フルスタックエンジニアとして代表と共にエンジニア部門の立ち上げを担当していただきます。

現在弊社のエンジニア組織は代表とアシスタント1名で運営をしております。
今回ご応募いただく方には代表のエンジニアとしての業務引継ぎをしていただきいずれはCTOとしてマネジメント、後進の指導、アプリ開発を担っていただきます。

CTOの役割は事業やプロダクトのフェーズによって異なりますので、具体的に何をお任せするかはご経験や得意分野により話し合って決めていきたいと考えております。
#想定される業務領域
・経営戦略とエンジニアリングの橋渡し
・中長期スパンでのプロダクト方向性検討
・短期〜中長期の技術選定および設計
・新規技術リサーチの推進
・エンジニア組織のマネジメント（採用・育成、その他チームに関すること全般）
・現在発生する／将来的に発生するエンジニアリング課題の解決