◆社会基盤を最適化するLogiTechスタートアップ
X Mile（クロスマイル） は物流業界の社会的課題を「HR」と「IT」の2つのアプローチで解決しています。
＜サービス内容＞
□キャリア事業部
　物流事業者とドライバーをつなぐHRプラットフォーム「Driver Career」を全国運営中
　https://joblogi.jp/
□新規事業室
　非効率なオペレーションといった業界課題を解決するサービスを事業開発するチーム

XMile株式会社が事業を行う目的

【ミッション：社会問題をビジネスとITの力で解決する】
当社は社会課題を「HR」や「IT」のアプローチから解決に取り組んでいます。レガシー産業の再構築など事業を通じて、SDGsの開発目標達成に貢献し、より良い社会の実現を目指して参ります。
​【ビジョン：モノの流れを最適化する】
25兆円の物流業界。
人々の生活の基盤を支える重要性の高さから〝国の血液〟と呼ばれています。
そして現在、日本のインフラである物流が停止しかねない、非常に大きなリスクを抱えています。
インターネットの普及により2030年には荷物量が年間70億個と急増が予想される中、運転手の高齢化問題により労働人口は横ばい。60%以上の企業が人手不足に悩まされています。
加えて「再配達問題」「空車回送」「多重化下請け構造」など、業界課題が数多く存在します。
周辺では製造、建設、小売、医薬品、倉庫、廃棄物処理、海運など様々な領域が密接しており、未だテクノロジー化・効率化が進んでおりません。
当社は各産業のモノの流れをもっと滑らかにする事で、業界従事者の働きやすさ向上と、より便利な暮らしの両立を実現して参ります。

XMile株式会社の働き方や雰囲気

◆全メンバーが社会起業家集団の一員として働く　
X Mileには、起業経験者、大手企業、ベンチャー全社MVP、など幅広いバックグランドを持つユニークなメンバーが集まっています。平均年齢も26歳と若く、フラットかつ熱狂的な組織です。
【メンバーの出身企業】
ソフトバンク、野村證券、エンジャパン、サイバーエージェント、エスエムエス、ネオキャリア、ネクストビート、CoinCheck、BrandingEngineer、テラモーターズ..etc
ぜひ、創業メンバーに会っていただき、エキサイティングなフェーズを感じて頂きたいと思います。インフラともいえる物流業界を最適化する社会起業家集団の一員になりませんか。
◆どんな人がX Mileにマッチしているのか
【マッチ度が高い人】
・新規事業に興味がある方
　┗「業界を変える、そんな事業を立ててみたい」
・成長意欲の高い方・スキルアップしたい方
　┗「人と一緒は嫌だ、他の人よりも早く成長したい」
・自分の可能性を試してみたい方
　┗「新しいことをしてみたい、会社を上場させたい」
・起業・独立したい方、役員になりたい方
　┗「自分たちで会社を作る経験をしたい」
【マッチ度が低い人】
・新しいことにあまり興味がない方
・成長よりも、とにかく安定したい人
・スピーディにやるより、マイペースに仕事がしたい人
【親和性の高い企業例】（敬称略）
ネオキャリア、ジェイエイシーリクルートメント、リクルート、パーソルキャリア、エン・ジャパン、プレックス、じげん、ネクストビート、Branding Engineer（ブランディングエンジニア）、CBcloud、リバースネット 、サイバーエージェント、野村證券、for Startups、エス・エム・エスキャリア

XMile株式会社の特徴

XMile株式会社で働くメンバー

XMile株式会社面談の流れ