MFSは「真にユーザーサイドに立った新しいフィナンシャルサービスを作る」をミッションに掲げ、住宅ローン業界をDXするプラットフォーム開発を行うFinTechベンチャーです。 住宅ローンファイナンス＆アナリティクスのプロフェッショナル集団であるMFSは、最先端のファイナンススキルとITを融合させることで、「住宅ローンを必要とする全ての人が、最も有利な条件で借り入れ、借り換えできる」世界の実現を目指しています。 住宅ローン借入希望の利用者、銀行など金融機関、不動産会社、そして社内メンバーなど様々なユーザーがストレス無く利用できるユーザー体験を目指して各サービスのフロントエンド開発をお任せします。また、中長期では機械学習モデルを活用した新規サービスやネイティブアプリ対応も検討しており、それらプロジェクトにも携わっていただきます。 ■主な業務内容 ・住宅ローン/不動産投資事業サービスの新機能開発、既存機能の改修、保守 ・ローン融資審査を受ける際の機械学習モデルを活用したAIプロダクト開発 ・銀行、不動産会社など提携事業者向けのプラットフォームのUI開発 ・各ユーザーが利用する管理画面やダッシュボードの開発 ・ビジネスサイドとの要件定義、APIのin/outの設計から開発とフローの改善 【サービス内容】 ■オンライン住宅ローンサービス「モゲチェック」 ウェブサイト上の各種コンテンツで住宅ローンを比較検討し、独自ロジックによる借入判定などによって、自分にとって最も条件の良い住宅ローンを探し、銀行申込をすることができるオンラインサービスです。 ■オンライン不動産投資サービス「インベース」 不動産投資ローンの借り入れ、借り換え、購入の申し込みから審査完了までできるサービスです。AIを活用した最大50年間の「将来家賃」と「売却価格」の予測機能なども提供しています。 【チーム運営】 ■開発チーム ・エンジニア 8名（正社員5人+委託3人） ・デザイナー 3名（正社員2人+委託1人） ※組織は30代前半のメンバーが中心です。 ■開発スタイル ビジネスサイドと開発チームで定期的に議論しながら、全体の目標設定と開発計画を策定しています。 開発プランニングはビジネスサイドを含めた週次ミーティングで行っており、都度振り返りをしながらアジャイルに開発しています。 ■ワークスタイル 出社判断は基本的に個人の裁量にお任せしており、現在は多くのエンジニアはコロナウイルスの影響もあり基本的にフルリモートで業務を行っています。 今後も会社の状況と社会情勢に合わせて、働き方は柔軟に検討していきます。

MFSは「真にユーザーサイドに立った新しいフィナンシャルサービスを作る」をミッションに掲げ、住宅ローン業界をDXするプラットフォーム開発を行うFinTechベンチャーです。 住宅ローンファイナンス＆アナリティクスのプロフェッショナル集団であるMFSは、最先端のファイナンススキルとITを融合させることで、「住宅ローンを必要とする全ての人が、最も有利な条件で借り入れ、借り換えできる」世界の実現を目指しています。 住宅ローン借入希望の利用者、銀行など金融機関、不動産会社、そして社内メンバーなど様々なユーザーがストレス無く利用できるユーザー体験を目指して各サービスのフロントエンド開発をお任せします。また、中長期では機械学習モデルを活用した新規サービスやネイティブアプリ対応も検討しており、それらプロジェクトにも携わっていただきます。 ■主な業務内容 ・住宅ローン/不動産投資事業サービスの新機能開発、既存機能の改修、保守 ・ローン融資審査を受ける際の機械学習モデルを活用したAIプロダクト開発 ・銀行、不動産会社など提携事業者向けのプラットフォームのUI開発 ・各ユーザーが利用する管理画面やダッシュボードの開発 ・ビジネスサイドとの要件定義、APIのin/outの設計から開発とフローの改善 【サービス内容】 ■オンライン住宅ローンサービス「モゲチェック」 ウェブサイト上の各種コンテンツで住宅ローンを比較検討し、独自ロジックによる借入判定などによって、自分にとって最も条件の良い住宅ローンを探し、銀行申込をすることができるオンラインサービスです。 ■オンライン不動産投資サービス「インベース」 不動産投資ローンの借り入れ、借り換え、購入の申し込みから審査完了までできるサービスです。AIを活用した最大50年間の「将来家賃」と「売却価格」の予測機能なども提供しています。 【チーム運営】 ■開発チーム ・エンジニア 8名（正社員5人+委託3人） ・デザイナー 3名（正社員2人+委託1人） ※組織は30代前半のメンバーが中心です。 ■開発スタイル ビジネスサイドと開発チームで定期的に議論しながら、全体の目標設定と開発計画を策定しています。 開発プランニングはビジネスサイドを含めた週次ミーティングで行っており、都度振り返りをしながらアジャイルに開発しています。 ■ワークスタイル 出社判断は基本的に個人の裁量にお任せしており、現在は多くのエンジニアはコロナウイルスの影響もあり基本的にフルリモートで業務を行っています。 今後も会社の状況と社会情勢に合わせて、働き方は柔軟に検討していきます。

事業責任者として、マーケティングを中心とした事業戦略の立案、PL管理、サービスの企画、リリース、改善、他社との提携推進等 ※ご入社直後は、CEO直下のポジションとなります 【社内の雰囲気】 「時間より質」と「裁量」を重視しており、ルーティーン作業をこなす仕事ではありません。労働時間ではなく、質・アウトプットで評価されるべきだと考えます。 また、その質・アウトプットを保つために必要な権限・裁量・報酬は十分に与えたいと考えています。 【配属部署】 ■住宅ローン事業部 ※ご入社直後はCEO直下のポジションとなります。

MFSは真にユーザーサイドに立った新しいフィナンシャルサービスを作ることをビジョンに、住宅ローン業界をDXするプラットフォームを開発しているFinTechベンチャーです。 最先端の住宅ローンファイナンス＆アナリティクスのスキルとITを融合させることで、「住宅ローンを必要とする全ての人が、最も有利な条件で借り入れ、借り換えできる」世界の実現を目指しています。 MFSの提供サービスを横断してプロジェクトに関わり、ビジネスサイドとの要件定義から開発フローの改善、メンバーのコードレビューや教育を牽引するリードエンジニアをお任せいたします。また、現在提供している各サービス開発に加えて、中長期では機械学習モデルを活用した新規サービスのプロジェクトにも携わっていただきます。 ■主な業務内容 ・住宅ローン/不動産投資事業サービスの新機能開発、既存機能の改修、保守 ・ユーザーのローン融資審査を受ける際の機械学習モデルを活用したAIプロダクト開発 ・銀行、不動産会社など提携事業者向けのプラットフォームのバックエンド開発 ・データ取得、データ連携等の自動化 ・外部 API を用いたシステム間連携 ・開発チームのマネジメント、レビュー 【サービス内容】 ■オンライン住宅ローンサービス「モゲチェック」 ウェブサイト上の各種コンテンツで住宅ローンを比較検討し、独自ロジックによる借入判定などによって、自分にとって最も条件の良い住宅ローンを探し、銀行申込をすることができるオンラインサービスです。 ■オンライン不動産投資サービス「インベース」 不動産投資ローンの借り入れ、借り換え、購入の申し込みから審査完了までできるサービスです。AIを活用した最大50年間の「将来家賃」と「売却価格」の予測機能なども提供しています。 【チーム運営】 ■開発チーム ・エンジニア 8名（正社員5人+委託3人） ・デザイナー 3名（正社員2人+委託1人） ※組織は30代前半のメンバーが中心です。 ■開発スタイル ビジネスサイドと開発チームで定期的に議論しながら、全体の目標設定と開発計画を策定しています。 開発プランニングはビジネスサイドを含めた週次ミーティングで行っており、都度振り返りをしながらアジャイルに開発しています。 ■ワークスタイル 出社判断は基本的に個人の裁量にお任せしており、現在は多くのエンジニアはコロナウイルスの影響もあり基本的にフルリモートで業務を行っています。 今後も会社の状況と社会情勢に合わせて、働き方は柔軟に検討していきます。

私たちクリエイティブサーベイは「ビジネスと顧客、人と人をつなぐ No.1 アンケート・コミュニケーション・プラットフォームになる」というビジョンを掲げ、法人向けサービスを展開しています。欧米を中心にアンケートシステムの市場は拡大しておりますが、近年では日本においても展開が進んでおり、当社はそのトップランナーであると自負しています。 開発を開始して8年目になる「CREATIVE SURVEY」は、従業員1,000名を超える大企業を中心に顧客を増やしています。また2020年に世界最大のシェアを持つCRM「Salesforce」との連携サービスをスタートさせてからは、セールスやカスタマーサクセス領域でのアンケート活用を積極的に提唱しており、これまでは存在していなかった新たな市場作りにも挑戦しております。 【仕事内容】 クラウドアンケートシステム「クリエイティブサーベイ」のQA業務を中心に携わっていただきます。 具体的には以下を想定しています。 - 要件や仕様の確認およびテスト設計 - E2Eテストの実行 - E2Eテスト自動化やその仕組づくり/改善 - 品質向上施策の立案/実行 - リリースマネジメント など 【仕事の魅力】 サービスの特性上テスト項目は複雑かつ数も多いため、テスト設計や自動化の業務を通じてQAエンジニアとしての高い経験値を積んでいただける環境です。 また、開発組織もこれから拡大していくため、品質保証体制等の組織づくりにも貢献することができます。 組織やチームが大きく発展していく中で、サービスの成長とご自身の成長の両方を感じていただける環境です。 【現在の技術スタック】 バックエンド：Ruby on Rails フロントエンド：JavaScript / Node.js / React / AngularJS クラウド：AWS(EC2 / RDS / Elasticache / Lambda / CloudWatch / WAF / GuardDuty) DB/KVS：RDS(MySQL) / ElastiCache(Redis / memcached) モニタリング/ログ：CloudWatch CI：GitHub Actions / CircleCI / Jenkins テスト：RSpec / mocha / Karma ソースコード管理：GitHub プロジェクト管理：Backlog コミュニケーション：Slack / GoogleMeet

【業務内容】 社内の開発チームや外部チームと共に、サービスへの迅速な新機能の追加と安定稼働を両立するためのインフラ設計・構築・運用・監視をお願いします。事業の拡大フェーズを迎え、突発的なアクセスの集中が発生しうるサービスでもあるため、高可用性＆高負荷に対応できるインフラ構築の経験を積むことができます。具体的には下記のような業務を想定しています。 ・SRE業務全般 ・インフラ設計・構築・運用・監視 ・セキュリティ対策や障害調査/対応 ・開発環境、テスト環境の整備 ・先を見据えた技術検証とプランニング 【現状の課題と解決したいこと】 クリエイティブサーベイは、付加価値の高い新機能の追加や既存機能の改善を最優先して開発をおこなってきました。 その結果として、良質な顧客体験(CX)を提供できるアンケートツールとしてお客様から高評価をいただけるサービスに成長できましたが、インフラの整備やオペレーションの自動化等を後回しにしてきたため、セキュリティ面の問題、作業の属人化の問題、リリースサイクルの問題、可用性の問題など、様々な技術的負債が積み重なっている状態です。 そのため、今後は専任のSREチームを立ち上げて、機能のリードタイムの短縮とサービスの安定稼働を両立できる仕組みを構築していきたいと考えています。 【仕事の魅力】 これまではインフラに特化したメンバーはおらず、開発エンジニア自身が運用を行ってきましたが、事業やサービスが大きく拡大する将来を見据え、今回の募集に踏み切りました。そのため、役割や職務がきれいに整理された環境があるわけではありませんが、一人目のインフラエンジニアとしてゼロからSREチームを立ち上げる経験をすることが出来ます。経営陣やチームメンバーと一緒にディスカッションを重ね、新しい技術も取り入れながら、顧客にとって安心できるサービスを提供していきましょう。 【現在の技術スタック】 バックエンド：Ruby on Rails フロントエンド：JavaScript / Node.js / React / AngularJS クラウド：AWS(EC2 / RDS / Elasticache / Lambda / CloudWatch / WAF / GuardDuty) DB/KVS：RDS(MySQL) / ElastiCache(Redis / memcached) モニタリング/ログ：CloudWatch CI：GitHub Actions / CircleCI / Jenkins テスト：RSpec / mocha / Karma ソースコード管理：GitHub プロジェクト管理：Backlog コミュニケーション：Slack / GoogleMeet 【現在進行中の技術スタックのアップデート】 Ruby on Railsのバージョンアップグレード ローカル開発環境へのDockerの導入 各種formatterやlinterの導入 【今後予定している技術スタックのアップデート】 サーバー環境でのコンテナの導入(ECS on Fargateを想定) CI/CDパイプラインの導入とBLUE/GREENデプロイの自動化(現在はCIのみ) データベースマイグレーションの自動化 Terraformを使用したインフラのコード化 AWSアカウントを環境ごとに分割 AWS System Manager等の導入によるセキュリティ強化 モニタリング/ログ基盤の整備 OpenAPIによるスキーマ駆動開発の導入 ReactからNext.jsへの移行と完全SPA化(現在は部分SPA構成) フロントエンドのTypeScriptへの移行 バックエンドの一部機能のマイクロサービス化とRuby以外の言語の導入(Go等) ※技術スタックのアップデートは日々進行中のため、どの段階まで進んでいるかは是非面談の際にご質問いただければと思います。

自社開発にて海外の有名ブランドをインフルエンサーが販売するソーシャルコマースサービスを展開しています。 フロントエンドの知見も持ち合わせながらGoを用いたwebアプリケーションの開発が可能なエンジニアを募集します。 【具体的な業務】 ・Goを用いたEC関連のwebアプリケーション開発 ※7月中のリニューアルを予定しております 【チーム体制】 ・PM1名 ・フロントエンドエンジニア3名（うち1名はバックエンドも兼任） ・バックエンドエンジニア2名 ・インフラエンジニア1名 【開発環境】 ▼フロントエンド ・ 開発言語: TypeScript, React ・ フレームワーク: Next.js ・CI / CD: Github Actions ・その他ツール: Notion, Slack, GitHub, Docker ▼バックエンド ・Go ・gRPC / gRPC-Gateway ・ent ・CloudSQL (MySQL 8.0) ・CloudRun 【MTG頻度とMTG実施の時間帯】 ・月曜、もしくは水曜日の21:00〜22:00 ・開発の進捗に応じて

自社プロダクト「Keypace」の開発に携わっていただきます。 0→1 フェーズに位置しており、ビジネスオーナー・エンジニアと協働しながら、PM的なマネジメント業務から実装まで幅広くお願いしたいです。 【具体的な仕事内容】 ・マネジメント系業務 タスク分割、issueの作成と管理 （スケジュール管理）" ・要件定義や細かい仕様を代表と相談して決める ・実装 など

職種【PM兼】として、自社プロダクト「Keypace」の開発に携わっていただきます。 0→1 フェーズに位置しており、ビジネスオーナー・エンジニアと協働しながら、PM的なマネジメント業務から実装まで幅広くお願いしたいです。 【具体的な仕事内容】 ・マネジメント系業務 タスク分割、issueの作成と管理 （スケジュール管理）" ・要件定義や細かい仕様を代表と相談して決める ・実装 など

Unityを用いて医療✕VR開発を行うエンジニアを募集中です。 ゲーム体験の実装から、Webアプリのエンジニアともにアーキテクチャ設計まで、UIデザインなど幅広いメンバーと実装ができます。AAA級のゲームデザイナーや大規模サービスを経験したWebディレクターなどと連携を取り、医師や患者にとっての体験の実装をしていきます。 ■弊社独特のコミュニケーション - リモートワークでの働き方 - Uniteなどのテックイベントや勉強会、学会参加のサポート - VRデバイスから触覚デバイスなど最新ツールの購入・研究環境

Unityを用いて医療✕VR開発を行うエンジニアを募集中です。 ゲーム体験の実装から、Webアプリのエンジニアともにアーキテクチャ設計まで、UIデザインなど幅広いメンバーと実装ができます。AAA級のゲームデザイナーや大規模サービスを経験したWebディレクターなどと連携を取り、医師や患者にとっての体験の実装をしていきます。 ■弊社独特のコミュニケーション - リモートワークでの働き方 - Uniteなどのテックイベントや勉強会、学会参加のサポート - VRデバイスから触覚デバイスなど最新ツールの購入・研究環境

弊社は「新人教育期間が長い」「正しいやり方が伝わらない」といった、「デスクレスワーカー」への教育課題を動画技術で解決し、教育を自動化するプラットフォーム『tebiki』という SaaS を開発・運用しています。 起業してわずか3年でアサヒ飲料やいなげやといった東証一部上場企業にて利用していただくサービスになっており、現在も次々と利用企業が増えています。 『tebiki』の利用ユーザーである現場の方々が使いやすい、かんたんなサービスを提供するため、高いレベルでの設計力が求められていますが、今以上のスピードで改善するにはソフトウェア・エンジニアリングの力が足りておりません。 エンタープライズ企業で働く社員・アルバイトの人たちがより成長できる教育プラットフォームを実現するために、教育カリキュラムの自動提案・教育課題の自動改善を行うシステムの開発を進めており、この『tebiki』の開発支援に携わっていただきます。 ■ 業務内容 ・専門性の高い領域にある技術課題の解消 ・Developer Experience改善の推進 ・ミドルウェアの選定および導入 ・技術選定を含むアーキテクチャの設計 ■ 技術環境 開発言語: Ruby on Rails, Vue.js, Go インフラストラクチャ: AWS（Elastic Beanstalk, Fargate, Step Functions, Lambda@Edge など） ミドルウェア: MySQL, Nginx, Docker, BigQuery など その他ツール・サービス: GitHub, Bugsnag, CircleCI, Slack, esa.io など ■開発体制 10人弱のとても小さいエンジニア組織で開発を進めています。 ですので、エンジニア主導でプロダクトリリースまでの過程を改善するカルチャーを重視しています。 ■ 開発フロー セールス / CS チームによるユーザー行動の観察を元に、プロダクトマネージャーが解決すべき課題を設定、プロダクト開発チーム全員で何のための機能開発 / 改善なのかのゴールを共有しつつ仕様を策定し、開発・リリースを行っていく開発フローを採っています。 ■ 社内の雰囲気 エンジニア、デザイナー、セールス、カスタマーサクセス、マーケティング、全員が自律駆動しながら、スピード感をもって事業成長させています。 三菱商事、Cookpad、エリクソンなどの最前線で活躍していたメンバーが集まって、刺激と成長を実感できる職場です。

弊社は「新人教育期間が長い」「正しいやり方が伝わらない」といった、「デスクレスワーカー」への教育課題を動画技術で解決し、教育を自動化するプラットフォーム『tebiki』という SaaS を開発・運用しています。 起業してわずか3年でアサヒ飲料やいなげやといった東証一部上場企業にて利用していただくサービスになっており、現在も次々と利用企業が増えています。 エンタープライズ企業で働く社員・アルバイトの人たちがより成長できる教育プラットフォームを実現するために、教育カリキュラムの自動提案・教育課題の自動改善を行うシステムの開発を進めており、この『tebiki』の開発に携わっていただきます。 ■ 業務内容 ・プロダクトの機能追加・機能改善の企画・要件定義 ・Web アプリケーション、API の設計・開発・テスト・コードレビュー ・アプリケーションのパフォーマンス計測・改善 ・技術選定を含むアーキテクチャの設計 ■ 技術環境 開発言語: Ruby on Rails, Vue.js, Go インフラストラクチャ: AWS（Elastic Beanstalk, Fargate, Step Functions, Lambda@Edge など） ミドルウェア: MySQL, Nginx, Docker, BigQuery など その他ツール・サービス: GitHub, Bugsnag, CircleCI, Slack, esa.io など ■開発体制 10人弱のとても小さいエンジニア組織で開発を進めています。 ですので、エンジニア主導でプロダクトリリースまでの過程を改善するカルチャーを重視しています。 ■ 開発フロー セールス / CS チームによるユーザー行動の観察を元に、プロダクトマネージャーが解決すべき課題を設定、プロダクト開発チーム全員で何のための機能開発 / 改善なのかのゴールを共有しつつ仕様を策定し、開発・リリースを行っていく開発フローを採っています。 ■ 社内の雰囲気 エンジニア、デザイナー、セールス、カスタマーサクセス、マーケティング、全員が自律駆動しながら、スピード感をもって事業成長させています。 三菱商事、Cookpad、エリクソンなどの最前線で活躍していたメンバーが集まって、刺激と成長を実感できる職場です。

弊社は「新人教育期間が長い」「正しいやり方が伝わらない」といった、「デスクレスワーカー」への教育課題を動画技術で解決し、教育を自動化するプラットフォーム『tebiki』という SaaS を開発・運用しています。 起業してわずか3年でアサヒ飲料やいなげやといった東証一部上場企業にて利用していただくサービスになっており、現在も次々と利用企業が増えています。 エンタープライズ企業で働く社員・アルバイトの人たちがより成長できる教育プラットフォームを実現するために、教育カリキュラムの自動提案・教育課題の自動改善を行うシステムの開発を進めており、この『tebiki』の信頼性を向上する活動に携わっていただきます。 ■ 業務内容 ・サービス KPI を達成するための環境整備 　- Developer Experience の向上 　- キャパシティ・プランニングの改善等 ・Web アプリケーションの最適化 ・メトリクスに基づくパフォーマンス改善 ・障害発生時の原因調査・復旧作業 ・オンコール・ページ業務の設計・運用 ・セキュリティ関連業務の設計・運用 ・AWS の新技術スタックの調査・検証 ■ 技術環境 開発言語: Ruby on Rails, Vue.js, Go インフラストラクチャ: AWS（Elastic Beanstalk, Fargate, Step Functions, Lambda@Edge など） ミドルウェア: MySQL, Nginx, Docker, BigQuery など その他ツール・サービス: GitHub, Bugsnag, CircleCI, Slack, esa.io など ■開発体制 10人弱のとても小さいエンジニア組織でアプリケーションの開発を進めています。 このアプリケーション開発チームの DevOps を支援する形で参画していただきます。 ■ 開発フロー セールス / CS チームによるユーザー行動の観察を元に、プロダクトマネージャーが解決すべき課題を設定、プロダクト開発チーム全員で何のための機能開発 / 改善なのかのゴールを共有しつつ仕様を策定し、開発・リリースを行っていく開発フローを採っています。 ■ 社内の雰囲気 エンジニア、デザイナー、セールス、カスタマーサクセス、マーケティング、全員が自律駆動しながら、スピード感をもって事業成長させています。 三菱商事、Cookpad、エリクソンなどの最前線で活躍していたメンバーが集まって、刺激と成長を実感できる職場です。

大規模toCサービスのWeb、アプリのUIデザインを担当していただきます。 デザイン一つでもサービスにとって大きな反響があります。 「使いやすい」を基本に訪れる人へストレスなくご利用いただけるよう考えながらデザインをしていただきます。 流行りのデザインを取り入れたり、たまには遊び心を持ってデザインしたりなど、個人の裁量は大きいです。 【仕事の流れ】 ディレクターやPMが要件を固め、ミーティングを行い認識を合わせます。 ※案件によってはデザイン着手前に、ディレクターがワイヤ―フレームを作成します。 デザインの方向性を決めたら、ディレクターやPMに確認をします。 ※ラフや参考イメージの共有 デザインの作成に入ります。 ※すぐにデザイナーに相談できる環境です。 リリース！ リリースされた後に効果測定などを行い、日々改善を行います。 【業務内容】 ・キャンペーンページの作成 ・既存ページの改修 ・ワイヤーフレームの作成(必須ではありません) 【配属部署】 現状デザインチームは ・リーダー1名 ・メンバー2名（内、業務委託1名） の構成です。 コアメンバーとして、サービスの成長にコミットしてくれるデザイナーを求めています。 企画、開発、マーケティング、デザイン、バックオフィスなど含めて全員で約40人の体制です。 小規模な組織のため、スタンスとしてはベンチャー的で、改善できることはすぐ改善します。 一人あたりの裁量も大きく、「こうしたら良さそう」という提案は自由にすることができ、実行も早いです。 ユーザー数も多いため、リリースしてからの反応（KPI、要望、感想など）も早く、ユーザーにとても近い立ち位置で開発できる点が魅力です。 UIの課題としては、全体的にレガシーな部分が多く残っている点です。 量がとても多いため、長期的な視点で取り組む必要がありますが、とは言え、現状、市場と比べるとUIが競争劣位になってしまっているため、全体的に今風のUIを取り入れつつ、様々なニーズに応えられるように早急に改善していきたいと考えています。

中小企業の法務部をAI技術で支援するSaaSサービスを運営・開発しており、 今回はそのQAエンジニアの方を募集しております。 現在成長中のリーガルテックサービスを運営している企業となります。 ベンチャー風土の高い企業ですが、コミュニケーションが活発なチーム作りを目指しており、現在増えるユーザーに対して、よりユーザビリティの高いサービスとなるよう開発を進めております。 ■開発環境 　言語＿＿＿＿：Python, Javascript/TypeScript 　ＤＢ＿＿＿＿：PostgreSQL (Amazon Aurora) 　ＦW＿＿＿＿：Django REST Framework, Vue.js, React/Next.js 　環境・ＯＳ＿：Mac OS, Windows, Ubuntu 　ツール＿＿＿：Github, (監視) Datadog, 　その他＿＿＿：Slack, Notion, Microsoft 365 【手がける商品・サービス】 LeCHECKは、和文・洋文契約書の内容チェックをクラウドAIで瞬時に行い、条項の見落としリスクを軽減させる自社サービス。クライアントごとのカスタマイズを行っていない分、リーズナブルな価格での提供を実現。多くの企業様に広く使っていただけるよう、今後も機能追加など開発のブラッシュアップを進めていきます。テキストデータの取り扱いで利益率が高い点も特徴です。

求めるタスク ・プロダクトを中心に、エアリアルパートナーズのデザインに関わる業務全般の実務を担っていただく ・経営、開発、マーケサイドとのデザインに関する業務の調整、方針決定 その他のタスク ・全体を巻き込みエアリアルパートナーズのデザイン全体の方針決定 ・デザイン稼働体制の構築と管理運用(足元は自分も手を動かすことが求められるイメージだが、中長期的には組織化を見据えた体制づくりまでできたらベスト)

＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ▼業務内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・暮らしの悩み解決サイト「Travel Book ライフスタイル」内のWebアプリケーションの設計、開発(HTML、CSS、JS) ・継続的な運用改善(CI/CD、速度チューニング等) ・最新フロントエンド技術の検証・導入(例: JAMStack、BFF、SSR、SSG、ISR、AMP、PWA等) ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ▼こんなことが出来ます ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・検証・設計・開発等、各プロセスにある程度の裁量を伴った開発 ・上司やメンバーとの隔たりなく開発に集中出来る ・モニター、(フロント技術関係なく)書籍購入補助等、開発支援制度あり などなど、個を尊重し技術に集中出来る環境を整えています！ トラベルブックでは旅行に関する価格比較サービスや旅行メディアサービスの開発など様々なサービスを開発しています。 主な業務として弊社が提供しているサービス全般のフロントエンド開発となっており、 既存サービスの改修から価格比較サービスの新規開発まで幅広い業務に関わることができます。 新規サービスではAtomic Designを活用したコンポーネント設計、React/Reduxでの開発を積極的に取り入れモダンな環境になるよう進めています。 今後はTypeScriptへの移行も考えているので新しい技術にチャレンジすることができます。 ※技術採用例 ＜環境＞ ○フロントエンド ・ES2016 ・Next.js ・React/Redux ・Atomic Design ・HTML5 ・AMP ・CSS3/Sass ・Webpack ・Jest ・Storybook ・jQuery ・Figma/Adobe XD ○アプリケーション ・PHP (Laravel) ・Ruby(Ruby on Rails) ・Go ○インフラ ・Git,GitHub ・Docker ・CircleCI

株式会社ジョイントラボは、『飲食店で働くをもっと楽しく魅力的に』という理念のもと、飲食店ですでに働いている人たちやこれから働こうとしている人たちを応援している人材紹介会社です。 都内飲食店専門の求人サイト「ペコリッチ」を運営しており、個人に合ったお仕事先のご紹介や、飲食店採用担当者様の課題に一緒に取り組むサポート体制をつくっています。 そこで今回は、飲食業界の人事・労務周りの業務を効率化するためのサービス開発に携わっていただく、エンジニアを募集します! HRテックに関わったことのある方や、飲食業界での経験をお持ちの方、大歓迎です! 働き方や条件は、直接お話しながら決めていければと思いますのでお気軽にエントリーください! お待ちしております!

プラットフォームエンジニアとして、社内で開発する全システムの基幹機能の構築・運用に携わっていただきます。 UPSIDERカードの決済など急激な速度で増加していくトラフィックを高い安定性で捌いていく一方で、ハイスピードな機能追加にも耐えうるような開発・運用基盤を構築していく、難解ながらもやりがいのある業務です。 求められる役割はNetwork / Security / Observability / 開発生産性の向上など多岐に渡るため、幅広いスキルを身につけることが可能です。

ファンタジースポーツに関するアプリエンジニアを募集します。 ■仕事の魅力■ 今後数百万・数千万単位のユーザーが利用し、日本のスポーツ業界全体を活性化させるファンタジースポーツのプラットフォームを0から共に開発するチャレンジを行います！ 現在の開発中のサービスはこちらになります iOS：https://onl.sc/ZbeaX2w Android：https://onl.sc/4bY5wuv ■開発環境■ フレームワーク BE Kotlin + Spring Boot + JPA (+ Junit / Mockito) フレームワーク FE React + Next + TypeScript インフラ AWS Lambda Fargate CloudFront RDS（MySQL) Firebase Authentication など リポジトリ Github CICD

スマートフォン・タブレット・ウェアラブルデバイスを活用したサービスの設計～開発に携わっていただきます。 世界中の利用者が使っていただけるネイティブアプリを、ご自身の手で開発する醍醐味を感じていただけます。 実際に当社で開発したアプリケーションでは、全世界で数千万規模の会員向けアプリサービスを扱っております。 ＜担当業務内容＞ ・設計レビュー、開発標準/ライブラリの選定レビュー、メンバーのコードレビュー、ペアプロ、リファクタリング支援 ・チームから要請を受けた上で、プロダクトの設計・開発・リリース後の継続的なサービスディリバリー/DevOps ・開発プロセス（KPT、dailymeeting、ブランチ戦略、issue/Pull Requestの運用）の継続的な改善支援 ・新規技術導入の為の技術調査及び検証 ・研修プログラム開発や育成活動 ・技術広報、採用に繋がる活動 ※人事考課などのピープルマネジメントは含まれません ※育成や広報活動もテックリードだけというよりは比較的Androidグループ全体で行うという体制が取れています ＜本ポジションの魅力＞ 現在ゆめみはAndroidグループでは約30名のAndroidエンジニアが所属しており、20以上の多種多様なプロダクトを担当しています。 現在3名のテックリードも、チームをリードする役割である リードエンジニア を兼務していたり、また新卒などジュニア・エンジニアも継続的に採用しているので、育成の観点で稼働が十分ではなく積極的に募集をしています。 また、技術的にAndroid界隈での存在感を出していけるように技術開発を強化したい、という強い想いがあります。

スマートフォン・タブレット・ウェアラブルデバイスを活用したサービスの設計～開発に携わっていただきます。 世界中の利用者が使っていただけるネイティブアプリを、ご自身の手で開発する醍醐味を感じていただけます。 実際に当社で開発したアプリケーションでは、全世界で数千万規模の会員向けアプリサービスを扱っております。 ＜担当業務内容＞ ・設計レビュー、開発標準/ライブラリの選定レビュー、メンバーのコードレビュー、ペアプロ、リファクタリング支援 ・チームから要請を受けた上で、プロダクトの設計・開発・リリース後の継続的なサービスディリバリー/DevOps ・開発プロセス（KPT、dailymeeting、ブランチ戦略、issue/Pull Requestの運用）の継続的な改善支援 ・新規技術導入の為の技術調査及び検証 ・研修プログラム開発や育成活動 ・技術広報、採用に繋がる活動 ※人事考課などのピープルマネジメントは含まれません ※育成や広報活動もテックリードだけというよりは比較的iOSグループ全体で行うという体制が取れています ＜iOSグループの特徴＞ ・メンバー一人一人が主体的にグループを良くしていこうという姿勢があります ・社内勉強会も毎週開かれています ・委員会組織を発足させて、メンバーが自主的にグループの改善活動や技術調査や開発プロセスの標準化を行っています ・YUMEMI.swiftという勉強会を定期的にconnpassで開催しています ・レビューを大事にしており、採用の選考フローでもこちらの記事にあるような評価基準で選考を行っています ・iOSアプリ設計パターン入門の著者の一人である史 翔新がテックリードチームに所属する中で積極的に開発効率化を行っております

【創業以来、黒字増収！独自のビジネスモデル「BnB2C」事業で活躍するリード・フロントエンドエンジニア】 ゆめみは、スマートデバイスに特化したアプリケーションの企画・開発・運用実績を強みに、最新アーキテクチャを採用した大規模開発を得意としています。 「世界中で1億MAUに使われ続けるサービスを提供する」をビジョンに掲げ、成長を続ける私たちが手掛けたサービスは“月間利用者数5,500万人、取引実績400社以上”となりました。 ほぼすべてのプロジェクトが直接契約のため、“お客様の声”をダイレクトに聞きながら、スマートフォン・タブレット等を活用したWebサービスのフロントエンド設計～開発全般、その後の継続的なサービスデリバリーに携わるリードエンジニアとして、ご経験・スキルを存分に発揮できる環境です！ ＜業務内容＞ ・新規設計開発、及び追加開発・保守 ・技術上の調査及び提案のための研究 ・顧客との要件定義、打ち合わせへの同席 ＜現在の課題＞ ・委員会はあるものの他グループと比較するとまだまだ積極的な活動には至っていないです ・技術の研鑽は各自で行っているが、その共有をする場や機会が確立してはいないです ・優秀なフロントエンドエンジニアメンバーはいますが、技術面の広報活動が十分ではありません ・Flutter、Ionic、React Native など、クロスプラットフォームでの開発の知見や経験が多くはありません ・営業やPMとの交流が少なく一部では溝があり、お互いに歩み寄る必要があります ・テックリードチームが確立しておらず、横断的なレビュー体制が確立はされていないです ・サーバーサイドや、AWS の知見を持ったフロントエンドエンジニアの数が少なく、アーキテクト設計を意識した動きができるメンバーが少ないです ＜開発環境＞ ■APPs: Swift, Kotlin ■Web / Front End: HTML5, CSS3, React, AngularJS ■Infra / Serverside: PHP, Node.js, Docker, Laravel, AWS ※ソース管理はGitを使い、コミュニケーションはSlackやJIRAを使っています。OSはmacOS/Windowsを選ぶこともでき、エディターも自由です。 技術選定はオープンソースを中心に、安定した定番技術から先進的なテクノロジーまで、幅広く積極的に取り入れ、プロジェクトに合わせたシステム設計・開発を行なっています。 今後スタンダートとなりうる技術に、実践的に触れることができる環境です！

自社プロダクト（宿泊業向けのチェックインSaaS）の今後の事業・組織拡大に合わせて、より現場の開発メンバーが中心となってサービスを成長できるよう、チームを牽引していただくテックリードポジションを募集いたします。 ---------------------------------------------------- ■技術スタック ---------------------------------------------------- 【フロントエンド】 ・Flutter (言語Dart),React,Kotlin,TypeScript 【サーバーサイド】 ・Golang 【インフラ】 ・AWS（ECS,Lamda） ・Firebase 【開発体制】 ・DDD ・TDD ・Scrum 【設計思想】 ・CleanArchitecture ・Microservices Architecture 【その他】 ・5,6年以上の開発経験（10年以上がベスト） ・スタートアップでの開発経験 ・フルスタックな方 ・Outputの早い方 ----------------------------------------------------

自社プロダクト（宿泊業向けのチェックインSaaS）の今後の事業・組織拡大に合わせて、より現場の開発メンバーが中心となってサービスを成長できるよう、チームを牽引していただくテックリードポジションを募集いたします。 ---------------------------------------------------- ■技術スタック ---------------------------------------------------- 【フロントエンド】 ・Flutter (言語Dart),React,Kotlin,TypeScript 【サーバーサイド】 ・Golang 【インフラ】 ・AWS（ECS,Lamda） ・Firebase 【開発体制】 ・DDD ・TDD ・Scrum 【設計思想】 ・CleanArchitecture ・Microservices Architecture 【その他】 ・5,6年以上の開発経験（10年以上がベスト） ・スタートアップでの開発経験 ・フルスタックな方 ・Outputの早い方 ----------------------------------------------------

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