価業務を担当して頂きます。 ・システム観点からモデル化、設計を行っていただきます。 ・アンプの回路トポロジーの検討からADCやPLL等の半導体製品の設計/検証を行っていただきます。 ・システムアナログ設計として、チップ全体の仕様とりまとめや 　量産時の試験回路設計など幅広い知見/経験を積んでいただきます。 ・システムアナログ設計のプレイングマネージャーとして、設計、リーダーとして 　プロジェクトをまとめていっていただきます。 ・ご経験値等を活かしメンバーの育成を担っていただきます。

プロセッサの市場開拓からニーズに合わせた上流設計、回路設計/検証に携わって頂きます。 弊社が開発受託する業務は特定分野に限りません。また、他社では 容易に実現できない高難度案件の請負をします。多様な年齢、経験をもつ エンジニア集団で、自由で自律的にお互いの専門分野を超える領域にも意見を 出し合い、困難な課題を克服する「合わせミソ」文化が弊社の特長でもあります。 具体的な業務内容としては、スマートフォンやパソコン，自動車，家電，工場に 使われているあらゆる製品には頭脳となるプロセッサーが使用されています。 この幅広い製品分野の中でニーズに合わせたプロセッサー及び SoC(System on Chip)の仕様検討から評価まで携わっていただきます。 ●プロセッサーソリューション開発 ・製品分野での市場ニーズを理解し SoCレベルでのプロセッサー要求仕様定義 とアルゴリズム開発を行います ●プロセッサーアーキテクチャ開発 ●プロセッサー回路設計・検証 ・RTLもしくは高位記述言語による設計・検証 ●プロセッサー開発マネージメント

【業務内容】 今年リリース予定の自社新サービスのテックリード業務 まずはプログラム設計から作成のリーディングをお任せします。 ゆくゆくはサービス全体のしくみに関わる設計や実装を担っていただきます！ ・サービス全体の開発ロードマップ作成 ・安定して提供できるアーキテクチャの設計・開発 ・開発メンバーの進捗管理 【仕事の魅力】 自社サービスの新規サービスのリーディングに携わるので 機能の追加開発、ネットワーク設計、運用保守まで幅広く経験できます。 【多彩なキャリア】 サーバーサイドからフロントエンドまで幅広く携わることができるので、フルスタックな技術に対してリーディングができます。 また、サーバーサイドプログラムの書き方や設計のリーディングからスタートし、AWS やフロントエンドなどの別領域へキャリアを広げいくことも可能です。 【開発環境】 フロントエンド：JavaScript / TypeScript / React バックエンド：Python / FastAPI インフラ：AWS ( Amazon Linux ) / Docker / ECS / CloudFront / CodePipeline ミドルウェア：Asterisk / SIP DB : MySQL / MongoDB ( DocumentDB ) 開発手法 : アジャイル開発 【組織構成】 CTO：1名 開発エンジニア：15人 インフラ構築運用：5人 【チームの文化】 元業務システム系の経験者や元 Saas 系の開発経験者はもちろん、元ゲーム業界、元大手メーカー、元パチンコ業界など、プログラム開発の経験では共通していますが業種は様々です。 週1〜2回の出社を基本としておりますが、フルリモート勤務もメンバーも在籍しております。

【業務内容】 今年リリース予定の自社新サービスのテックリード業務 まずはチームビルドのリーディングをお任せします。 あわせてサービス全体のしくみに関わる設計や実装を担っていただきます！ ・開発メンバーの成長ロードマップ作成・管理 ・開発メンバーの進捗管理 ・サービス全体の開発ロードマップ作成 ・安定して提供できるアーキテクチャの設計・開発 【仕事の魅力】 自社サービスの新規サービスのリーディングに関わります。 あわせて機能の追加開発、ネットワーク設計、運用保守まで幅広く経験できます。 【多彩なキャリア】 サーバーサイドからフロントエンドまで幅広く携わることができます。 マネジメントだけでなく、フルスタックな技術に対してリーディングができます。 【開発環境】 フロントエンド：JavaScript / TypeScript / React バックエンド：Python / FastAPI インフラ：AWS ( Amazon Linux ) / Docker / ECS / CloudFront / CodePipeline ミドルウェア：Asterisk / SIP DB : MySQL / MongoDB ( DocumentDB ) 開発手法 : アジャイル開発 【組織構成】 CTO：1名 開発エンジニア：15人 インフラ構築運用：5人 【チームの文化】 元業務システム系の経験者や元 Saas 系の開発経験者はもちろん、元ゲーム業界、元大手メーカー、元パチンコ業界など、プログラム開発の経験では共通していますが業種は様々です。 週1〜2回の出社を基本としておりますが、フルリモート勤務もメンバーも在籍しております。

▼業務内容 ・HTML / CSS / JavaScriptを用いたWEBサイトの構築 ・外部連携APIの新規開発/機能改善 ・既存機能の運用/保守 ・新規サービスのフロントエンド・バックエンドの開発及び実装 ・バグ修正/改善/ドキュメントの更新 ・ジュニアメンバーに対し、コードレビューの実施 ▼anybot（エニーボット）について 「anybot」は、接客用のチャットボットやミニアプリ、電話自動応答のIVRなどの接客ツールをノーコード(開発不要)で実現できる構築基盤です。すべてのデータは自動でCRM(顧客関係管理)へ保存される上、高度にセグメント化されます。これによって、企業様がユーザとの間でLINE・メール・Messenger・Instagramなどを跨ったやり取りが実現でき、様々なステップ配信やセグメント配信も自動で行えます。更に接客に必要な各種予約機能・会員証・ECや決済・クーポンやキャンペーン機能なども充実されていて、企業の集客から、リピート率やロイヤリティ向上、業務効率化などの課題を幅広く手助けしています。

▼業務内容 ・HTML / CSS / JavaScriptを用いたWEBサイトの構築 ・外部連携APIの新規開発/機能改善 ・既存機能の運用/保守 ・新規サービスのフロントエンド・バックエンドの開発及び実装 ・バグ修正/改善/ドキュメントの更新 ・ジュニアメンバーに対し、コードレビューの実施 ▼anybot（エニーボット）について 「anybot」は、接客用のチャットボットやミニアプリ、電話自動応答のIVRなどの接客ツールをノーコード(開発不要)で実現できる構築基盤です。すべてのデータは自動でCRM(顧客関係管理)へ保存される上、高度にセグメント化されます。これによって、企業様がユーザとの間でLINE・メール・Messenger・Instagramなどを跨ったやり取りが実現でき、様々なステップ配信やセグメント配信も自動で行えます。更に接客に必要な各種予約機能・会員証・ECや決済・クーポンやキャンペーン機能なども充実されていて、企業の集客から、リピート率やロイヤリティ向上、業務効率化などの課題を幅広く手助けしています。

【システムエンジニア（ERPパッケージソフト導入プロジェクト）】 ERPパッケージソフト導入プロジェクトの、システムエンジニアのお仕事です。 お客様の業務・IFS（ERPパッケージソフト）のモジュールを理解しながら、プログラムを組んでいただきます。

【プログラマー（ERP導入）】 「プログラマー」のお仕事です。 お客様の業務・IFS（ERPパッケージソフト）のモジュールを理解しながら、プログラムを組んでいただきます。 プログラマーにありがちな、言われたことをひたすらこなす仕事ではなく、考えながら取り組む業務です。 よくある例は以下です。 たとえば：お客様が要望する内容と、システムが不一致。または、ロジックに合っていない →問題への理解と、解決に向けての思考力が不可欠です。 思考力＋技術を身につけ、上流工程へ。 ぜひ、ともに一歩上のSEを目指しましょう。

【プロジェクトマネージャー（ERP導入プロジェクト）】 ERPパッケージソフト導入プロジェクトの、プロジェクトマネージャー（PM）。 目標に向かい、コンサルティングメンバーをコントロールし、日程から金銭管理まで担っていただきます。 基本的な作業はコンサルティングと同様です。 しかし、お客様の業種や仕事内容など、詳細を理解して進める力が必要です。 重点を置いていることは「営業先の課題を解決すること」です。 行動力とともに、分析力・思考力も欠かせない、やりがいある職種です。 【具体的な仕事内容】 新規顧客開拓や既存顧客先を訪問し、以下業務をメインに担当いただきます。 ・ニーズや課題を聞き出し、解決先を考えサービスを提案 ・エンジニアと協力し、受注したサービスの開発・導入をアレンジ

【ITコンサルタント（ERP導入プロジェクト）】 お客様のお悩みを深くヒアリングして、解決へ向けた提案をする「ITコンサルタント」を募集します。 弊社のITコンサルタントは、ERPパッケージソフト導入の過程で、一番やりがいがある職種です。 チームで課題解決に向かって動くため、あなたの力が相乗効果でより引き立つことも。 世界各国の支社メンバーと協力しながらプロジェクトに参加するなど、ワールドワイドにご活躍いただけます。 また、提供するIFS applicationsは、豊富な機能がそろっています。 そのため、お客様の要望にあわせた機能を提案するなど、あなたらしさが光るお仕事です。 さらに、弊社では、時代と従業員のニーズにあわせた働き方を、柔軟に採用中です。 たとえば…… ・フルフレックスタイム制 ・リモートワーク ・PC支給 約1年ほど1つのお客様を担当いただき、翌年には次のお客様へ移ります。 様々なお客様のもとへ行くことができるため、幅広い知識が実績として身に付くでしょう。 【具体的な仕事内容】 新規顧客開拓や既存顧客先を訪問し、以下業務をメインに担当いただきます。 ・ニーズや課題を聞き出し、解決先を考えサービスを提案 ・エンジニアと協力し、受注したサービスの開発・導入をアレンジ ・PowerPointで資料作成

＝＝＝＝＝ ERP導入プロジェクト「SE（PG）」を募集中です！ ＝＝＝＝＝ ERPパッケージソフト導入プロジェクトの、システムエンジニアのお仕事です。 お客様の業務・IFS（ERPパッケージソフト）のモジュールを理解しながら、プログラムを組んでいただきます。 ◆システムエンジニア1日の流れ（例） ------------------ 09：00　出勤（在宅）、社内進捗確認MTG（オンライン）、開発スケジュールの更新 10：00　1日のタスク作成、メールチェック、返信 11：00　設計書作成orプログラミング 12：00　ランチ 13：00　設計書作成・テスト内容の仕様書を作成 14：00 コンサルチームとのMTG（オンライン） 15：00 設計書作成orプログラミング 16：00　設計書作成orプログラミング 18：00　退勤（在宅） ------------------ ◆エンジニアリーダー1日の流れ（例） ------------------ 09：00　出勤（在宅）、社内進捗確認MTG（オンライン）、開発スケジュールの更新 10：00　1日のタスク作成、開発メンバーのフォロー・疑問点解消 11：00　メールチェック、返信 12：00　ランチ 13：00　設計書・テスト内容のレビュー 14：00 コンサルチームとのMTG（オンライン） 15：00 プログラムの調査 16：00　設計書の作成・更新 or コーディング 18：00　退勤（在宅） ------------------ 【具体的な仕事内容】 ・要件定義 ・詳細設計書の作成 ・コーディング ・テスト

弊社が運営する「マッチングアプリ大学」にて、 コンテンツ内に入れ込む画像の制作・ディレクションをお願いします。 文章だけでなく、画像や動画などさまざまな要素を取り入れながら、 読者がわかりやすい！と感動するコンテンツの制作を目指しています。 イメージは教科書や参考書の図解です。 ここで、こういう図解やインフォグラフィックを入れたら読みやすいのでは？ 文章では伝わりづらいから、簡単な動画や画像スライドを入れよう！ など、自分のアイデアを形にし、さらに読者の反応も見れるお仕事です。 ◆勤務スタイル：ハイブリッド（出社とリモートの組み合わせ） ◆雇用形態：アルバイト、インターン、副業、業務委託いずれもご相談OK！ 興味をもっていただいた方、「話を聞いてみたい」でご連絡ください。 お待ちしております！

自社運営のメディア事業が好調に推移しており、メディア制作・運営を行っていただく『デザイナー』を増員いたします。また、自社SaaS開発事業にも携わっていただきいます。 ■仕事内容 ・自社開発システムのUIデザイン（ワイヤーからデザイン実作業まで） ・自社運営メディアのWebデザイン ・数値改善を目標とした、UXの改善 ・簡単なHTML、CSSのコーディング ・アシスタントデザイナーへの依頼やディレクション 　など ■弊社運営のメディア マッチングアプリ大学 https://jsbs2012.jp/ ■この仕事のやりがい ・ユーザーにとってのベストを追求できます。 　クライアントが良いと思ったものではなく、ユーザーが喜ぶものをデザインで実現していける環境です。 ・デザインだけでなく、企画から成果まで関わることができます。 　社内にデザイン経験者はいるものの、デザイン専属のポジションはいません。 　また、アイデアや意見を出しやすい環境であり、新しいことへのチャレンジもできる社風です。 　デザインチームのリーダーとなり、ディレクションから実務、成果測定まで一気通貫で担当していただきます。 ■社風・メンバーについて 現在、様々な業務形態を含め、20名のメンバーで事業運営をしています。 産休から復帰したワーキングマザーが業務委託として活躍していたり、リモートを取り入れた勤務をしているメンバーがいたりと、少人数ながら柔軟な働き方を実現できています。 Webメディアという、場所・時間を問わず事業推進しやすいということもありますが、2011年の震災からリモート勤務の土台をいち早く整えてきたこと、また、メンバーのそれぞれのリスペクトや助け合う社風がそのような環境を可能にしている大きな要因です。 互いに苦手な部分を補い合えるメンバーが集まっており、それぞれの熱量や才能に刺激を受けながら仕事できるため、自然と自己研鑽でき、定着率が非常に高いことも当社の特徴であり、自慢の一つです。 「仕事の成功がプライベートの幸せに繋がり、またその逆も然り。プライベートも仕事も切り離せるものではなく、繋がっている」という代表の考えの下、メンバーとの対話をとても大切にしています。仕事のこと、プライベートのこと、そのメンバーが最も良い状態で仕事ができ、プライベートも良く進むよう、まずは話を聞き、会社もできる限りの環境やチャンスを用意するようにしています。 横浜みなとみらいのオフィスはコワーキングスペースのweworkに入居しており、来社される方々みなさん「おしゃれ！」「羨ましい！」と好評です。他社との交流やイベントもあり、刺激的な環境で働くことができます。

自社運営のメディア事業が好調に推移しており、メディア制作・運営を行っていただく『デザイナー』を増員いたします。また、自社SaaS開発事業にも携わっていただきいます。 ■仕事内容 ・自社開発システムのUIデザイン（ワイヤーからデザイン実作業まで） ・自社運営メディアのWebデザイン ・数値改善を目標とした、UXの改善 ・簡単なHTML、CSSのコーディング ・アシスタントデザイナーへの依頼やディレクション 　など ■弊社運営のメディア マッチングアプリ大学 https://jsbs2012.jp/ ■この仕事のやりがい ・ユーザーにとってのベストを追求できます。 　クライアントが良いと思ったものではなく、ユーザーが喜ぶものをデザインで実現していける環境です。 ・デザインだけでなく、企画から成果まで関わることができます。 　社内にデザイン経験者はいるものの、デザイン専属のポジションはいません。 　また、アイデアや意見を出しやすい環境であり、新しいことへのチャレンジもできる社風です。 　デザインチームのリーダーとなり、ディレクションから実務、成果測定まで一気通貫で担当していただきます。 ■社風・メンバーについて 現在、様々な業務形態を含め、20名のメンバーで事業運営をしています。 産休から復帰したワーキングマザーが業務委託として活躍していたり、リモートを取り入れた勤務をしているメンバーがいたりと、少人数ながら柔軟な働き方を実現できています。 Webメディアという、場所・時間を問わず事業推進しやすいということもありますが、2011年の震災からリモート勤務の土台をいち早く整えてきたこと、また、メンバーのそれぞれのリスペクトや助け合う社風がそのような環境を可能にしている大きな要因です。 互いに苦手な部分を補い合えるメンバーが集まっており、それぞれの熱量や才能に刺激を受けながら仕事できるため、自然と自己研鑽でき、定着率が非常に高いことも当社の特徴であり、自慢の一つです。 「仕事の成功がプライベートの幸せに繋がり、またその逆も然り。プライベートも仕事も切り離せるものではなく、繋がっている」という代表の考えの下、メンバーとの対話をとても大切にしています。仕事のこと、プライベートのこと、そのメンバーが最も良い状態で仕事ができ、プライベートも良く進むよう、まずは話を聞き、会社もできる限りの環境やチャンスを用意するようにしています。 横浜みなとみらいのオフィスはコワーキングスペースのweworkに入居しており、来社される方々みなさん「おしゃれ！」「羨ましい！」と好評です。他社との交流やイベントもあり、刺激的な環境で働くことができます。

自社開発のto BのWebマーケティングツールやto Cのマッチングアプリ開発に関わっていただける、フロントエンドエンジニアを募集いたします。 ■具体的な仕事内容 　自社案件の開発を社内のリーダーと協力して進めていただきます。 ■開発プロダクト例 　・Web広告トラッキングシステム 　・マッチングアプリ 　・医療関係者向けB to Bサービス 　・Webアクセス解析ツール 　・Webライティング専用エディタ 　・Web広告管理/分析システム 　・Webコンシェルジュ 　・ヒートマップ 　・メール配信スタンド ■主な利用言語、環境 　javascript, React.js ■その他の利用言語、環境 　PHP7, CakePHP3, MySQL 　Bootstrap, jQuery 　VSCode, Docker, GitHub 　GCP , Wordpress 　Python3, Go, Kotlin , AWS , flutter 　MacBook Pro ■仕事の魅力 　必然的に企画や設計などの上流工程から関わる事になり、プロダクトが0から1へ、そして1から100へと一連の流れを作り上げていくことは大きなやりがいです。 　例えば、社内用マーケティングツールの開発はクライアントが社内のメンバーです。「直接ここはこうしたい」「こういう機能が欲しい」という要望に対して、スピード感持って対応し、その場でレビューをもらえるため、受託開発では得られない経験ができます。 　また、クライアントの要望を実現するのではなく、自分たちが本当に欲しいものを自分たちのために作っています。そのため、自ら提案し採用され、実現していくフェーズを体験できるのも、自社開発案件のみの魅力・やりがいです。決まった仕様をただ開発するのではなく、ユーザーが本当に困っていること、求めていることは何かを徹底的に考え、チームメンバーとともに仕様段階から議論し、負の解消改善の実現に向けて同じ方向を向いてプロダクトを開発しています。 ■社内の雰囲気 　現在、様々な業務形態を含めて従業員全体で20名ほど、エンジニア5名のメンバーで事業運営をしています。コロナ禍の中、リモートと対面のハイブリッド型で柔軟な働き方を実現できています。 　「仕事の成功がプライベートの幸せに繋がり、またその逆も然り。プライベートも仕事も切り離せるものではなく、繋がっている」という代表の考えの下、会社もできる限りの環境やチャンスを用意するようにしています。 　オフィスはWework内にあり、集中できるブースやフリーの飲み物、他社との交流ができるコミュニティイベントなど充実した環境で仕事に集中できます。

■仕事内容 当社の編集者として、下記業務をお任せいたします。 現在Web事業のマネージャーを務める女性と3名のディレクターと共に、複数ジャンルを担当いただきます。 ・コンテンツ企画と構成 ・ライティング ・外部ライターの記事チェックやフィードバック ・記事編集 ※ご自身のWill（やりたいこと）とCan（できること）をご相談しながら、 　業務内容のアサイン、働き方をご相談しましょう！ 　まずは「話を聞きたい」でご連絡ください。カジュアル面談大歓迎です！！ ※Web経験がなくても大丈夫です。 　紙メディアのご経験をいかして、Web経験をつけたい方にぜひご連絡頂きたいです ■弊社運営のメディア マッチングアプリ大学　https://jsbs2012.jp/ 縁結び大学　https://jsbs2012.jp/date/ マリピタ　https://jsbs2012.jp/maripita/ ■この仕事のやりがい 業界トップクラスのメディアに携わることで、最新のSEOの知識、メディア制作、運用の一連スキーム・技術を学べるため、今後Webメディア領域において、十分に活躍できるスキルを手に入れられることは、この仕事の醍醐味です。 また、当社が運営するメディアは女性をターゲットにしたメディアが多いため、コンテンツ企画の立案など、ご自身の感性や経験が活かしていただきやすいことも、この仕事の面白さや楽しさに繋がります！ ■社風・メンバーについて 現在、様々な業務形態を含め、20名のメンバーで事業運営をしています。 産休から復帰したワーキングマザーが業務委託として活躍していたり、リモートを取り入れた勤務をしているメンバーがいたりと、少人数ながら柔軟な働き方を実現できています。 Webメディアという、場所・時間を問わず事業推進しやすいということもありますが、2011年の震災からリモート勤務の土台をいち早く整えてきたこと、また、メンバーのそれぞれのリスペクトや助け合う社風がそのような環境を可能にしている大きな要因です。 互いに苦手な部分を補い合えるメンバーが集まっており、それぞれの熱量や才能に刺激を受けながら仕事できるため、自然と自己研鑽でき、定着率が非常に高いことも当社の特徴であり、自慢の一つです。 「仕事の成功がプライベートの幸せに繋がり、またその逆も然り。プライベートも仕事も切り離せるものではなく、繋がっている」という代表の考えの下、メンバーとの対話をとても大切にしています。仕事のこと、プライベートのこと、そのメンバーが最も良い状態で仕事ができ、プライベートも良く進むよう、まずは話を聞き、会社もできる限りの環境やチャンスを用意するようにしています。 ■Webメディア責任者 白崎のインタビュー記事 https://www.wantedly.com/companies/next-level/post_articles/351919

今回募集するプロジェクトマネジャーは、弊社のプロダクトで各クライアントとコミュニケーションをとりながら、課題を解決へと導いていただくお仕事です。 各クライアントのマーケティング課題を解決するために、各クライアントの個別ニーズに合わせたプロダクトのカスタマイズ提案（要件定義）を担当していただきます。 開発〜リリース（運用/保守）まで幅広く経験できるポジションとなっています。 大手企業を相手に今までの経験を試してみたい方、是非ご応募ください。 ▼業務内容 ・ステークホルダー（社内外、パートナー企業開発サイド）との調整 ・PJに応じたリスクのコントロールおよび課題解決 ・PJの全体進行管理 ・開発スコープ管理およびクライアントの期待値調整 ・チームビルディング（アサインメントや関係構築） ▼仕事の魅力 ・要件定義段階から保守まで経験が可能です ・エンドクライアントのフォローにまで携わることができ非常にやりがいを感じられる環境 ・プロフェッショナルなエンジニアとの一緒に事業を大きくさせていくことができる

今回募集するプロジェクトマネジャーは、弊社のプロダクトで各クライアントとコミュニケーションをとりながら、課題を解決へと導いていただくお仕事です。 各クライアントのマーケティング課題を解決するために、各クライアントの個別ニーズに合わせたプロダクトのカスタマイズ提案（要件定義）を担当していただきます。 開発〜リリース（運用/保守）まで幅広く経験できるポジションとなっています。 大手企業を相手に今までの経験を試してみたい方、是非ご応募ください。 ▼業務内容 ・ステークホルダー（社内外、パートナー企業開発サイド）との調整 ・PJに応じたリスクのコントロールおよび課題解決 ・PJの全体進行管理 ・開発スコープ管理およびクライアントの期待値調整 ・チームビルディング（アサインメントや関係構築） ▼仕事の魅力 ・要件定義段階から保守まで経験が可能です ・エンドクライアントのフォローにまで携わることができ非常にやりがいを感じられる環境 ・プロフェッショナルなエンジニアとの一緒に事業を大きくさせていくことができる

弊社が運営する「マッチングアプリ大学」にて、 コンテンツ内に入れ込む画像の制作・ディレクションをお願いします。 文章だけでなく、画像や動画などさまざまな要素を取り入れながら、 読者がわかりやすい！と感動するコンテンツの制作を目指しています。 イメージは教科書や参考書の図解です。 ここで、こういう図解やインフォグラフィックを入れたら読みやすいのでは？ 文章では伝わりづらいから、簡単な動画や画像スライドを入れよう！ など、自分のアイデアを形にし、さらに読者の反応も見れるお仕事です。 ◆勤務スタイル：ハイブリッド（出社とリモートの組み合わせ） ◆雇用形態：アルバイト、インターン、副業、業務委託いずれもご相談OK！ 興味をもっていただいた方、「話を聞いてみたい」でご連絡ください。 お待ちしております！

自社運営のメディア事業が好調に推移しており、メディア制作・運営を行っていただく『デザイナー』を増員いたします。また、自社SaaS開発事業にも携わっていただきいます。 ■仕事内容 ・自社開発システムのUIデザイン（ワイヤーからデザイン実作業まで） ・自社運営メディアのWebデザイン ・数値改善を目標とした、UXの改善 ・簡単なHTML、CSSのコーディング ・アシスタントデザイナーへの依頼やディレクション 　など ■弊社運営のメディア マッチングアプリ大学 https://jsbs2012.jp/ ■この仕事のやりがい ・ユーザーにとってのベストを追求できます。 　クライアントが良いと思ったものではなく、ユーザーが喜ぶものをデザインで実現していける環境です。 ・デザインだけでなく、企画から成果まで関わることができます。 　社内にデザイン経験者はいるものの、デザイン専属のポジションはいません。 　また、アイデアや意見を出しやすい環境であり、新しいことへのチャレンジもできる社風です。 　デザインチームのリーダーとなり、ディレクションから実務、成果測定まで一気通貫で担当していただきます。 ■社風・メンバーについて 現在、様々な業務形態を含め、20名のメンバーで事業運営をしています。 産休から復帰したワーキングマザーが業務委託として活躍していたり、リモートを取り入れた勤務をしているメンバーがいたりと、少人数ながら柔軟な働き方を実現できています。 Webメディアという、場所・時間を問わず事業推進しやすいということもありますが、2011年の震災からリモート勤務の土台をいち早く整えてきたこと、また、メンバーのそれぞれのリスペクトや助け合う社風がそのような環境を可能にしている大きな要因です。 互いに苦手な部分を補い合えるメンバーが集まっており、それぞれの熱量や才能に刺激を受けながら仕事できるため、自然と自己研鑽でき、定着率が非常に高いことも当社の特徴であり、自慢の一つです。 「仕事の成功がプライベートの幸せに繋がり、またその逆も然り。プライベートも仕事も切り離せるものではなく、繋がっている」という代表の考えの下、メンバーとの対話をとても大切にしています。仕事のこと、プライベートのこと、そのメンバーが最も良い状態で仕事ができ、プライベートも良く進むよう、まずは話を聞き、会社もできる限りの環境やチャンスを用意するようにしています。 横浜みなとみらいのオフィスはコワーキングスペースのweworkに入居しており、来社される方々みなさん「おしゃれ！」「羨ましい！」と好評です。他社との交流やイベントもあり、刺激的な環境で働くことができます。

自社運営のメディア事業が好調に推移しており、メディア制作・運営を行っていただく『デザイナー』を増員いたします。また、自社SaaS開発事業にも携わっていただきいます。 ■仕事内容 ・自社開発システムのUIデザイン（ワイヤーからデザイン実作業まで） ・自社運営メディアのWebデザイン ・数値改善を目標とした、UXの改善 ・簡単なHTML、CSSのコーディング ・アシスタントデザイナーへの依頼やディレクション 　など ■弊社運営のメディア マッチングアプリ大学 https://jsbs2012.jp/ ■この仕事のやりがい ・ユーザーにとってのベストを追求できます。 　クライアントが良いと思ったものではなく、ユーザーが喜ぶものをデザインで実現していける環境です。 ・デザインだけでなく、企画から成果まで関わることができます。 　社内にデザイン経験者はいるものの、デザイン専属のポジションはいません。 　また、アイデアや意見を出しやすい環境であり、新しいことへのチャレンジもできる社風です。 　デザインチームのリーダーとなり、ディレクションから実務、成果測定まで一気通貫で担当していただきます。 ■社風・メンバーについて 現在、様々な業務形態を含め、20名のメンバーで事業運営をしています。 産休から復帰したワーキングマザーが業務委託として活躍していたり、リモートを取り入れた勤務をしているメンバーがいたりと、少人数ながら柔軟な働き方を実現できています。 Webメディアという、場所・時間を問わず事業推進しやすいということもありますが、2011年の震災からリモート勤務の土台をいち早く整えてきたこと、また、メンバーのそれぞれのリスペクトや助け合う社風がそのような環境を可能にしている大きな要因です。 互いに苦手な部分を補い合えるメンバーが集まっており、それぞれの熱量や才能に刺激を受けながら仕事できるため、自然と自己研鑽でき、定着率が非常に高いことも当社の特徴であり、自慢の一つです。 「仕事の成功がプライベートの幸せに繋がり、またその逆も然り。プライベートも仕事も切り離せるものではなく、繋がっている」という代表の考えの下、メンバーとの対話をとても大切にしています。仕事のこと、プライベートのこと、そのメンバーが最も良い状態で仕事ができ、プライベートも良く進むよう、まずは話を聞き、会社もできる限りの環境やチャンスを用意するようにしています。 横浜みなとみらいのオフィスはコワーキングスペースのweworkに入居しており、来社される方々みなさん「おしゃれ！」「羨ましい！」と好評です。他社との交流やイベントもあり、刺激的な環境で働くことができます。

自社開発のto BのWebマーケティングツールやto Cのマッチングアプリ開発に関わっていただける、フロントエンドエンジニアを募集いたします。 ■具体的な仕事内容 　自社案件の開発を社内のリーダーと協力して進めていただきます。 ■開発プロダクト例 　・Web広告トラッキングシステム 　・マッチングアプリ 　・医療関係者向けB to Bサービス 　・Webアクセス解析ツール 　・Webライティング専用エディタ 　・Web広告管理/分析システム 　・Webコンシェルジュ 　・ヒートマップ 　・メール配信スタンド ■主な利用言語、環境 　javascript, React.js ■その他の利用言語、環境 　PHP7, CakePHP3, MySQL 　Bootstrap, jQuery 　VSCode, Docker, GitHub 　GCP , Wordpress 　Python3, Go, Kotlin , AWS , flutter 　MacBook Pro ■仕事の魅力 　必然的に企画や設計などの上流工程から関わる事になり、プロダクトが0から1へ、そして1から100へと一連の流れを作り上げていくことは大きなやりがいです。 　例えば、社内用マーケティングツールの開発はクライアントが社内のメンバーです。「直接ここはこうしたい」「こういう機能が欲しい」という要望に対して、スピード感持って対応し、その場でレビューをもらえるため、受託開発では得られない経験ができます。 　また、クライアントの要望を実現するのではなく、自分たちが本当に欲しいものを自分たちのために作っています。そのため、自ら提案し採用され、実現していくフェーズを体験できるのも、自社開発案件のみの魅力・やりがいです。決まった仕様をただ開発するのではなく、ユーザーが本当に困っていること、求めていることは何かを徹底的に考え、チームメンバーとともに仕様段階から議論し、負の解消改善の実現に向けて同じ方向を向いてプロダクトを開発しています。 ■社内の雰囲気 　現在、様々な業務形態を含めて従業員全体で20名ほど、エンジニア5名のメンバーで事業運営をしています。コロナ禍の中、リモートと対面のハイブリッド型で柔軟な働き方を実現できています。 　「仕事の成功がプライベートの幸せに繋がり、またその逆も然り。プライベートも仕事も切り離せるものではなく、繋がっている」という代表の考えの下、会社もできる限りの環境やチャンスを用意するようにしています。 　オフィスはWework内にあり、集中できるブースやフリーの飲み物、他社との交流ができるコミュニティイベントなど充実した環境で仕事に集中できます。

■仕事内容 当社の編集者として、下記業務をお任せいたします。 現在Web事業のマネージャーを務める女性と3名のディレクターと共に、複数ジャンルを担当いただきます。 ・コンテンツ企画と構成 ・ライティング ・外部ライターの記事チェックやフィードバック ・記事編集 ※ご自身のWill（やりたいこと）とCan（できること）をご相談しながら、 　業務内容のアサイン、働き方をご相談しましょう！ 　まずは「話を聞きたい」でご連絡ください。カジュアル面談大歓迎です！！ ※Web経験がなくても大丈夫です。 　紙メディアのご経験をいかして、Web経験をつけたい方にぜひご連絡頂きたいです ■弊社運営のメディア マッチングアプリ大学　https://jsbs2012.jp/ 縁結び大学　https://jsbs2012.jp/date/ マリピタ　https://jsbs2012.jp/maripita/ ■この仕事のやりがい 業界トップクラスのメディアに携わることで、最新のSEOの知識、メディア制作、運用の一連スキーム・技術を学べるため、今後Webメディア領域において、十分に活躍できるスキルを手に入れられることは、この仕事の醍醐味です。 また、当社が運営するメディアは女性をターゲットにしたメディアが多いため、コンテンツ企画の立案など、ご自身の感性や経験が活かしていただきやすいことも、この仕事の面白さや楽しさに繋がります！ ■社風・メンバーについて 現在、様々な業務形態を含め、20名のメンバーで事業運営をしています。 産休から復帰したワーキングマザーが業務委託として活躍していたり、リモートを取り入れた勤務をしているメンバーがいたりと、少人数ながら柔軟な働き方を実現できています。 Webメディアという、場所・時間を問わず事業推進しやすいということもありますが、2011年の震災からリモート勤務の土台をいち早く整えてきたこと、また、メンバーのそれぞれのリスペクトや助け合う社風がそのような環境を可能にしている大きな要因です。 互いに苦手な部分を補い合えるメンバーが集まっており、それぞれの熱量や才能に刺激を受けながら仕事できるため、自然と自己研鑽でき、定着率が非常に高いことも当社の特徴であり、自慢の一つです。 「仕事の成功がプライベートの幸せに繋がり、またその逆も然り。プライベートも仕事も切り離せるものではなく、繋がっている」という代表の考えの下、メンバーとの対話をとても大切にしています。仕事のこと、プライベートのこと、そのメンバーが最も良い状態で仕事ができ、プライベートも良く進むよう、まずは話を聞き、会社もできる限りの環境やチャンスを用意するようにしています。 ■Webメディア責任者 白崎のインタビュー記事 https://www.wantedly.com/companies/next-level/post_articles/351919

大手商業施設の集客・販売企画における告知物（外部告知：チラシ、ポスター、ＬＰ　館内告知：ポスター、パネル、タペストリー、ＰＯＰ等）のアートディレクションを行っていただきます。 《具体的な仕事内容》 営業、プランナー、原稿管理と連携しながら、クライアントの制作窓口として直接打ち合わせを行い、外部のデザイナーやスタジオ・コピーライターと組んで各告知物を制作します。 社内に限らず社外に渡って行う仕事であり、双方の間に入る立場になるため、クライアントの要望を理解し、社内のメンバーにわかりやすく説明する能力の必要な仕事です。 実際のデザイン業務は外部のデザイナーへお願いすることが多く、実際に作業していただく場合があっても細かな修正程度です。 《アイワットならではの経験》 ・ショッピングモールに特化したプロモーションができます ・専門領域でスキルを高められます ・印刷工場を所有しているため、上流から下流までワンストップでソリューション提案が可能です

【業務内容】 今年リリース予定の自社新サービスのフロントエンド業務 まずはプログラム設計から作成のリーディングをお任せします。 ゆくゆくはサービス全体のしくみに関わる設計や実装を担っていただきます！ ・サービス全体の開発ロードマップ作成 ・安定して提供できるアーキテクチャの設計・開発 ・開発メンバーの進捗管理 【仕事の魅力】 自社サービスの新規サービスのリーディングに携わるので 機能の追加開発、ネットワーク設計、運用保守まで幅広く経験できます。 【多彩なキャリア】 サーバーサイドからフロントエンドまで幅広く携わることができるので、フルスタックな技術に対してリーディングができます。 また、サーバーサイドプログラムの書き方や設計のリーディングからスタートし、AWS やフロントエンドなどの別領域へキャリアを広げいくことも可能です。 【開発環境】 フロントエンド：JavaScript / TypeScript / React バックエンド：Python / FastAPI インフラ：AWS ( Amazon Linux ) / Docker / ECS / CloudFront / CodePipeline ミドルウェア：Asterisk / SIP DB : MySQL / MongoDB ( DocumentDB ) 開発手法 : アジャイル開発 【組織構成】 CTO：1名 開発エンジニア：15人 インフラ構築運用：5人 【チームの文化】 元業務システム系の経験者や元 Saas 系の開発経験者はもちろん、元ゲーム業界、元大手メーカー、元パチンコ業界など、プログラム開発の経験では共通していますが業種は様々です。 週1〜2回の出社を基本としておりますが、フルリモート勤務もメンバーも在籍しております。

【業務内容】 今年リリース予定の自社新サービスのフロントエンド業務 まずはプログラム設計から作成のリーディングをお任せします。 ゆくゆくはサービス全体のしくみに関わる設計や実装を担っていただきます！ ・サービス全体の開発ロードマップ作成 ・安定して提供できるアーキテクチャの設計・開発 ・開発メンバーの進捗管理 【仕事の魅力】 自社サービスの新規サービスのリーディングに携わるので 機能の追加開発、ネットワーク設計、運用保守まで幅広く経験できます。 【多彩なキャリア】 サーバーサイドからフロントエンドまで幅広く携わることができるので、フルスタックな技術に対してリーディングができます。 また、サーバーサイドプログラムの書き方や設計のリーディングからスタートし、AWS やフロントエンドなどの別領域へキャリアを広げいくことも可能です。 【開発環境】 フロントエンド：JavaScript / TypeScript / React バックエンド：Python / FastAPI インフラ：AWS ( Amazon Linux ) / Docker / ECS / CloudFront / CodePipeline ミドルウェア：Asterisk / SIP DB : MySQL / MongoDB ( DocumentDB ) 開発手法 : アジャイル開発 【組織構成】 CTO：1名 開発エンジニア：15人 インフラ構築運用：5人 【チームの文化】 元業務システム系の経験者や元 Saas 系の開発経験者はもちろん、元ゲーム業界、元大手メーカー、元パチンコ業界など、プログラム開発の経験では共通していますが業種は様々です。 週1〜2回の出社を基本としておりますが、フルリモート勤務もメンバーも在籍しております。

【業務内容】 今年リリース予定の自社新サービスのフロントエンド業務 まずはプログラム設計から作成のリーディングをお任せします。 ゆくゆくはサービス全体のしくみに関わる設計や実装を担っていただきます！ ・サービス全体の開発ロードマップ作成 ・安定して提供できるアーキテクチャの設計・開発 ・開発メンバーの進捗管理 【仕事の魅力】 自社サービスの新規サービスのリーディングに携わるので 機能の追加開発、ネットワーク設計、運用保守まで幅広く経験できます。 【多彩なキャリア】 サーバーサイドからフロントエンドまで幅広く携わることができるので、フルスタックな技術に対してリーディングができます。 また、サーバーサイドプログラムの書き方や設計のリーディングからスタートし、AWS やフロントエンドなどの別領域へキャリアを広げいくことも可能です。 【開発環境】 フロントエンド：JavaScript / TypeScript / React バックエンド：Python / FastAPI インフラ：AWS ( Amazon Linux ) / Docker / ECS / CloudFront / CodePipeline ミドルウェア：Asterisk / SIP DB : MySQL / MongoDB ( DocumentDB ) 開発手法 : アジャイル開発 【組織構成】 CTO：1名 開発エンジニア：15人 インフラ構築運用：5人 【チームの文化】 元業務システム系の経験者や元 Saas 系の開発経験者はもちろん、元ゲーム業界、元大手メーカー、元パチンコ業界など、プログラム開発の経験では共通していますが業種は様々です。 週1〜2回の出社を基本としておりますが、フルリモート勤務もメンバーも在籍しております。

当社独自アニーリングマシーン次世代機のアルゴリズム開発・評価を担当いただきます。 ①次期アニーリングマシーンのアルゴリズム検討・評価です ②開発担当もしくはプロジェクトリーダーです ③顧客との技術打ち合わせを行うことがあります 【配属部署】 技術統括部　技術部　システムプロセッシング課 →現状人数は3～5人ですが、拡大を考えています。現在は男性のみです。

当社独自アニーリングマシーン次世代機のアルゴリズム開発・評価を担当いただきます。 ①次期アニーリングマシーンのアルゴリズム検討・評価です ②開発担当もしくはプロジェクトリーダーです ③顧客との技術打ち合わせを行うことがあります 【配属部署】 技術統括部　技術部　システムプロセッシング課 →現状人数は3～5人ですが、拡大を考えています。現在は男性のみです。

プロセッサー・各種IP・カスタムロジックが実装されたディジタルLSI/ICのハードウェア開発を担当いた だきます。 ①要求仕様検討からRTL設計・検証を担当します ②開発担当もしくはプロジェクトリーダーです ③顧客及びレイアウト開発以降を担当するデザインハウスと関わりを持ちます 【配属部署】 技術統括部　技術部　システムプロセッシング課 →現状人数は3～5人ですが、拡大を考えています。現在は男性のみです。

プロセッサー・各種IP・カスタムロジックが実装されたディジタルLSI/ICのハードウェア開発プロジェクト マネージメント及び顧客対応を担当いただきます。 ①開発フロー全体のマネージメントを担当いただきます。開発プロジェクトの状況によってはプレイング マネージャーの役割も期待されます ②プロジェクトマネージャーです ③顧客及びレイアウト開発以降を担当するデザインハウスと関わりを持ちます 【配属部署】 技術統括部　技術部　システムプロセッシング課 →現状人数は3～5人ですが、拡大を考えています。現在は男性のみです。

半導体のアナログ回路設計 （水平分業による一部分の設計だけに終わらず、上流設計からPDKを用いた回路設計/検証、試作チップの評価、量産環境の構築までLSI開発工程を"通し"でも携わる事ができます） 設計能力に応じて、小規模な回路から始めて徐々に大規模な回路設計が 出来るようになって頂き、最終的にはアーキテクトとしてシステムから 立案し、それを回路に落とし込めるようなエンジニアを目指して 頂きたいと考えております。 アナログ回路設計は数学、物理からデバイス、システムの知識まで 幅広い知識が必要で、一般的に難しい分野といわれます。 個人の能力、個性が現れやすく、探求心旺盛の人に向いている 仕事です。 一昔前は職人の世界という感じで、取っつきにくいところもありましたが 現在は、設計論も洗練されてスマートにできつつあります。総合的な 知識を用いて、他社の様々なエンジニアと交流することで、さらに 自分の能力を伸ばすことが出来ます。 具体的には下記の設計～評価業務を担当して頂きます。 ・システム観点からモデル化、設計を行っていただきます。 ・アンプの回路トポロジーの検討からADCやPLL等の半導体製品の設計/検証を行っていただきます。 ・システムアナログ設計として、チップ全体の仕様とりまとめや 　量産時の試験回路設計など幅広い知見/経験を積んでいただきます。 ・システムアナログ設計のプレイングマネージャーとして、設計、リーダーとして 　プロジェクトをまとめていっていただきます。 ・ご経験値等を活かしメンバーの育成を担っていただきます。

プロセッサの市場開拓からニーズに合わせた上流設計、回路設計/検証に携わって頂きます。 弊社が開発受託する業務は特定分野に限りません。また、他社では 容易に実現できない高難度案件の請負をします。多様な年齢、経験をもつ エンジニア集団で、自由で自律的にお互いの専門分野を超える領域にも意見を 出し合い、困難な課題を克服する「合わせミソ」文化が弊社の特長でもあります。 具体的な業務内容としては、スマートフォンやパソコン，自動車，家電，工場に 使われているあらゆる製品には頭脳となるプロセッサーが使用されています。 この幅広い製品分野の中でニーズに合わせたプロセッサー及び SoC(System on Chip)の仕様検討から評価まで携わっていただきます。 ●プロセッサーソリューション開発 ・製品分野での市場ニーズを理解し SoCレベルでのプロセッサー要求仕様定義 とアルゴリズム開発を行います ●プロセッサーアーキテクチャ開発 ●プロセッサー回路設計・検証 ・RTLもしくは高位記述言語による設計・検証 ●プロセッサー開発マネージメント

【業務内容】 今年リリース予定の自社新サービスのテックリード業務 まずはチームビルドのリーディングをお任せします。 あわせてサービス全体のしくみに関わる設計や実装を担っていただきます！ ・開発メンバーの成長ロードマップ作成・管理 ・開発メンバーの進捗管理 ・サービス全体の開発ロードマップ作成 ・安定して提供できるアーキテクチャの設計・開発 【仕事の魅力】 自社サービスの新規サービスのリーディングに関わります。 あわせて機能の追加開発、ネットワーク設計、運用保守まで幅広く経験できます。 【多彩なキャリア】 サーバーサイドからフロントエンドまで幅広く携わることができます。 マネジメントだけでなく、フルスタックな技術に対してリーディングができます。 【開発環境】 フロントエンド：JavaScript / TypeScript / React バックエンド：Python / FastAPI インフラ：AWS ( Amazon Linux ) / Docker / ECS / CloudFront / CodePipeline ミドルウェア：Asterisk / SIP DB : MySQL / MongoDB ( DocumentDB ) 開発手法 : アジャイル開発 【組織構成】 CTO：1名 開発エンジニア：15人 インフラ構築運用：5人 【チームの文化】 元業務システム系の経験者や元 Saas 系の開発経験者はもちろん、元ゲーム業界、元大手メーカー、元パチンコ業界など、プログラム開発の経験では共通していますが業種は様々です。 週1〜2回の出社を基本としておりますが、フルリモート勤務もメンバーも在籍しております。

【業務内容】 EverBankの自社サービスの開発全般をお任せいたします！ ・新規/既存プロダクトおよび機能の設計・実装・テスト・計測・改善 ・管理ツールの設計、開発、運用 【多彩なキャリア】 得意分野からスタート頂き別領域へキャリアを広げいくことが可能な環境です。 サーバーサイドからフロントエンドまで幅広く携わることができるので、フルスタックな技術に対して触れることができます。 【開発環境】 フロントエンド：JavaScript / TypeScript / React バックエンド：Python / FastAPI インフラ：AWS ( Amazon Linux ) / Docker / ECS / CloudFront / CodePipeline ミドルウェア：Asterisk / SIP DB : MySQL / MongoDB ( DocumentDB ) 開発手法 : アジャイル開発 【組織構成】 CTO：1名 開発エンジニア：15人 インフラ構築運用：5人 【チームの文化】 元業務システム系の経験者や元 Saas 系の開発経験者はもちろん、元ゲーム業界、元大手メーカー、元パチンコ業界など、プログラム開発の経験では共通していますが業種は様々です。 週1〜2回の出社を基本としておりますが、フルリモート勤務もメンバーも在籍しております。

【業務内容】 今年リリース予定の自社新サービスのテックリード業務 まずはプログラム設計から作成のリーディングをお任せします。 ゆくゆくはサービス全体のしくみに関わる設計や実装を担っていただきます！ ・サービス全体の開発ロードマップ作成 ・安定して提供できるアーキテクチャの設計・開発 ・開発メンバーの進捗管理 【仕事の魅力】 自社サービスの新規サービスのリーディングに携わるので 機能の追加開発、ネットワーク設計、運用保守まで幅広く経験できます。 【多彩なキャリア】 サーバーサイドからフロントエンドまで幅広く携わることができるので、フルスタックな技術に対してリーディングができます。 また、サーバーサイドプログラムの書き方や設計のリーディングからスタートし、AWS やフロントエンドなどの別領域へキャリアを広げいくことも可能です。 【開発環境】 フロントエンド：JavaScript / TypeScript / React バックエンド：Python / FastAPI インフラ：AWS ( Amazon Linux ) / Docker / ECS / CloudFront / CodePipeline ミドルウェア：Asterisk / SIP DB : MySQL / MongoDB ( DocumentDB ) 開発手法 : アジャイル開発 【組織構成】 CTO：1名 開発エンジニア：15人 インフラ構築運用：5人 【チームの文化】 元業務システム系の経験者や元 Saas 系の開発経験者はもちろん、元ゲーム業界、元大手メーカー、元パチンコ業界など、プログラム開発の経験では共通していますが業種は様々です。 週1〜2回の出社を基本としておりますが、フルリモート勤務もメンバーも在籍しております。

プロダクトマネージャー、ソフトウェアエンジニアと共に主にサーバーサイド/バックエンドのサービス/ソフトウェア開発・改良・運用に係る役割を担って頂きます。 主な職務内容は次のとおりです。 1. AWSを使用した分散システム・非同期システムをベースにした小規模から大規模におよぶ、多階層の分散アプリケーション、サービスの設計、開発、導入、テスト、保守や文書作成までの一連のソフトウェア開発サイクルを担当。 2. ビジネス・機能要件を元にシステムアーキテクチャを決定し、堅牢かつ拡張性があり、保守が容易なソリューションの実装・構築。 3. 既存または新規ソフトウェア製品およびツールを検証し、使用する製品の判断・決定。 【働き方】 ・2021年9月時点では全メンバー、リモート/テレワークで業務を行っております。コワーキングスペース・カフェなど、会社負担で利用できます。（※勤務形態は環境の変化によって随時変更となります。） ・登記上の本社は神奈川県藤沢市となりますが、オフィスの開設(横浜・東京)を検討中です。 ・オフィス開設後もリモート/テレワークでの業務も可能となる予定です。

プロダクトマネージャー、ソフトウェアエンジニアと共に主にサーバーサイド/バックエンドのサービス/ソフトウェア開発・改良・運用に係る役割を担って頂きます。 主な職務内容は次のとおりです。 1. AWSを使用した分散システム・非同期システムをベースにした小規模から大規模におよぶ、多階層の分散アプリケーション、サービスの設計、開発、導入、テスト、保守や文書作成までの一連のソフトウェア開発サイクルを担当。 2. ビジネス・機能要件を元にシステムアーキテクチャを決定し、堅牢かつ拡張性があり、保守が容易なソリューションの実装・構築。 3. 既存または新規ソフトウェア製品およびツールを検証し、使用する製品の判断・決定。 【働き方】 ・2021年9月時点では全メンバー、リモート/テレワークで業務を行っております。コワーキングスペース・カフェなど、会社負担で利用できます。（※勤務形態は環境の変化によって随時変更となります。） ・登記上の本社は神奈川県藤沢市となりますが、オフィスの開設(横浜・東京)を検討中です。 ・オフィス開設後もリモート/テレワークでの業務も可能となる予定です。

プロダクトマネージャー、ソフトウェアエンジニアと共に主にサーバーサイド/バックエンドのサービス/ソフトウェア開発・改良・運用に係る役割を担って頂きます。 主な職務内容は次のとおりです。 1. AWSを使用した分散システム・非同期システムをベースにした小規模から大規模におよぶ、多階層の分散アプリケーション、サービスの設計、開発、導入、テスト、保守や文書作成までの一連のソフトウェア開発サイクルを担当。 2. ビジネス・機能要件を元にシステムアーキテクチャを決定し、堅牢かつ拡張性があり、保守が容易なソリューションの実装・構築。 3. 既存または新規ソフトウェア製品およびツールを検証し、使用する製品の判断・決定。 【働き方】 ・2021年9月時点では全メンバー、リモート/テレワークで業務を行っております。コワーキングスペース・カフェなど、会社負担で利用できます。（※勤務形態は環境の変化によって随時変更となります。） ・登記上の本社は神奈川県藤沢市となりますが、オフィスの開設(横浜・東京)を検討中です。 ・オフィス開設後もリモート/テレワークでの業務も可能となる予定です。

プロダクトマネージャー、ソフトウェアエンジニアと共に主にサーバーサイド/バックエンドのサービス/ソフトウェア開発・改良・運用に係る役割を担って頂きます。 主な職務内容は次のとおりです。 1. AWSを使用した分散システム・非同期システムをベースにした小規模から大規模におよぶ、多階層の分散アプリケーション、サービスの設計、開発、導入、テスト、保守や文書作成までの一連のソフトウェア開発サイクルを担当。 2. ビジネス・機能要件を元にシステムアーキテクチャを決定し、堅牢かつ拡張性があり、保守が容易なソリューションの実装・構築。 3. 既存または新規ソフトウェア製品およびツールを検証し、使用する製品の判断・決定。 【働き方】 ・2021年9月時点では全メンバー、リモート/テレワークで業務を行っております。コワーキングスペース・カフェなど、会社負担で利用できます。（※勤務形態は環境の変化によって随時変更となります。） ・登記上の本社は神奈川県藤沢市となりますが、オフィスの開設(横浜・東京)を検討中です。 ・オフィス開設後もリモート/テレワークでの業務も可能となる予定です。