■仕事内容■
弊社が企画開発するカジュアルゲーム、ハイパーカジュアルゲームの広告内ゲーム、プレイアブル広告制作をお任せします。
プレイアブルアド（体験型広告）とは、広告内でユーザーが実際にサービスを体験することができる広告手法です。ゲームの世界観やサービスの使用感など広告内でユーザーに体験してもらい「もっと遊びたい」と思ってもらうことで、アプリのダウンロードや利用継続などユーザーのアクションを促進するものです。
弊社のアプリは広告収入がベースとなるので、ダウンロード数を左右するプレイアブルアドの開発は非常に重要なポジションと考えています。
開発には、ダウンロードを訴求するデザイン性も重要ですし、最適な広告をつくる為にユーザーの行動傾向などをふまえて作成するマーケティング視点も求められます。
デザイン・開発・マーケティング、など幅広く経験を活かして頂くことを期待しています。
■募集の背景■
業界未経験OKのポジションです！
デザイン・開発・マーケティングと幅広くお任せ致します。
裁量を持って取り組んで頂ける他、業務を通じてマーケティング視点を身に着けることもできます。
【 具体的な職務内容 】
・自社アプリ（カジュアルゲーム・ハイパーカジュアルゲーム）のプレイアブルアドの開発
【この仕事のおもしろさ】
# 上下関係の無いフラット組織なので、裁量が大きい！
　手を挙げればチャレンジできる環境なので、幅広いスキルを身につけることができます。
　スピード感をもって積極的に挑戦し、あなたらしく活躍してください。
　
# リリースタイトル3,500以上、機会とチャンスは国内最多！
# マーケット規模が大きい！
　スマホゲーム市場は1兆円超、ユーザーは推定3,000万人とも言われており、エンタメビジネスでは最大級です。当社はグローバルに展開しているため、さらに大規模なフィールドで成長していくことができます。
#ユーザの動向を"定量的"に分析することができるため、
　携わったアプリや実施したマーケティングの効果が明確です。
　また、ユーザーの反応をダイレクトに得られるので
　やりがいを持ってチャレンジし続けることができます。
# 多様に変化する市場×激しい競争のなかで自分の為に挑戦できる！
　近年は海外からの国内進出も増えておりストアランキング上位争いが激化しています。
　世界中のユーザーに支持されるサービスを生み出すために、
　まずはあなたが世界一ワクワクして働いてください！
『メンバーひとりひとり、自分らしく個性を発揮し、熱量高く仕事に取り組める環境がベスト』という考えから、メンバー主体の事業運営を行っています。
【環境づくりへのこだわり】
■出退勤時間が自由、一部リモートワーク対応
┗独自の勤怠「スライドワーク」は、出社時間や退社時間が自由に選べる制度です。
　リモートワークをうまく活用し、ワークライフバランスを保ちながら活躍している子育て中のメンバーも多数います。
■オフィスが好立地
┗人気エリア恵比寿に本社に続きサテライトオフィスをオープンしました！
　駅から徒歩2分でアクセス◎オフィスも解放感を意識したレイアウトになっています。
■自己研鑽を応援
┗書籍購入補助や有料セミナー補助制度を導入しています。
　技術力の向上を応援する文化です。
■フラット組織採用
┗役職が一切ないフラット組織を採用しています。
　上司や部下という役割から生じるストレスはありません。
　キャリアに関係なくメンバー間のつながりが強く
　風通しの良い社風でコミュニケーションが活発です。